2024年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員公告

為滿足我區(qū)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員需要，根據(jù)《奉化市人民政府關(guān)于寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法貫徹意見的通知》（奉政發(fā)〔2007〕77號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員公開招聘工作的通知》（奉人社〔2021〕47號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員83名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過考試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘對(duì)象基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能等要求；

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

三、招聘范圍、對(duì)象、具體條件和相關(guān)事項(xiàng)說明

（一）具體招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件詳見附件1。

（二）崗位中年齡要求30周歲及以下指1993年9月4日及以后出生；年齡要求35周歲及以下指1988年9月4日及以后出生。

（三）本次招聘所涉及的戶籍、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、榮譽(yù)證書的取得時(shí)間以及黨員身份和工作經(jīng)歷（不含就學(xué)期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷）的計(jì)算截止時(shí)間均為2024年9月4日（含）。

（四）2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年9月30日前（博士研究生可放寬至2024年12月31日前）取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書；2024年1月1日至2024年12月31日畢業(yè)的國（境）外高校畢業(yè)生可等同于2024年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)可憑國（境）外學(xué)校畢業(yè)證書、學(xué)籍證明、就讀證明報(bào)名，但須于2024年12月31日前取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)，在報(bào)考時(shí)需將主干課程翻譯成中文并上傳至報(bào)名系統(tǒng)中報(bào)名頁面“備注欄”。上述時(shí)間，以學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時(shí)間為準(zhǔn)。上述招聘對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的不予聘用。

（五）國內(nèi)2022屆、2023屆（2021年10月1日至2023年9月30日畢業(yè)）普通高等院校畢業(yè)生，可以報(bào)考“面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”的崗位。

國（境）外高校2021年10月1日至2023年12月31日畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生，可以報(bào)考“面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”的崗位。

（六）凡因違法違紀(jì)受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考；定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的人員，不得報(bào)考；現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生也不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)考；報(bào)考人員不能以輔修專業(yè)報(bào)考；本區(qū)在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員與原單位解聘（或解除人事關(guān)系）后才能報(bào)考。

（七）報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）和浙江省有關(guān)規(guī)定處理。

（八）根據(jù)《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號(hào)）規(guī)定，對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員，參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度。對(duì)未按規(guī)定落實(shí)事前報(bào)備的，取消考試或聘用資格。

四、招聘辦法和步驟

（一）報(bào)名

1.注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2024年9月4日9:00至9月6日16:00。

報(bào)考人員登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，點(diǎn)擊進(jìn)入“寧波市部分區(qū)（縣、市）事業(yè)單位公開招聘工作人員”，查詢奉化區(qū)招聘公告并進(jìn)入報(bào)名，然后按提示錄入信息并選擇報(bào)考崗位。報(bào)考人員在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求上傳照片、詳細(xì)輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每位報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)單位一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

2.資格初審

時(shí)間：2024年9月7日9:00至9月11日16:00。

區(qū)人力社保局對(duì)報(bào)考人員最后選定的崗位進(jìn)行資格初審，對(duì)初審未通過的人員將說明理由。在此期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開放。

3.查詢并再次報(bào)名

時(shí)間：2024年9月12日9：00至16：00。

已報(bào)名人員登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，點(diǎn)擊進(jìn)入“寧波市部分區(qū)（縣、市）事業(yè)單位公開招聘工作人員”登錄系統(tǒng)，查詢資格初審結(jié)果。通過的不能再改報(bào)其他崗位，未通過的可再次報(bào)名并接受資格初審。

4.指標(biāo)審核

初審結(jié)束后，區(qū)人力社保局對(duì)各崗位報(bào)名人數(shù)進(jìn)行審核。寧波市奉化區(qū)少體校“田徑訓(xùn)練教練”、“籃球訓(xùn)練教練”和“游泳訓(xùn)練教練”崗位為緊缺崗位，符合條件的報(bào)名通過人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，按實(shí)際人數(shù)確定。其他崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)。核減或取消的招聘計(jì)劃數(shù)將在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分站（http://www.fh.gov.cn/col/col1229105695/index.html，下同）公布。

5.繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2024年9月13日9：00至9月14日16：00。

通過資格審查的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)并查詢是否完成，未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考（注意：繳費(fèi)確認(rèn)完成才算報(bào)名成功）。筆試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：50元/科（浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào)）。

6.下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2024年9月26日9:00至9月28日14:30。

已確認(rèn)繳費(fèi)成功的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/)，點(diǎn)擊進(jìn)入“寧波市部分區(qū)（縣、市）事業(yè)單位公開招聘工作人員”登錄系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。

（二）筆試

筆試時(shí)間初定于2024年9月28日，具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

本次招聘筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)及寫作，其中部分崗位筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，具體詳見附件1。筆試總分為100分，不足60分者淘汰。

筆試結(jié)束后，寧波市奉化區(qū)少體校“田徑訓(xùn)練教練”、“籃球訓(xùn)練教練”、“游泳訓(xùn)練教練”和“帆船帆板教練”崗位，在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶5的比例確定專業(yè)技能測(cè)試對(duì)象。如遇進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試的最后一名筆試成績(jī)并列的，并列人員全部進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

其他崗位，在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。如遇進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)并列的，并列人員全部進(jìn)入面試，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

筆試成績(jī)、進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試人員名單和面試人員名單在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分站公布，同時(shí)公布資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)。

