2016年巴彥淖爾市人民政府辦公廳選調(diào)/招聘工作人員公告
來源:巴彥淖爾市臨河區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:4767 次 日期:2016-01-23 10:46:36
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為做好市政府辦公廳公開選調(diào)、公開招聘工作,根據(jù)國家、自治區(qū)和我市有關規(guī)定和政策要求,經(jīng)相關部門審核通過,現(xiàn)就有關事宜公告如下:

一、崗位和名額

1.公開選調(diào)4名工作人員,其中法制工作崗位3名,市委政府督查室崗位1名。

2.公開招聘3名機關事務局工作人員,從事文字綜合工作。

二、報考資格條件

(一)公開選調(diào)崗位

1.全市黨政群機關和全額撥款事業(yè)單位在編在崗人員,其中報考法制工作崗位的要求行政編制或事業(yè)編制,報考市委政府督查室崗位的要求行政編制;

2.具有兩年以上工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷計算截止時間為2016年1月(2014年1月1日前參加工作),年度考核均為稱職以上等次;

3.年齡在35周歲以下(1981年1月1日以后出生);

4.報考法制工作崗位人員須具有全日制大學本科及以上學歷,要求法學專業(yè)并取得相應學位和證書。通過國家司法考試、取得C類以上法律職業(yè)資格證的可不受專業(yè)限制;

5.報考市委政府督查室崗位人員須具有大學本科以上學歷,不受專業(yè)限制;

6.符合公開選調(diào)崗位要求的其他資格條件;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)公開招聘崗位

1.具有巴彥淖爾市戶籍人員;

2.具有三年以上工作經(jīng)歷;

3.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1981年1月1日以后出生)。崗位需經(jīng)常加班,適合男性報考;

4.具有大學本科及以上學歷;

5.具有正常履行職責的身體條件;

6.具有符合崗位要求的工作能力。

(三)下列人員不得報考:曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務員招考或事業(yè)單位公開中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得參與公務員選調(diào)或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、報名和資格審查

(一)報名時間、地點

時間:2016年1月23日—28日(雙休日不休息)

地點:市政府辦公廳人事處(市黨政辦公大樓6035室)

(二)報名要求

1.公開選調(diào)報考人員須填寫《巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開選調(diào)工作人員報名登記表》一式4份(見附件1,可登錄巴彥淖爾政府網(wǎng)http//:www.bynr.gov.cn下載),并由所在單位和人事主管部門審核同意后加蓋公章。

公開招聘報考人員須填寫《巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開招聘工作人員報名登記表》一式4份(見附件2,可登錄巴彥淖爾政府網(wǎng)http//:www.bynr.gov.cn下載)。如報考人員為行政事業(yè)單位在編人員,須由所在單位和人事主管部門審核同意后加蓋公章。

2.在填寫個人簡歷時,須完整填寫學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,時間不得間斷或空缺。不按照要求填寫的,審核不予通過。

3.報考人員填報或提供有關資料必須真實準確,凡弄虛作假者,將取消資格。

4.每名報考人員限報一個職位,多報無效。

5.報考人員持二代居民身份證、畢業(yè)證原件和復印件、近期同底免冠一寸彩色照片8張報名。

(三)資格審查

對報考人員的資格條件、相關材料進行審查,資格審查合格人員與崗位比例達到6∶1及以上方可開考。達不到規(guī)定開考比例的,相應核減計劃選調(diào)或招聘人數(shù)。

(四)準考證發(fā)放

對資格審查合格人員發(fā)放準考證。報考人員持本人有效證件到市政府辦公廳人事處(市黨政辦公大樓6035室)領取《筆試準考證》。

四、考試

考試分為筆試和面試,均為漢文制卷,須使用漢語文(言)答題,對不按規(guī)定語言、文字作答的按零分處理。筆試、面試分別為100分,筆試成績、面試成績各占總成績的50%,總成績滿分為100分。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試采取閉卷形式進行。報考法制工作崗位的注重測試法律專業(yè)素質(zhì)和能力;報考市委政府督查室崗位和機關事務局崗位的注重測試文字綜合能力。

2.筆試時間、地點

考試地點設在臨河區(qū),具體地點、相關要求詳見準考證。報考人員須持本人二代居民身份證和準考證參加筆試。

3.成績查詢

筆試結束后,報考人員可登陸可登錄巴彥淖爾政府網(wǎng)http//:www.bynr.gov.cn查詢筆試成績。

(二)面試

1.資格復審。對進入資格復審范圍人員進行資格復審,資格復審合格人員進入面試,資格復審不合格者,取消面試資格,依次遞補符合條件者參加面試。

2.面試人數(shù)。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照選調(diào)或招聘計劃人數(shù)與參加面試人數(shù)1:5的比例確定。進入面試人選最后一名如有多名考生筆試成績相同,則一并進入面試。

3.面試形式。采取結構化面試的方式進行,主要測試應試者履行職位職責的基本素質(zhì)和能力。面試時間、地點另行通知??忌鷳{本人二代居民身份證、筆試準考證參加面試。

4.總成績計算。按照筆試成績×50%+面試成績×50%的方法計算考試總成績,折合總分為100分。若筆試、面試合計總成績相同,考試名次按筆試成績從高到低的順序排列;若筆試和面試的成績都相同,則加試面試按成績高低排序。

五、考察與體檢

(一)考察

面試結束后,根據(jù)報考人員總成績從高到低的順序,按1:3的比例確定考察人選。重點對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與公開選調(diào)或招聘崗位的適應程度進行全面考察??疾觳缓细竦模∠赣觅Y格。

(二)體檢

1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及國家關于公務員體檢的其他有關規(guī)定進行。體檢時間及地點另行通知。

2.體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的,取消資格。

六、公示、考察期和辦理相關手續(xù)

(一)公示

根據(jù)報考人員總成績、考察情況和崗位要求,擇優(yōu)確定擬任職人員,同等條件下,懂蒙語、英語或蒙漢兼通、熟悉計算機應用、文字綜合能力較強的優(yōu)先錄用。對擬錄用人員在巴彥淖爾政府網(wǎng)進行公示。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響任用的,進入崗位考察期;對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的,取消資格。

(二)考察期

擬錄用人員的崗位考察期為6個月??疾炱诓缓细竦模∠Y格。在考察期階段出現(xiàn)缺額的,在考察、體檢合格人員范圍內(nèi)擇優(yōu)確定遞補人員,并進行公示和考察。

(三)辦理相關手續(xù)

考察期滿合格的,按有關規(guī)定辦理人事手續(xù)。

七、其他事項

(一)對報考人員的資格審查貫穿選調(diào)和招聘工作全過程,在每個環(huán)節(jié)和階段及崗位考察期發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,一律取消其資格。

(二)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

(三)本次公開選調(diào)和招聘工作,在市紀委、市委組織部、市監(jiān)察局、人社局的全程監(jiān)督指導下,嚴格按照政策規(guī)定和紀律要求進行,主動接受有關部門及社會公眾監(jiān)督,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

考務咨詢電話:8655637 8655641

監(jiān)督舉報電話:0478-12380 8527241 8527208

巴彥淖爾市人民政府辦公廳

2016年1月22日

附件下載

巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開選調(diào)工作人員登記表

巴彥淖爾市人民政府辦公廳公開招聘工作人員登記表

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