易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！

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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)《堯都區(qū)2014年公開招聘中小學(xué)教師實施方案》精神，為補充緊缺學(xué)科師資，均衡教育資源，經(jīng)堯都區(qū)委、區(qū)政府研究，決定面向社會公開招聘教師。為保證招聘工作公開、公正、公平、順利有序進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

全區(qū)共招聘140名，其中：城市初中14名，城市小學(xué)26名，農(nóng)村小學(xué)100名。其中：12%的招聘崗位用于服務(wù)基層項目專門崗位。服務(wù)基層項目專門崗位報考人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)3:1比例的，該專門崗位自動添加為招聘單位對應(yīng)的招聘崗位。（具體招聘學(xué)科、職數(shù)及有關(guān)要求詳見《2014年堯都區(qū)公開招聘教師計劃》）。

二、招聘范圍

符合報考基本條件和招聘崗位資格條件的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。

三、招聘條件

（一）、具有中華人民共和國國籍且年滿18周歲；

（二）、遵守憲法、法律和法規(guī)；

（三）、具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）、身體健康，體貌端正，具有良好的語言表達(dá)能力，無國家規(guī)定的禁止從教的相關(guān)疾?。?

（五）、具有崗位所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)及相應(yīng)層次和學(xué)科的教師資格證書；

（六）、招聘崗位所需要的其它條件（詳見招聘計劃）

“服務(wù)基層項目專門崗位”的招聘對象為：參加山西?。ㄞr(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃、“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃）服務(wù)期滿、考核合格的人員，以及參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作”服務(wù)滿兩年（2012年及以前選聘的）、考核合格，現(xiàn)仍在崗的人員。

四、招聘程序

通過網(wǎng)站、公告等宣傳方式發(fā)布招聘信息，采取報名、考試（筆試、面試）、考核、體檢、公示、聘用等程序進(jìn)行。

具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的人員采取面試和考核的方式招聘。

（一）報名及資格審查

1、報名時間：2014年10月20日9∶00--10月27日18∶00

(10月25、26日不休息)

2、報名方式：網(wǎng)上報名與現(xiàn)場確認(rèn)登記相結(jié)合

3、收費標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)晉價費字（2013）223號文件規(guī)定，報名費每人10元，考務(wù)費每科50元，兩科100元，共110元。報考全日制研究生專門崗位的人員，每人收取報名費10元，繳納方式為資格復(fù)審時現(xiàn)場繳費。

報名及相關(guān)信息查詢網(wǎng)站：臨汾人事考試網(wǎng)（www.lfpta.com.cn）詳見《報名須知》。

4、每個報考人員只能選擇一個招聘崗位。

5、凡有下列情形之一者不得報考：

（1）受過刑事處罰的；

（2）有犯罪嫌疑正在接受審查的；

（3）受黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過處分，尚未解除的；

（4）有弄虛作假行為的；

（5）違反計劃生育政策的；

（6）國家、省、市其他有關(guān)規(guī)定不得報考的。

（二）考試

考試分筆試、面試兩部分。報名人數(shù)如達(dá)不到崗位招聘人數(shù)1:3比例的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組視情況研究取消招聘崗位或降低開考比例，報市人社局核準(zhǔn)。

1、筆試

（1）筆試時間：（具體時間和地點見準(zhǔn)考證）

（2）筆試采取閉卷方式進(jìn)行，總分100分，及格線為60分。筆試時間150分鐘。

（3）筆試內(nèi)容包括：教育綜合知識30分（教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法）；教育法律法規(guī)10分（教師法、義務(wù)教育法、未成年人保護(hù)法）；學(xué)科專業(yè)知識60分（與申報學(xué)科相對應(yīng)的學(xué)科知識）。筆試結(jié)束后，考生登錄臨汾人事考試網(wǎng)（www.lfpta.com.cn）查詢成績，同時公示面試對象名單。

