為滿足2013年鄭州市住房保障和房地產(chǎn)管理工作需要,按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,對局下屬鄭州市保障性住房辦公室、鄭州市房產(chǎn)檔案和信息中心、鄭州市房地產(chǎn)抵押管理辦公室、局網(wǎng)絡(luò)輿情辦公室、局辦事大廳管理辦公室等單位進行公開招聘企業(yè)聘用身份工作人員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及名額
1、鄭州市保障性住房辦公室:工程建筑監(jiān)督員崗位4人;
2、鄭州市房地產(chǎn)抵押管理辦公室:管理崗位3人、法律崗位2人、文秘崗位1人;
3、鄭州市房產(chǎn)檔案和信息中心:文秘崗位1人;
4、局網(wǎng)絡(luò)輿情辦公室:網(wǎng)絡(luò)輿情崗位3人;
5、局辦事大廳管理辦公室:文秘崗位1人;
二、招聘條件
(一)基本條件:
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的路線、方針和政策。
2、遵紀(jì)守法,具有良好的品行。
3、具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,符合相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位以及其它要求,且報名時已取得畢業(yè)證、資格證等有關(guān)證件。
4、聘用后能按照要求及時到崗工作。
5、五官端正,身體健康。
6、有下列情形之一的人員不得報考:
(1)正在接受司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;
(2)曾被開除公職或被單位辭退的;
(3)有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
(二)具體條件:
1、鄭州市保障性住房辦公室
工程建設(shè)監(jiān)督員崗位:要求年齡在30周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,工民建及土建類相關(guān)專業(yè),二年以上工作經(jīng)驗;
2、鄭州市房地產(chǎn)抵押管理辦公室
要求年齡在28周歲以下,本科以上學(xué)歷,
其中管理崗位:專業(yè)不限;
法律崗位:法律及相關(guān)專業(yè);
文秘崗位:文秘及相關(guān)專業(yè),從事文字工作一年以上。
3、鄭州市房產(chǎn)檔案和信息中心
文秘崗位:要求年齡在30周歲以下,本科以上學(xué)歷,文秘及相關(guān)專業(yè),從事文字工作一年以上。
4、局網(wǎng)絡(luò)輿情辦公室
網(wǎng)絡(luò)輿情崗位:要求年齡在30周歲以下,本科以上學(xué)歷,熟悉操作計算機,有一定的文字功底,溝通能力強,法律及相關(guān)專業(yè)1人,文秘及相關(guān)專業(yè)2人,從事文字工作一年以上;
5、局辦事大廳管理辦公室
文秘崗位:要求年齡在30周歲以下,本科以上學(xué)歷,文秘及相關(guān)專業(yè),從事文字工作一年以上。
三、報名方式及相關(guān)要求
1、發(fā)布公告:自2013年2月28日起,將在市人才大廈公告欄、鄭州人才網(wǎng)(http://zzrc.cn/)、市住房保障和房地產(chǎn)管理局網(wǎng)(http://www.zzfdc.gov.cn)站發(fā)布公告;
2、報名時間:2013年3月11日--2013年3月15日。上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。
3、報名地點:鄭州市商務(wù)外環(huán)路和東四街交匯處鄭州市住房保障和房地產(chǎn)管理局908房間。
4、資格審查:資格審查與報名同時進行,報名時請攜帶身份證、畢業(yè)證書、個人簡歷、相關(guān)資格證書、發(fā)表作品、從業(yè)工作經(jīng)歷證明等材料原件及復(fù)印件、近期同底版彩色一寸免冠照片2張,以便進行資格審查。
5、擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例達(dá)不到1:5的,根據(jù)招考崗位的需要,經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意,可適當(dāng)降低比例,降低比例后仍未達(dá)到的,此崗位不再招聘。
四、考試內(nèi)容、時間和方法
(一)筆試
1.筆試采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評分的方式進行,滿分為100分。
2.筆試成績在鄭州市房地產(chǎn)網(wǎng)上,鄭州人才網(wǎng)上公布,同時公示入圍面試人員名單。
3.筆試時間及地點另行通知。
4.筆試委托市人力資源有關(guān)部門組織。
(二)面試
1.按照擬招聘人數(shù)1:3的比例,根據(jù)筆試成績,按照從高到低的順序確定進入面試人員,若筆試成績出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴大面試人選數(shù)量。
2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試時間及地點另行通知。
3.面試委托市人力資源有關(guān)部門組織。
(三)成績計算方法
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
五、體檢
根據(jù)考試總成績,按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例,從高分到低分確定參加體檢的人員(注:體檢人數(shù)達(dá)不到整數(shù)的,按四舍五入法取整),體檢如出現(xiàn)不合格者,依據(jù)總成績由高分到低分依次遞補,如無遞補人員,則此崗位招聘名額遞減。參加體檢人員名單在鄭州人才網(wǎng)、鄭州市房地產(chǎn)網(wǎng)上公布。
體檢參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進行。
六、聘用
1、被錄取者試用期為三個月。試用期結(jié)束后,由個人寫出書面總結(jié),單位出具考核意見,報局編制人事處審核。合格者與所在單位辦理勞務(wù)關(guān)系。不合格者,取消聘用資格。
2、聘用后,按《局人事管理規(guī)定》和《局聘用人員管理辦法》進行管理,工資福利待遇按照各單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他事項
1.筆試成績、入圍面試人員名單、參加體檢人員名單及擬聘用人員名單等有關(guān)事項均在鄭州人才網(wǎng)、鄭州市房地產(chǎn)網(wǎng)站上公布。凡未按有關(guān)通知要求做的,一律視為自動棄權(quán)。
2.資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消其聘用資格。
3.招聘工作全程接受局紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。
4.本方案未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由局編制人事處負(fù)責(zé)解釋。
報名咨詢電話:0371-67889908
2013年2月28日
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