2019年江蘇太倉市住房和城鄉(xiāng)建設局招聘公告

因工作需要，經(jīng)研究決定，按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，面向社會公開招聘工作人員3名，具體事項如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，任人唯賢的用人標準，遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)錄用。

二、招聘要求

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī)和規(guī)章制度，無違法犯罪記錄。

2、品行端正，作風正派，工作認真負責，身體健康能勝任崗位需要，服從組織安排。 

3、年齡35周歲以下(1983年12月27日以后出生)。 

三、招聘崗位及條件

●園林綠化管理輔助崗位工作人員 1名

1、大學本科及以上學歷；

2、風景園林、風景園林學、園林植物與觀賞園藝、園藝、園林專業(yè)，林業(yè)類專業(yè)。

●設施運行維護管理輔助崗位工作人員 1名

1、大學本科及以上學歷；

2、建筑工程類專業(yè)。

●消防審驗管理輔助崗位工作人員 1名

1、大學本科及以上學歷；

2、消防工程、建筑工程類專業(yè)。

四、公開招聘的程序和要求

2、報名方式：報名者需按要求填寫《太倉市住房和城鄉(xiāng)建設局公開招聘編外人員報名登記表》，與相關證明（本人身份證、畢業(yè)證原件電子檔等）一并提交至郵箱tczjjzp@126.com。

(二)考試

1、開考比例：招聘崗位與通過資格預審的人數(shù)按不低于1：2的比例開考，不滿比例的崗位相應減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位。

2、考試形式：筆試+面試。

3、筆試主要考察應聘人員的綜合寫作能力。面試主要考察應聘人員的精神面貌、語言表達能力、應變能力等綜合素質(zhì)，采取結構化面試的形式，面試成績保留小數(shù)點后二位小數(shù)，第三位四舍五入。

4、考試時間、地點另行通知。

(三)考察和體檢

考試結束后，根據(jù)考試成績，按照擬錄用人數(shù)1：1的比例確定考察對象。根據(jù)擬錄用崗位要求，采取多種形式，重點了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確?？疾旌细窈筮M行體檢，體檢參照相關錄用標準到指定的醫(yī)療機構體檢。如有考察、體檢不合格者，按成績依次替補。

五、公示及錄用

1、根據(jù)考試及考察、體檢結果確定擬錄用人員名單，并進行公示，公示期為5天。公示結果不影響錄用的，與用人單位簽訂《勞動合同書》。

2、新錄用人員經(jīng)試用期考核合格的，予以正式錄用；試用期間考核不合格或者不勝任工作的，取消錄用資格，解除勞動合同。

3、新錄用人員工資待遇參照太倉市機關事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。

六、其他

本招聘簡章由太倉市住房和城鄉(xiāng)建設局負責解釋（聯(lián)系電話：0512-53540817，周一至周五上午9：00-12：00，下午13:00-17：00）。

太倉市住房和城鄉(xiāng)建設局

2019年12月26日

附件：太倉市住房和城鄉(xiāng)建設局公開招聘編外人員報名登記表

信息來源：http://www.tcrc.com.cn/Html/NewsHtml/2019-12/26/25880.html