迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心招聘的公告

根據(jù)迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心和迪慶州總工會(huì)的工作安排，結(jié)合工作實(shí)際，現(xiàn)將《迪慶州總工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才招聘公告》的有關(guān)事項(xiàng)聲明如下：

延長(zhǎng)《迪慶州總工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才招聘公告》的報(bào)名時(shí)間至2024年1月5日，下午17:00；

未盡事宜，另行通知。

報(bào)名及咨詢電話：13988762599

迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心

2024年1月3日

一招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，通過(guò)應(yīng)試擇優(yōu)錄用。

二招聘條件及崗位

招聘工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才，具體崗位掃碼查看附件招聘崗位計(jì)劃表。

三招聘對(duì)象及報(bào)名條件

面向迪慶籍本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生招錄，年齡在18周歲以上，40周歲以下，身體健康。

報(bào)考條件:

1.熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

3.具有一定的政策水平，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)，具備較強(qiáng)的組織溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力；

4.熱愛(ài)工會(huì)工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；

5.具備擬報(bào)考職位所要求的其他資格條件。

以下人員不得報(bào)考:

1.定向到具體單位的當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職或因工作失誤被辭退的人員。

4.任職（工作）或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件人員；曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員。

5.被人民法院納入失信的被執(zhí)行人，以及國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

6.在各級(jí)公務(wù)員招聘、企事業(yè)單位及其他招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員。

7.現(xiàn)役軍人。

8.具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形。

四報(bào)名事宜

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2023年12月28日至2024年1月5日（報(bào)名截止時(shí)間:2024年1月5日下午17：00，逾期不在受理）；

報(bào)名方式：本次招聘采用電子郵件報(bào)名方式，報(bào)名郵箱為2509541791@qq.com  注：應(yīng)聘者請(qǐng)將相關(guān)證書(shū)（身份證、學(xué)歷證、職業(yè)資格證等）和招聘報(bào)名表（文章末端掃碼下載）掃描件打包成壓縮文件。郵件主題以姓名+崗位名稱+聯(lián)系電話命名,通過(guò)電子郵件發(fā)送至2509541791@qq.com郵箱。所有應(yīng)聘材料不予退還。

報(bào)名咨詢電話：13988762599

（二）報(bào)名須提交的材料

1.本人身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各1份；

五考試內(nèi)容

（一）筆試

1.筆試形式：閉卷考試。

2.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合素質(zhì)能力及《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等工會(huì)工作相關(guān)政策，以及社會(huì)工作、黨群服務(wù)工作、時(shí)事政治等相關(guān)知識(shí)。

3.筆試題型：客觀題。

4.筆試分值及時(shí)限：滿分100分；時(shí)限120分鐘。

5.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：

迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心工作人員提前2個(gè)工作日通知符合招聘條件的報(bào)名人員筆試時(shí)間，筆試工作由迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。

6.公告：筆試結(jié)束后5天內(nèi)，在規(guī)定媒體公布。

（二）面試

1.確定面試人員

2.面向社會(huì)公開(kāi)招聘：筆試結(jié)束后，分崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照崗位擬招聘人數(shù)以1:2比例確定面試人員。若確定面試人員筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列，則一并進(jìn)入面試。若出現(xiàn)報(bào)考人員放棄或不符合招聘條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行依次遞補(bǔ)，注意遞補(bǔ)考生筆試成績(jī)不得低于60分（含）。

3.面試分值：滿分100分，面試1:2比例進(jìn)入面試（注：因筆試環(huán)節(jié)不受比例限制，故如只有一人參加筆試也進(jìn)入面試）。

4.面試時(shí)間：詳見(jiàn)規(guī)定媒體發(fā)布的面試公告及面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

（三）資格復(fù)審

確定進(jìn)入面試的人員，在面試前須進(jìn)行資格復(fù)審（資格復(fù)審在筆試成績(jī)公布后進(jìn)行，具體時(shí)間另行通知），同時(shí)提供以下材料：1.畢業(yè)證書(shū)（如有學(xué)位證書(shū)一并提供）原件和復(fù)印件各1份，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件。2.有效居民身份證（或戶籍所在地派出所出具的附有本人照片的戶籍證明）。3.相關(guān)行業(yè)從業(yè)資格證書(shū)原件和復(fù)印件各一份。

（四）綜合成績(jī)

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%（保留兩位小數(shù)），在規(guī)定媒體公示。

六體檢

體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予錄（聘）用。體檢由迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢），體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由參檢人員自行承擔(dān)?？忌话匆?guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由考生自負(fù)?？忌孕械结t(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。

七公示和聘用

1.公示

經(jīng)體檢、政審合格的人員，確定為擬聘用人員，在規(guī)定媒體統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間3天，接受社會(huì)監(jiān)督。

2.聘用

1.試用期工資按3000元/月計(jì)發(fā)；試用期后首年薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)為3600元/月左右（含單位和個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金），實(shí)行由低到高薪酬管理晉升機(jī)制，按考核結(jié)果和9級(jí)71檔工資標(biāo)準(zhǔn)逐年晉升。

八聘用人員相關(guān)待遇

工資待遇按照迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心《薪酬福利管理制度》、《績(jī)效管理制度》等相關(guān)規(guī)章制度考核發(fā)放，根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平提高薪酬福利待遇。

1.薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)為3000元/月左右（含單位和個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金），試用期工資按3000元/月計(jì)發(fā)；

2.轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；

3.按中心規(guī)定享受?chē)?guó)家節(jié)假日及職工生日慰問(wèn)；

4.每年定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)、輪訓(xùn)；

5.享受雙休、年休假、婚假、產(chǎn)假（陪護(hù)假）等國(guó)家規(guī)定的假期；

6.正常的晉升通道；

7.良好的文化氛圍。

九招聘紀(jì)律

招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受迪慶州總工會(huì)、各級(jí)主管部門(mén)及社會(huì)群眾的監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律，弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考資格和聘用資格，并追究相關(guān)人員的責(zé)任。

應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格。

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的；

3.其他違反公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

考生要確保登記的聯(lián)系電話暢通，一律使用登記的聯(lián)系電話進(jìn)行通知，因停機(jī)、關(guān)機(jī)、未接聽(tīng)電話導(dǎo)致的一切后果責(zé)任自負(fù)。

十其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄：

1.面試、體檢、政審、聘用環(huán)節(jié)的人員放棄的，在該環(huán)節(jié)開(kāi)始之前3天向迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心提交本人親筆簽名的放棄書(shū)面申請(qǐng)；

2.公示期滿5個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的；

3.已聘用人員自通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)未到工作單位報(bào)到上崗的。

（二）報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公告相關(guān)規(guī)定。因違反相關(guān)規(guī)定或個(gè)人原因造成報(bào)考失誤的，一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

（三）報(bào)考人員往返交通、食宿自理。

（四）報(bào)考人員請(qǐng)認(rèn)真閱讀《招聘公告》，符合條件的人員可報(bào)名，所填報(bào)的報(bào)名信息要真實(shí)、有效并對(duì)其負(fù)責(zé)。

（五）本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)。

（六）本公告最終解釋權(quán)歸迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心所有。

十一考試組織與監(jiān)督

考試由迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心組織實(shí)施，邀請(qǐng)迪慶州總工會(huì)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員全程監(jiān)督指導(dǎo)。

迪慶州惠工社會(huì)工作服務(wù)中心

2023年12月28日

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