為了深化教育綜合改革,暢通教師進(jìn)出口渠道,促進(jìn)教師合理流動(dòng),實(shí)現(xiàn)教師競(jìng)爭(zhēng)上崗,做到城鄉(xiāng)教師能進(jìn)能出,提高辦學(xué)質(zhì)量。經(jīng)江政發(fā)〔2010〕164號(hào)《江城哈尼族彝族自治縣人民政府關(guān)于對(duì)縣直屬學(xué)校(園)教師空崗崗位擬競(jìng)聘試行方案文件的批復(fù)》的批復(fù),決定面向全縣公開(kāi)競(jìng)聘縣直屬學(xué)校(園)16個(gè)教師空崗崗位,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、擬競(jìng)聘崗位和崗位數(shù)
縣一中:初中語(yǔ)文教師2人,初中政治、歷史、生物教師各1人,初中生化實(shí)驗(yàn)員1人。
縣?。盒W(xué)語(yǔ)文教師2人,數(shù)學(xué)教師3人。
民?。盒W(xué)數(shù)學(xué)教師1人。
縣進(jìn)修學(xué)校:初中文科教師1人,初中理科教師1人,計(jì)算機(jī)教師1人。
縣幼兒園:幼師或音樂(lè) 1人。
共計(jì):16人
二、擬競(jìng)聘崗位對(duì)象
江城縣轄區(qū)內(nèi)各中小學(xué)(園)在職在編教師。
三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及需提交的資料
1.報(bào)名時(shí)間:2010年7月31日 至2010年8月6日
2.報(bào)名地點(diǎn):江城縣教育局四樓會(huì)議室
3.報(bào)名時(shí)需提交的資料:
(1)提交所在學(xué)校簽有意見(jiàn)的申請(qǐng)一份;
(2)近三年來(lái)的工作總結(jié)一份;
(3)身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)原件及復(fù)印件一份;
(4)教育教學(xué)相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件一份;
(5)近3年所在學(xué)校年終考核成績(jī)一份(加蓋學(xué)?;蚪逃止拢?。
4.競(jìng)聘人員只能申報(bào)一個(gè)崗位。每個(gè)崗位如果報(bào)名人數(shù)不滿3人,該崗位不再擬競(jìng)聘。
四、崗位要求
(一)一中競(jìng)聘崗位具體要求
1.思想政治素質(zhì)好,具有良好師德的各中學(xué)在職在編教師;
2.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷(含本科,全日制本科學(xué)歷或全日制??破瘘c(diǎn)通過(guò)自學(xué)考試等形式取得的本科學(xué)歷);
3. 男女不限,身體健康,無(wú)不良嗜好;
4.年齡男50周歲以下(含50歲),女45周歲以下(含45歲),教齡滿5年以上;
5.能勝任初中教學(xué)和班主任工作;
6.具有與所報(bào)崗位相一致的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)。
(二)縣小、民小競(jìng)聘崗位具體要求
1.思想政治素質(zhì)好,具有良好師德的各小學(xué)在職在編教師;
2.具有??埔陨蠈W(xué)歷(含專科, 全日制??茖W(xué)歷或中專起點(diǎn)通過(guò)自學(xué)考試等形式取得的??茖W(xué)歷);
3.男女不限,身體健康,無(wú)不良嗜好;
4. 年齡男50周歲以下(含50歲),女45周歲以下(含45歲),教齡滿5年以上;
5.能勝任小學(xué)教學(xué)和班主任工作;
6.具有與所報(bào)崗位相一致的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)。
(三)幼兒園競(jìng)聘崗位具體要求
1.思想政治素質(zhì)好,具有良好師德的各中小學(xué)在職在編教師;
2.具有中專以上學(xué)歷(含中專);
3.男女不限,身體健康,無(wú)不良嗜好;
4.年齡在35周歲以下(含35歲),教齡滿5年以上;
5.能勝任幼兒園各個(gè)年齡段的保教工作;
6.具有與所報(bào)崗位相一致的中、小學(xué)和幼兒專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)。
(四)進(jìn)修學(xué)校競(jìng)聘崗位具體要求
1.思想政治素質(zhì)好,具有良好師德的各中小學(xué)在職在編教師,其中:文、理科崗位限中學(xué)教師;
2.具有本科以上學(xué)歷(含本科,全日制本科學(xué)歷或全日制??破瘘c(diǎn)通過(guò)自學(xué)考試等形式取得的本科學(xué)歷);
