為進(jìn)一步加強(qiáng)我局干部隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，改善我局工作人員嚴(yán)重不夠的現(xiàn)狀，充實(shí)工作力量，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，經(jīng)縣編制、人社部門審核，報(bào)縣人民政府研究，決定面向全縣公開選調(diào)3名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

公開選調(diào)工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅選調(diào)紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。

二、組織實(shí)施

本次公開選調(diào)工作由縣發(fā)展和改革局組織實(shí)施，縣編制、人社部門全程參與指導(dǎo)，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

三、選調(diào)計(jì)劃

2016年計(jì)劃公開選調(diào)工作人員3名，具體選調(diào)計(jì)劃、崗位、報(bào)考職位要求見(jiàn)《桑植縣2016年發(fā)展和改革局公開選調(diào)人員計(jì)劃與職位表》(附件1)。報(bào)考職位要求中“以上”“以下”均包括本層次要求。

本次選調(diào)相關(guān)事宜可以通過(guò)桑植縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、桑植縣公眾信息網(wǎng)查詢。

四、選調(diào)條件

選調(diào)人員必須具備下列基本條件：

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2.具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.近五年年度考核為稱職(合格)及以上等次;

5.具備符合報(bào)考職位要求的文化程度和工作能力;

6.崗位所需的其他條件。

下列人員不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.聘用后與服務(wù)單位約定的最低服務(wù)年限未滿的事業(yè)單位工作人員;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的部門審查尚未作出結(jié)論的。

五、報(bào)考辦法

本次選調(diào)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式。

1.報(bào)名時(shí)間：2016年10月26日至10月28日

2.報(bào)名電話：0744-6232268 聯(lián)系人：李銳 卓玉平

3.報(bào)名地點(diǎn)：桑植縣發(fā)展和改革局人事股115室

4.報(bào)名流程：考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《桑植縣發(fā)展和改革局公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》一份(附件2)→在報(bào)名表上如實(shí)填寫個(gè)人信息(用黑色鋼筆或圓珠筆手寫)→粘貼個(gè)人照片(準(zhǔn)備近期免冠一寸正面證件照2張，其中一張粘貼于報(bào)名表“相片”處，另一張背面寫上報(bào)名號(hào)和姓名后上交報(bào)名工作人員)→持填寫個(gè)人信息并粘貼好照片的報(bào)名表及報(bào)考職位要求中需提交的證件資料，到報(bào)名工作人員處進(jìn)行報(bào)考資格初審→報(bào)考資格初審合格的，由負(fù)責(zé)資格初審的工作人員在報(bào)名表意見(jiàn)欄簽字確認(rèn)、收取報(bào)名表及需提交的其他材料→報(bào)名成功。

5.報(bào)名要求:

報(bào)考人員須提供報(bào)考職位所需證件、證明材料(身份證、學(xué)歷學(xué)位證書)等原件及復(fù)印件。

考生報(bào)名時(shí)提交的各種證件、資料及填寫的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確有效?？忌峁┑馁Y格材料或信息不實(shí)的，取消本次報(bào)考資格?？忌鷤卧鞂W(xué)歷證書及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次考試資格并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

6.資格審查

考生報(bào)名時(shí)，須當(dāng)場(chǎng)提供本人身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件。資格審查包括報(bào)名時(shí)資格初審、面試前資格復(fù)審、調(diào)動(dòng)時(shí)資格終審，并貫穿選調(diào)工作全過(guò)程。資格初審不合格，不得參加筆試;資格復(fù)審不合格，不得參加面試;資格終審不合格，不予調(diào)動(dòng)。

7.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

領(lǐng)取時(shí)間：2016年11月1日

領(lǐng)取地點(diǎn)：桑植縣發(fā)展和改革局人事股115室

六、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

本次選調(diào)考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.內(nèi)容。公共基礎(chǔ)知識(shí)，試卷總分100分，時(shí)量120分鐘。

2.時(shí)間：2016年11月5日上午9:00—11:00

3.地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證上的考試地點(diǎn)為準(zhǔn)，考生應(yīng)按準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。

報(bào)名人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃的比例不得低于3∶1。達(dá)不到3：1比例的，核減或取消選調(diào)計(jì)劃并公告。

(二)面試

在報(bào)考同一崗位人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按參加考試人數(shù)與計(jì)劃選調(diào)人數(shù)2∶1的比例確定參加面試對(duì)象，若最后有多名相同成績(jī)者，則一并進(jìn)入面試。

面試分值為100分，采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試工作，由縣發(fā)展和改革局組織實(shí)施，面試方案須報(bào)縣人社部門審核同意后實(shí)施。

面試前進(jìn)行資格復(fù)審。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，或不符合報(bào)考要求的，取消該報(bào)考人員參加面試的資格。

報(bào)考人員因特殊原因明確放棄面試資格(以考生放棄面試資格書面申請(qǐng)為準(zhǔn))或資格復(fù)審未通過(guò)的，按該崗位筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)面試人員。

(三)成績(jī)合成

考試綜合成績(jī)按以下方式計(jì)算：

考試綜合成績(jī)=(筆試成績(jī)×60%)+面試成績(jī)×40%。

筆試、面試成績(jī)均直接保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)，不進(jìn)行四舍五入。

七、體檢和考察

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高到低(綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)排名)的順序，按選調(diào)計(jì)劃等額確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢工作由縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))執(zhí)行。

對(duì)體檢結(jié)論有異議者，可在知道體檢結(jié)論起3個(gè)工作日內(nèi)，向縣發(fā)展和改革局書面提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只針對(duì)有異議的項(xiàng)目進(jìn)行，且只能復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

考察由縣發(fā)展和改革局組織實(shí)施?？疾熘攸c(diǎn)是對(duì)報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。

體檢和考察不合格的選調(diào)人員，不予調(diào)動(dòng)。經(jīng)縣發(fā)展和改革局審核報(bào)縣人社局同意后，按照選調(diào)同一崗位考試綜合成績(jī)，可依次等額遞補(bǔ)參加體檢和考察，遞補(bǔ)不得超過(guò)兩次。

八、公示、辦理流動(dòng)調(diào)配

按考試、體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)提出擬調(diào)人員名單，在桑植縣公眾信息網(wǎng)統(tǒng)一組織公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的擬選調(diào)人員，由縣人社局辦理流動(dòng)調(diào)動(dòng)手續(xù)，公示后放棄調(diào)動(dòng)的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

九、紀(jì)律規(guī)定

報(bào)考人員在考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不得弄虛作假，不得違紀(jì)違規(guī)。對(duì)替考、圍考、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，將視其情節(jié)輕重予以處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十、特別提示

1.報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少相關(guān)證件(原件)的報(bào)考人員不得參加筆試、面試和體檢。

2.報(bào)考過(guò)程中有關(guān)本次公開選調(diào)的調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，均在桑植縣公眾信息網(wǎng)(http://www.sangzhi.gov.cn/)公告，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。

3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)和固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無(wú)法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

4.本次公開選調(diào)考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0744-6224569(縣發(fā)展和改革局監(jiān)察室) 0744-6237686(縣人社局公務(wù)員管理股)

0744-6222854(縣人社局事業(yè)單位人事管理股)

十一、本次公開招聘相關(guān)政策由縣發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)解釋。

桑植縣發(fā)展和改革局

2016年10月17日

附件：

1.桑植縣發(fā)改局公開選調(diào)工作人員計(jì)劃與職位條件

2.桑植縣發(fā)改局公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表