2、面試

（1）面試對象的確定：一是全日制碩士研究生及以上學(xué)歷通過資格審查者；二是根據(jù)筆試成績按報考崗位從高到低分別排序，以1：3的比例確定面試人員。若個別崗位面試人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究降低入圍比例。若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列時，并列人員同時進(jìn)入面試。

（2）面試前，區(qū)公開招聘教師資格復(fù)審組對參加面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。參加面試的人員需提供報到證、畢業(yè)證（同時提供自行下載打印教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，應(yīng)屆生未拿到畢業(yè)證的持學(xué)校出具的學(xué)歷證明）、學(xué)位證、身份證、教師資格證書、戶口本及相關(guān)證明材料（以上證件均提供原件及復(fù)印件）。遞交《堯都區(qū)公開招聘中小學(xué)教師報名登記表》及本人與報名表同底的彩色免冠正面一寸照片2張。復(fù)審合格者發(fā)給面試通知書；不合格者，取消資格，由后面的人員依次遞補（面試時間、地點另行通知）。

（3）考生未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書的或經(jīng)書面確認(rèn)自動放棄者，取消面試資格，該崗位面試人員可以按照筆試成績從高分到低分依次遞補；考生未在規(guī)定時間、地點參加面試的，取消面試資格，該崗位面試人員不再遞補。

（4）面試辦法：面試采取答辯的方式進(jìn)行，總分為100分，及格線為60分，面試成績低于60分的考生取消擬聘資格。

3、總成績計算

個人總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（保留兩位小數(shù)）。全日制碩士研究生及以上學(xué)歷考生面試成績即為個人總成績。

（三）、考核、體檢、公示

1、考核

根據(jù)考試總成績，按專業(yè)崗位從高到低排序，按1:1的比例確定考核對象。若最后一名出現(xiàn)并列時，按筆試成績高的進(jìn)入考核程序。筆試成績再相同，通過加試辦法確定進(jìn)入考核人選。考核工作要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t、標(biāo)準(zhǔn)和擬聘用崗位的要求，對擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實表現(xiàn)等方面進(jìn)行考核?？己瞬缓细裾撸∠Y格，空缺崗位不再遞補。

2、體檢

體檢對象的確定：根據(jù)考核結(jié)果，確定體檢對象。到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《山西省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（修訂）》（晉教字[2005]19號）執(zhí)行。體檢費用由體檢者本人承擔(dān)。體檢不合格的取消擬聘用資格。

3、公示

根據(jù)考試、考核和體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在相關(guān)網(wǎng)站上予以公示，接受群眾的監(jiān)督，公示期間若發(fā)現(xiàn)有不符合條件或違法亂紀(jì)者，取消聘用資格。公示期為七個工作日。

五、聘用及待遇

（一）聘用

1、公示期滿，按照干部人事管理權(quán)限經(jīng)區(qū)人社局審批后，招聘學(xué)校與被聘用人員簽訂聘用合同。經(jīng)區(qū)教育主管部門審核后報區(qū)人社部門辦理合同登記，確定人事關(guān)系。

2、所聘人員實行聘用制和試用期制度，試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用。考核不合格的，取消聘用。一經(jīng)聘用，需在本單位服務(wù)滿五年以上方可流動。

（二）待遇

所聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。

六、注意事項

（一）整個招聘過程的具體安排在臨汾人事考試網(wǎng)進(jìn)行公告和通知，請考生隨時關(guān)注，否則責(zé)任自負(fù)。

（二）報考人員提供的電話等聯(lián)系方式應(yīng)為有效方式，要確保聯(lián)系暢通。

招聘條件咨詢電話：0357-2228694 0357—3990028

網(wǎng)上報名咨詢電話：0357—2228695

如有未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

特別聲明：本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

臨汾市堯都區(qū)人力資源和社會保障局

2014年10月9日

附：2014年堯都區(qū)公開招聘教師計劃

服務(wù)基層項目人員審核表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《服務(wù)基層項目人員審核表.xls》來源于臨汾市人事考試中心，最近更新2014年10月9日。

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