2023年太倉(cāng)市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告
來(lái)源:太倉(cāng)公安微警務(wù)公眾號(hào) 閱讀:1217 次 日期:2023-12-11 11:33:54
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太倉(cāng)市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告

根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《蘇州市警務(wù)輔助人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定,太倉(cāng)市公安局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員120名(非人民警察身份且非事業(yè)編制人員身份),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

報(bào)考崗位、人數(shù)及條件

本次招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)條件詳見(jiàn)《太倉(cāng)市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(見(jiàn)附件1)。

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查看附件1

報(bào)考要求

(一)擁護(hù)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正。

(二)自愿從事公安警務(wù)輔助工作,具有較高的政治素質(zhì)和較強(qiáng)的事業(yè)責(zé)任感。

(三)具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念強(qiáng)。

(四)具備履行崗位職責(zé)所需的工作能力和身體條件。

(五)年滿18周歲,一般不超過(guò)35周歲,對(duì)年齡、身高等有特殊要求的以《太倉(cāng)市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》為準(zhǔn)。雙眼矯正視力(標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力)達(dá)4.8(含)以上。

(六)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案;

2.曾被行政拘留、司法拘留;

3.曾因違法違紀(jì),被開除、辭退、解除勞動(dòng)合同;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象;

5.不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

報(bào)名程序和方法步驟

(一)報(bào)名和資格審核

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,請(qǐng)報(bào)考人員于12月5日—12月10日下載《太倉(cāng)市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(見(jiàn)附件2),進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

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下載附件2

報(bào)名只允許報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名。請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫個(gè)人資料,于12月10日17時(shí)前發(fā)送至郵箱:tcgazzc@126.com,信息不實(shí)者視為報(bào)名無(wú)效。報(bào)名咨詢電話:0512—33055533。

2.資格審核:完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的報(bào)考人員,請(qǐng)于12月11日9:00—11:00,本人攜帶2023年11月以后出具的個(gè)人征信報(bào)告、有效身份證、戶口本或戶籍證明、畢業(yè)證書、退役軍人另攜帶退役證等材料(交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件1份)以及個(gè)人近期免冠一寸彩色照片2張,至太倉(cāng)市公安局東側(cè)接待室(太倉(cāng)市上海東路58號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn)的報(bào)考人員,請(qǐng)根據(jù)《通知書》要求準(zhǔn)時(shí)參加考試。

(二)考試

1.考試分為A類、B類兩類。A類考試進(jìn)行筆試和面試;B類考試進(jìn)行體能測(cè)評(píng)和面試。筆試科目為綜合能力測(cè)驗(yàn)(全部為客觀性試題),包括公共基礎(chǔ)知識(shí),行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)以及公安基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容。體能測(cè)評(píng)科目及標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件3。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。

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查看附件3

考生總成績(jī),按筆試(體能測(cè)評(píng))成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,采用百分制合成計(jì)算(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,第三位四舍五入。下同)。

2.A類考試根據(jù)筆試成績(jī)、B類考試根據(jù)體能測(cè)評(píng)成績(jī),按照崗位擬錄用人數(shù)1:3的比例,從高分到低分確定并公布參加面試人員名單。

3.面試成績(jī)的合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不合格的考生不予錄用??忌偝煽?jī)于當(dāng)天面試全部結(jié)束后公布于面試地點(diǎn)。

4.考生應(yīng)按照《通知書》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)必須同時(shí)攜帶有效身份證、《通知書》。

因個(gè)人原因不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體能測(cè)評(píng)的考生,不予補(bǔ)測(cè),取消此次報(bào)考資格。

(三)體檢

根據(jù)考生總成績(jī),按照崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。同崗位末位出現(xiàn)并列時(shí)面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。體檢在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察所使用修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理,體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(四)考察

主要考察報(bào)考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、日常表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面情況,同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考材料是否真實(shí)準(zhǔn)確,是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形等??疾觳缓细竦?,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。因體檢、考察不合格或考生主動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額時(shí),按照考生總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。遞補(bǔ)考生須在接到遞補(bǔ)通知(含電話或短信通知)的24小時(shí)內(nèi)反饋個(gè)人意向,否則視為自動(dòng)放棄遞補(bǔ)資格。

(五)公示和錄用

體檢、考察均合格的人員,按有關(guān)規(guī)定確定為擬錄用人員在太倉(cāng)警方微信公眾號(hào)上公示,公示期為5天。公示期滿不影響錄用的人員,須攜帶有效身份證、解除(終止)勞動(dòng)合同證明等相關(guān)材料按規(guī)定時(shí)間參加崗前培訓(xùn),并簽訂勞動(dòng)合同,試用期一個(gè)月。試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件、不勝任崗位、考核不合格的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

工資待遇

警務(wù)輔助人員薪酬待遇由太倉(cāng)市級(jí)財(cái)政保障,并依法享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。

注意事項(xiàng)

(一)此次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

(二)報(bào)考人員對(duì)所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員學(xué)歷以已經(jīng)取得的畢業(yè)證書為準(zhǔn),專業(yè)以畢業(yè)證書或?qū)W位證書為準(zhǔn),資格證書以已經(jīng)取得的有效證書為準(zhǔn)。學(xué)歷應(yīng)能夠在學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證,在讀學(xué)歷不得作為相應(yīng)學(xué)歷證明。

(三)此次招聘由太倉(cāng)市公安局統(tǒng)一組織,不委托其他任何代辦機(jī)構(gòu)??荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢、考察的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。招聘實(shí)行自律制度,即報(bào)考人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員,一律取消考試或錄用資格。因不及時(shí)查看網(wǎng)站發(fā)布通知、手機(jī)通訊不暢、屏蔽群發(fā)短信、無(wú)故掛斷電話、不接聽電話、未及時(shí)查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的,責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

(五)招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,秉公辦事,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,主動(dòng)接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督,確保新錄用人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:0512—33055557。

本公告由太倉(cāng)市公安局負(fù)責(zé)解釋

太倉(cāng)市公安局

2023年12月5日

來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/feThPpDthmnNIz_J6I_x1Q

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