（三）資格復(fù)審

區(qū)人力社保局在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審須提供的證件材料為：本人有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿(戶籍證明)、已獲取的各層次學(xué)歷學(xué)位證書（國境外高校畢業(yè)生提供畢業(yè)證書和國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）、電子注冊(cè)備案表（國境外高校畢業(yè)生提供教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)上服務(wù)大廳在線查詢證明截圖）的原件及復(fù)印件。

除上述材料外，招聘崗位有職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、榮譽(yù)證書要求的，還須提供相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件；招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，還須提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明、勞動(dòng)合同、社保證明等材料原件及復(fù)印件；招聘崗位有中共黨員（含預(yù)備黨員）要求的，還須提供所在黨支部開具的中共黨員（含預(yù)備黨員）身份證明的原件；寧波市奉化區(qū)西塢街道事業(yè)招聘平安法治崗位還須提供《寧波市公安輔警人員參加事業(yè)單位公開招聘報(bào)名推薦審核表》（附件2）（縣級(jí)公安系統(tǒng)政工部門審核并加蓋公章）等材料。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。

資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書》（寧波市奉化區(qū)少體校“田徑訓(xùn)練教練”、“籃球訓(xùn)練教練”、“游泳訓(xùn)練教練”和“帆船帆板教練”的崗位，發(fā)放《專業(yè)技能測(cè)試通知書》）。

（四）專業(yè)技能測(cè)試

寧波市奉化區(qū)少體校的“田徑訓(xùn)練教練”、“籃球訓(xùn)練教練”、“游泳訓(xùn)練教練”和“帆船帆板教練”崗位，需要進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試。專業(yè)技能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能。寧波市奉化區(qū)少體校“田徑訓(xùn)練教練”崗位專業(yè)技能測(cè)試范圍為田徑專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能、運(yùn)動(dòng)水平和教學(xué)能力，“籃球訓(xùn)練教練”崗位專業(yè)技能測(cè)試范圍為籃球?qū)ｍ?xiàng)運(yùn)動(dòng)技能、運(yùn)動(dòng)水平和教學(xué)能力，“游泳訓(xùn)練教練”崗位專業(yè)技能測(cè)試范圍為游泳專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能、運(yùn)動(dòng)水平和教學(xué)能力，“帆船帆板教練”崗位專業(yè)技能測(cè)試范圍為帆船帆板專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能、運(yùn)動(dòng)水平和教學(xué)能力。

考生憑有效期內(nèi)的第二代身份證和《專業(yè)技能測(cè)試通知書》，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加專業(yè)技能測(cè)試。專業(yè)技能測(cè)試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加的，視作放棄專業(yè)技能測(cè)試，由此產(chǎn)生的空缺名額不遞補(bǔ)。

專業(yè)技能測(cè)試滿分100分，不足60分者淘汰。在專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)之和從高到低依次排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1∶3的比例確定面試對(duì)象。如遇進(jìn)入面試的最后一名筆試和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)之和并列的，并列人員全部進(jìn)入面試，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分站公布，同時(shí)公布面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜。

（五）面試

面試主要測(cè)試報(bào)考人員口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足60分者淘汰?？忌鷳{有效期內(nèi)的第二代身份證和《面試通知書》（參加專業(yè)技能測(cè)試的考生攜帶《專業(yè)技能測(cè)試通知書》），按照《面試通知書》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。面試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄。

面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。寧波市奉化區(qū)少體校的崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×20%；其他崗位：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。若總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；若筆試成績(jī)也相同，則需增加客觀題筆試（內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)），以客觀題筆試成績(jī)排位確定體檢對(duì)象，客觀題筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)、合成總成績(jī)以及參加體檢人員名單在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分站公布。

（六）體檢

體檢工作由區(qū)人力社保局會(huì)同用人單位主管部門組織實(shí)施。體檢時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站區(qū)人力資源和社會(huì)保障局分站另行公布。入圍體檢對(duì)象按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由考生自理。

（七）考察

體檢合格者進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組織實(shí)施，對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。具體參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。

（八）公示聘用

考察合格后，對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理聘用手續(xù)。考生現(xiàn)有工作單位的，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止勞動(dòng)人事關(guān)系手續(xù)后予以聘用。擬聘用人員接到通知后必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)考生檔案資料有不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

（九）遞補(bǔ)規(guī)定

1.資格復(fù)審開始48小時(shí)前，報(bào)考人員書面確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該崗位筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

2.入圍專業(yè)技能測(cè)試人員放棄專業(yè)技能測(cè)試資格或入圍面試人員放棄面試資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

3.體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格、考察對(duì)象放棄考察或考察結(jié)論為不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、擬聘用人員在聘用通知簽發(fā)之日前書面提出放棄或因弄虛作假被取消聘用資格的，均在該崗位面試合格人員中按照總成績(jī)由高分到低分予以遞補(bǔ)。

4.截止聘用通知簽發(fā)之日，以后因故造成擬聘用崗位空缺的，均不作遞補(bǔ)。

本次公開招聘工作咨詢電話（工作時(shí)間開放）：寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0574-88681510、88570527。

附件：

1.2024年寧波市奉化區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位匯總表.xlsx

2.寧波市公安輔警人員參加事業(yè)單位公開招聘報(bào)名推薦審核表.doc

寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2024年8月26日

來源：http://www.fh.gov.cn/art/2024/8/26/art_1229105722_4425039.html