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根據(jù)吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))和吉林省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見(jiàn)》(吉人社字〔2009〕35號(hào))精神,吉林省人力資源和社會(huì)保障廳、吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)決定,吉林省衛(wèi)生計(jì)生委所屬事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員73名,公告如下:

一、招聘單位基本情況

(一)差額撥款事業(yè)單位6個(gè):吉林省人民醫(yī)院、吉林省腫瘤醫(yī)院、吉林省神經(jīng)精神病醫(yī)院、吉林省結(jié)核病醫(yī)院、吉林省前衛(wèi)醫(yī)院、吉林省勝利醫(yī)院。

(二)全額撥款事業(yè)單位11個(gè):吉林省疾病預(yù)防控制中心、吉林省衛(wèi)生監(jiān)測(cè)檢驗(yàn)中心、吉林省地方病第一防治研究所、吉林省職業(yè)病防治院、吉林省化學(xué)中毒醫(yī)療救治基地、吉林省地方病第二防治研究所、吉林省中醫(yī)藥科學(xué)院、吉林省臨床檢驗(yàn)中心、吉林省衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)信息中心、吉林省突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置服務(wù)中心、吉林省省直干部保健室。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘崗位共65個(gè),人數(shù)73名(專業(yè)技術(shù)崗位)。具體招聘崗位及條件詳見(jiàn)《2014年吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

三、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

四、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1978年4月1日—1996年4月1日期間出生),招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以2014年4月1日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、工作經(jīng)歷、實(shí)踐能力等其它條件,具體要求詳見(jiàn)附件1。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

2.被辭退未滿5年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

3.在讀的非2014年畢業(yè)生(以畢業(yè)證書(shū)頒發(fā)日期為準(zhǔn));

4.現(xiàn)役軍人;

5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(四)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

五、招聘程序

(一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,由吉林省衛(wèi)生計(jì)生委人事處會(huì)同招聘單位共同受理。

2、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

(1)報(bào)名時(shí)間:2014年4月1日至4月3日(上午9:00-11:00,下午13:00-16:00)。

(2)報(bào)名地點(diǎn):吉林省職業(yè)病防治院6樓會(huì)議室(長(zhǎng)春市建政路1141號(hào),東民主大街與建政路交匯處),電話:0431-85851980(僅限報(bào)名期間使用)。

(3)聯(lián)系電話:0431-88905932、88905568。

3、報(bào)名要求

(1)報(bào)名者須填寫(xiě)《2014年吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(附件2,可從網(wǎng)上打印填寫(xiě)),并帶本人有效身份證、畢業(yè)證(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)歷學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料原件,以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底1寸免冠照片進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(2)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

(3)外地報(bào)考人員不能親自到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名的,需委托他人攜帶報(bào)名人員的相關(guān)證件(原件)到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。

4、開(kāi)考比例

此次公開(kāi)招聘不設(shè)開(kāi)考比例。

5、資格審查及繳費(fèi)

由吉林省衛(wèi)生計(jì)生委人事處會(huì)同招聘單位依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。資格審查通過(guò)的考生現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行繳費(fèi),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)免筆試崗位每人為25元(報(bào)名費(fèi)),筆試崗位每人為85元(其中報(bào)名費(fèi)25元,專業(yè)科目考試考務(wù)費(fèi)60元)。

6、準(zhǔn)考證發(fā)放

考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2014年4月127日至13日,地點(diǎn):吉林省職業(yè)病防治院一樓大廳(長(zhǎng)春市建政路1141號(hào),東民主大街與建政路交匯處),電話:0431-85851980。

(二)專業(yè)知識(shí)筆試

筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的相關(guān)專業(yè)知識(shí):

1、招聘條件為博士、副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格及以上的崗位、招聘部分非衛(wèi)生專業(yè)碩士研究生或報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,免筆試直接進(jìn)入面試。

2、招聘條件為碩士研究生及以下學(xué)歷的衛(wèi)生專業(yè)崗位,考試科目為相關(guān)科目專業(yè)知識(shí),滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

具體考試科目或是否免筆試情況詳見(jiàn)附件1。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)?cè)诩质⌒l(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站(http://www.jlws.gov.cn)進(jìn)行查詢。

(三)面試

依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1:3的比例確定參加面試人選,不足1:3比例的,按實(shí)際參加考試人數(shù)確定。報(bào)考同一崗位筆試成績(jī)并列進(jìn)入1:3比例的考生,一并列為面試人選。面試根據(jù)崗位需要采取不同方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)能力。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,滿分100分,及格線60分。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式另行通知。面試前,由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。

(四)考試成績(jī)計(jì)算方法

面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分,及格線60分。其中,筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%。免筆試的,面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(五)體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如考試成績(jī)相同,以面試成績(jī)高者優(yōu)先(下同)。體檢工作由吉林省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的,由招聘單位對(duì)其思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并在報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示

經(jīng)考察合格的人員確定為擬聘用人選,在吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn)和吉林省衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站(http://www.jlws.gov.cn)進(jìn)行公示,公示期7天。

(七)聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)?cè)诩案窬€以上的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。2014年畢業(yè)生報(bào)考人員,審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),未能提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的人員,取消其擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ);需要遞補(bǔ)的,從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

六、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林省衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站(http://www.jlws.gov.cn)為公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。

政策咨詢電話:

0431—88905932(吉林省衛(wèi)生計(jì)生委人事處)

報(bào)名仲裁及監(jiān)督舉報(bào)電話:

0431—88690916、88690586(吉林省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)

此公告未盡事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注補(bǔ)充公告。

吉林省人力資源和社會(huì)保障廳

吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)

2014年3月21日

附件：

1、2014年吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位及資格條件表

2、2014年吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《2014年吉林省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》來(lái)源于吉林省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)，最近更新2014年3月21日。

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