濮陽銀行股份有限公司（以下簡稱“濮陽銀行”）是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準，具有獨立法人資格的股份制商業(yè)銀行，下設(shè)25家支行、1個營業(yè)部，營業(yè)網(wǎng)點遍布濮陽市五縣二區(qū)和油區(qū)。近年來，濮陽銀行堅持“特色銀行、高效銀行、中小企業(yè)伙伴銀行”的市場定位，加快改革發(fā)展，完善公司治理，強化內(nèi)部控制，提升綜合品質(zhì)，取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效應(yīng)。根據(jù)濮陽銀行未來發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生。具體事項公告如下：

一、 招聘對象及招聘計劃

全日制普通高校本科（專升本除外）及以上學(xué)歷50名。工作地點及要求如下：

（一）濮陽銀行濮陽縣支行2名，濮陽縣戶口，性別不限，專業(yè)不限。

（二）濮陽銀行清豐支行2名，清豐縣戶口，性別不限，專業(yè)不限。

（三）濮陽銀行馬莊橋支行2名，清豐縣戶口，女性，專業(yè)不限。

（四）濮陽銀行濮城支行2名，范縣戶口，女性，專業(yè)不限。

（五）濮陽銀行城區(qū)支行42名，濮陽戶口（含市直和各縣區(qū)）。其中：經(jīng)濟、金融、財稅、會計、統(tǒng)計、審計相關(guān)專業(yè)男、女各20名；法律相關(guān)專業(yè)2名，僅限碩士研究生及以上學(xué)歷，性別不限。

二、招聘條件

（一）年齡在26周歲以下（1987年5月31日以后出生），碩士研究生放寬至28周歲以下（1985年5月31日以后出生）。男身高1.70米以上，女身高1.60米以上。戶口所在地以2012年12月31日為準。

（二）誠實守信，遵紀守法，品行端正，無不良記錄。

（三）具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊合作精神。

三、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2013年6月20日至7月10日12:00時。

2.報名方式：網(wǎng)上報名，郵箱：pyyhhr@163.com

3.報名要求：詳細填寫《濮陽銀行員工招聘報名表》?！跺ш栥y行員工招聘報名表》可在濮陽銀行網(wǎng)站下載。

網(wǎng)址：http://www.pyyh.com.cn

報名時，需提供以下材料：《濮陽銀行員工招聘報名表》、身份證、戶口本首頁及本人頁、畢業(yè)證、學(xué)位證等以上四者掃描圖片。整體附件以自己姓名命名的壓縮文件包形式上傳，不得大于10M。

（二）考試

1.考試包括筆試和面試。

2.筆試參照公務(wù)員考試內(nèi)容，筆試總成績?yōu)?50分（筆試成績作為進入面試的資格）。

3.面試按照國家行政事業(yè)單位及濮陽銀行招聘規(guī)定進行，以1：1.5的比例確定擬參加面試人員（筆試成績低于90分者不能進入面試）。

4.領(lǐng)取準考證、筆試及面試時間另行通知。

（三）體檢和錄用

1.體檢。體檢在規(guī)定的時間內(nèi)統(tǒng)一組織到指定機構(gòu)進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢不合格者，取消錄用資格，由此造成的缺額不再遞補。

2.錄用。筆試成績作為進入面試的資格，錄取以面試成績?yōu)闇?，按招聘計劃從高分到低分擇?yōu)錄取，并將錄取結(jié)果進行公示。新錄用人員試用期一年，試用合格后辦理正式錄用手續(xù)。

四、注意事項

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對自己所提供材料的真實性、全面性、關(guān)聯(lián)性負責(zé)，如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格。

（二）應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊工具24小時暢通，如因個人通訊問題無法取得聯(lián)系，則視為應(yīng)聘人員主動放棄資格。

（三）報名者按要求提供報名資料，對報名資料審核不合格的，濮陽銀行將不再通知，報考資料恕不退還，由濮陽銀行代為銷毀。

（四）咨詢電話：0393-8902815 地址：濮陽市勝利中路444號 郵編：457000

本簡章由濮陽銀行負責(zé)解釋。

另招計算機專業(yè)研究生若干名，詳情請登錄濮陽銀行網(wǎng)站。

濮陽銀行股份有限公司

二〇一三年六月十九日

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