3.男女不限,身體健康,無(wú)不良嗜好;
4.年齡男50周歲以下(含50歲),女45周歲以下(含45歲),教齡滿5年以上;
5.能勝任中小學(xué)教師教育教學(xué)培訓(xùn)工作;
6.具有與所報(bào)崗位相一致的中、小學(xué)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)。
五、計(jì)算機(jī)測(cè)試時(shí)間為:2010年8月9日
計(jì)算機(jī)測(cè)試地點(diǎn):江城一中
試講時(shí)間:2010年8月10日——2010年8月15日
一中、進(jìn)修學(xué)校所競(jìng)聘崗位試講地點(diǎn):江城一中
縣小、民小、幼兒園所競(jìng)聘崗位試講地點(diǎn):縣小
六、擬競(jìng)聘形式及辦法
(一)采用①試講(占60%);②近三年年終考核成績(jī)平均分(占30%);③計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力測(cè)試(占10%)三項(xiàng)考核形式,評(píng)定得出應(yīng)聘教師綜合成績(jī),擇優(yōu)抄送人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局,報(bào)縣人民政府審批。
1.試講(占60%):當(dāng)場(chǎng)抽取試講順序號(hào),抽題、備課(備課時(shí)間1小時(shí))、講課(講課時(shí)間20分鐘),競(jìng)聘者只能帶所報(bào)學(xué)科課本。
一中各學(xué)科講課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科七至九年級(jí)課本內(nèi)容。
縣小、民小語(yǔ)文和數(shù)學(xué)專業(yè)為四至六年級(jí)課本內(nèi)容。
進(jìn)修學(xué)校崗位試講分兩部分:講課(占30%)和寫作能力(占30%)。講課內(nèi)容為《師德讀本》;寫作能力測(cè)試為閉卷作文,由競(jìng)聘者當(dāng)場(chǎng)抽出作文題目,在2小時(shí)內(nèi)完成不少于1500字的文章。
幼兒園試講分兩部分:講課(占20%、時(shí)間為20分鐘)和面試(占40%)。
2.近3年年終考核成績(jī)的平均分按30%計(jì)入總成績(jī)。
3.計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力測(cè)試(占10%)。
所有參加競(jìng)聘者上機(jī)抽題進(jìn)行操作測(cè)試。
(二)試講、近3年年終考核成績(jī)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力測(cè)試成績(jī)的分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后3位。
(三)組建評(píng)委庫(kù),在監(jiān)察、人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局監(jiān)督下,當(dāng)場(chǎng)由競(jìng)聘代表抽取評(píng)委。組建大容量不同學(xué)科的課題庫(kù),待試講時(shí)抽取。當(dāng)天同一專業(yè)使用同一套課題,同一組評(píng)委,如果一天內(nèi)不能完成試講,第二天抽取另一套課題,從評(píng)委庫(kù)中重新抽取評(píng)委。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
1.嚴(yán)肅競(jìng)聘紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,嚴(yán)禁徇私舞弊,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
2.參加本次工作的領(lǐng)導(dǎo)小組成員、評(píng)委、試題出題人員及工作人員必須嚴(yán)格按照工作程序進(jìn)行工作,簽訂承諾書(shū),做到保守秘密,嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
3.擬競(jìng)聘工作嚴(yán)格執(zhí)行“公平、公正、公開(kāi)”的原則,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、人事和勞動(dòng)社會(huì)保障局的監(jiān)督。邀請(qǐng)人大、政協(xié)巡視員進(jìn)行全程巡視監(jiān)督。
江城縣哈尼族彝族自治縣人民政府教育局
2010年7月31日