上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局信息應(yīng)用研究中心2024年第三輪工作人員公開(kāi)招聘公告

上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局信息應(yīng)用研究中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“信研中心”）是上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位。主要承擔(dān)本市市場(chǎng)監(jiān)管系統(tǒng)綜合性信息應(yīng)用研究、改革發(fā)展相關(guān)政策研究、智慧市場(chǎng)監(jiān)管體系建設(shè)研究、食品安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、食品安全犯罪案件涉案食品健康風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估認(rèn)定以及相關(guān)檔案管理等職能。根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號(hào)），按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名專(zhuān)技崗位工作人員，現(xiàn)予以公告如下：

一、招聘對(duì)象和條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行及職業(yè)道德，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

2.具有良好的政治素質(zhì)，工作態(tài)度積極，有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力；

3.具備信研中心規(guī)定的招聘崗位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求、資格條件、工作能力及其他條件，具體要求詳見(jiàn)招聘崗位及要求；

4.已參加過(guò)上海市職業(yè)能力考試院于2024年3月30日組織的上海市事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘考試，并且考試分?jǐn)?shù)達(dá)到全市平均成績(jī)（164.8分），且未被本市其他事業(yè)單位錄用的（包括已經(jīng)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員）。

5.外省市社會(huì)人員（除了上半年參加上海市2024年度事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘考試時(shí)為應(yīng)屆畢業(yè)生身份的考生），須持有上海市居住證（在有效期內(nèi)）一年以上，計(jì)算截止時(shí)間為2024年12月31日。

二、招聘崗位及要求

綜合管理員（專(zhuān)技崗位）1名

1.崗位職責(zé)

（1) 負(fù)責(zé)辦公場(chǎng)地的日常管理與維護(hù)，包括電腦等辦公設(shè)備硬件支持、能耗管理、環(huán)境安全等工作。

（2）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)的入庫(kù)、貼標(biāo)、盤(pán)點(diǎn)、報(bào)廢等事項(xiàng)。

（3）負(fù)責(zé)重大活動(dòng)和重要會(huì)議的籌備、攝影攝像、現(xiàn)場(chǎng)保障、信息采寫(xiě)等。

（4）負(fù)責(zé)后勤管理相關(guān)的計(jì)劃總結(jié)、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、報(bào)銷(xiāo)處理等。

（5）協(xié)助中心文書(shū)檔案、科技檔案的整編。

2.任職條件

（1）中共黨員，計(jì)算機(jī)類(lèi)、電子信息類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；

（2）有良好的組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、文檔編寫(xiě)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力；

（3）年齡35周歲以下（1989年1月1日以后出生）。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式，請(qǐng)?jiān)诠婺└郊螺d《上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局信息應(yīng)用研究中心應(yīng)聘報(bào)名表》，填寫(xiě)完畢后以“應(yīng)聘崗位-姓名-學(xué)歷”命名《應(yīng)聘報(bào)名表》及郵件主題，將《應(yīng)聘報(bào)名表》發(fā)送至信研中心招聘郵箱（郵箱地址：xyzxzhaoping@163.com），2024年上海市事業(yè)單位考試筆試成績(jī)單、身份證正反面、學(xué)歷（學(xué)位）證明（境外學(xué)歷考生需額外提供學(xué)位認(rèn)證材料和國(guó)（境）外就讀時(shí)的成績(jī)單掃描件）、工作經(jīng)歷證明、外省市社會(huì)人員上海市居住證（正反面），專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)(資格)證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)以及其他能反映個(gè)人綜合素質(zhì)的相關(guān)材料掃描件一并作為附件發(fā)送，謝絕來(lái)信、來(lái)訪。報(bào)考人員根據(jù)自身情況、擬報(bào)考崗位的資格條件和專(zhuān)業(yè)要求，每人限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)間從即日起至2024年10月5日。

特別告知：本次招聘實(shí)行告知承諾制。報(bào)考人員應(yīng)依據(jù)公布的報(bào)考條件和《招聘公告》中的具體崗位要求，如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘報(bào)名表》。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。

（二）資格審查

信研中心對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合崗位任職條件人員根據(jù)2024年上海市事業(yè)單位考試筆試成績(jī)由高到低進(jìn)行排名，按照招聘崗位人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選。

（三）面試

面試由信研中心自行組織，面試主要測(cè)試崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，按照筆試、面試成績(jī)4:6比例，計(jì)算出總成績(jī)，總成績(jī)由高到低確定初步擬聘人員。面試成績(jī)低于60分的不予錄用，未進(jìn)入擬聘人員名單者不另行通知。

（四）體檢

根據(jù)招聘崗位人數(shù)，按照1:1確定體檢人數(shù)，并根據(jù)崗位對(duì)身體條件的要求，統(tǒng)一組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢合格標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。

（五）考察

由信研中心對(duì)擬聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠(chéng)信記錄以及應(yīng)聘資格等情況進(jìn)行考察，根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，最終確定擬聘人員。

（六）公示

根據(jù)考核、體檢、考察的結(jié)果，對(duì)擬錄用人員在上海市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間7天。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

（七）備案與聘用

公示無(wú)異議后，將擬聘用人員報(bào)上級(jí)主管部門(mén)審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。最終簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

1.上述人員一經(jīng)錄用，本單位與錄用人員簽訂聘用合同，聘用人員列入事業(yè)編制管理，并按規(guī)定約定試用期。聘用人員工資待遇等按照國(guó)家和本市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.報(bào)考人員因體檢、考察原因未通過(guò)或本人主動(dòng)放棄進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)的，單位將根據(jù)實(shí)際情況，確定由考核面試成績(jī)排名其后的報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：薛老師

聯(lián)系電話：64220000-2424

監(jiān)督電話：64220000-2403

上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局信息應(yīng)用研究中心(上海市食品安全技術(shù)應(yīng)用中心、上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局檔案館)

2024年09月19日

下載附件

附件.上海市市場(chǎng)監(jiān)督管理局信息應(yīng)用研究中心應(yīng)聘報(bào)名表.docx

來(lái)源：https://rsj.sh.gov.cn/tzpgg_17408/20240919/t0035_1427813.html