根據(jù)工作需要，佛山市第一中學(xué)擬向2013年應(yīng)屆畢業(yè)生招聘3名教師，現(xiàn)依照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）制定招聘方案如下：

一、招聘崗位及人數(shù)：

高中語文教師1名

初中語文教師1名

高中數(shù)學(xué)教師1名

以上共計(jì)3個人員崗位。

二、薪酬待遇：工資待遇按國家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

三、招聘范圍：面向2013年應(yīng)屆畢業(yè)生。

四、招聘條件：

應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備下列基本條件及崗位任職條件：

（一）基本條件

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

3．具備良好的品行和職業(yè)道德；

4．具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件；

5．適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）崗位任職條件

專任教師必須是全日制高等院校相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生，要求具備本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位。

其中初中語文教師要求男性（因西藏班教學(xué)和管理需要，西藏班老師要24小時待命，經(jīng)常要晚上值班，暑假要接送學(xué)生返藏探親），并擔(dān)任西藏班班主任。

五、報(bào)名和資格審查：

招聘公告在佛山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布，公告時間為10個工作日。公告發(fā)布的10個工作日后可以開始接受報(bào)名。

1．報(bào)名時間：6月27日至7月6日（上午9:00—11:30、下午2:30-5:30）

2．報(bào)名地點(diǎn)：佛山市第一中學(xué)校長辦公室，地址：廣東省佛山市禪城區(qū)文沙路25號，聯(lián)系電話：0757-82802418、18818726100，電子郵箱： 18818726100@139.com，傳真82837688，聯(lián)系人：陳華老師。

3．報(bào)名要求：應(yīng)聘者須填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，并提供個人簡歷、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件。可采用以下三種方式報(bào)名：

（1）通過電子郵件投遞到“18818726100@139.com”，郵件標(biāo)題請使用“姓名+學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位+電話號碼”的格式（附件請使用Word文檔，使用相同標(biāo)題，《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》、簡歷及學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關(guān)證明材料的復(fù)印件放在同一個文檔中）；

（2）通過郵寄投寄到“佛山市第一中學(xué)校長辦公室收, 郵編：528000”，信封上請注明XX科類求職，簡歷上要留聯(lián)系電話；

（3）參加招聘會現(xiàn)場投遞。

4．資格審查：按招聘公告的“招聘條件”進(jìn)行資格性審查，所有符合條件者均可參加筆試，并通知考試時間、地點(diǎn)。

六、考試：

1．筆試：筆試成績滿分為100分。

專任教師崗位招聘筆試內(nèi)容包括①學(xué)科專業(yè)知識，②教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識，③中小學(xué)生心理健康教育相關(guān)知識，④課堂教學(xué)、班級管理常規(guī)知識，⑤新課程改革理念，⑥有關(guān)基礎(chǔ)教育的政策、法規(guī)，⑦邏輯、語言能力，⑧學(xué)生意外傷害處理辦法等。筆試考試結(jié)束后三個工作日在人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示筆試成績。從筆試成績中由高分到低分按1 :5的比例確定試教人員；由學(xué)校電話通知本人到學(xué)校試教。

備注：沒有接到試教或面試通知電話的，即為沒有獲得試教或面試資格。

2．試教：試教成績滿分為100分。

專任教師崗位招聘試教過程包括試教和問答，主要考察課堂教學(xué)能力、班級管理能力、教研能力等。從試教成績中由高分到低分按1 :2的比例確定面試人員。由學(xué)校電話通知本人到學(xué)校面試（備注：沒有接到面試通知的，即為沒有獲得面試資格）。

3．面試：面試成績滿分為100分。

專任教師崗位招聘采用無領(lǐng)導(dǎo)小組面試方式。

4．確定擬聘并參加體檢人員：根據(jù)擬聘人數(shù)，各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。

專任教師崗位招聘，筆試、試教、面試成績按3：4：3比例合成總成績。

備注：面試前被淘汰的人員不進(jìn)行總成績計(jì)算。

七、體檢考核

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定，組織體檢人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用由學(xué)校支付。

八、考核

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定，對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察。因考察不合格或放棄聘用的，在同一崗位中按報(bào)考人員總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

九、公示與聘用

（一）經(jīng)考試、體檢、考察合格后，確定擬招聘人選，名單在佛山市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同，確立人事關(guān)系。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到，逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。

（二）新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期限按國家有關(guān)規(guī)定確定。試用期內(nèi)或試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定正式聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

佛山市第一中學(xué)

2013年6月13日

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