蒙自市第三中學(xué)2024年緊缺教師跨校競聘簡章
根據(jù)《蒙自市教育體育局關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步加強(qiáng)教師交流工作方案的通知》(蒙教體發(fā)(2022)103號)和《蒙自市教育體育局關(guān)于印發(fā)蒙自市教體局深化落實(shí)“縣管校聘”改革工作實(shí)施方案(試行)的通知》(蒙教體發(fā)(2023)90號)等文件精神,為加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè),改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),解決我校教師緊缺問題,規(guī)范進(jìn)人渠道,經(jīng)教育體育局同意,決定面向全市公開選調(diào)教師。
一、選調(diào)范圍、崗位及人數(shù)
選調(diào)范圍:蒙自市教體系統(tǒng)山區(qū)、壩區(qū)在職在編教師。
選調(diào)崗位:初中數(shù)學(xué)教師1人、初中物理教師1人。
二、選調(diào)條件
1.思想端正,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,師德良好,忠誠于黨的教育事業(yè),教育教學(xué)成績突出;
2.具有本科及其以上學(xué)歷;
3.具有與競聘崗位學(xué)科一致、對應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證;
4.具有3年(特崗教師7年)及以上任教經(jīng)歷,即2021年7月(特崗教師2018年7月)以前參加工作,歷年年度考核均為稱職及以上;
5.身體健康,原則上年齡在40周歲及以下(1983年7月以后出生)。根據(jù)競聘(交流)崗位的實(shí)際情況,若有表現(xiàn)優(yōu)秀的教師可適當(dāng)放寬條件
6.有下列情形之一的,不得參加競聘:
(1)身體原因不能勝任工作的。
(2)近5年來,有違反教師職業(yè)道德規(guī)范及其他有損教師形象和聲譽(yù)現(xiàn)象,或受到過黨政紀(jì)處分的。
(3)涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的。
(4)法律法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
(5)由市教體局任命的校級領(lǐng)導(dǎo)。
三、選調(diào)方式及程序
(一) 報(bào)名:本次競聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。
請有意向、符合條件的老師掃描底端二維碼填寫“2024年公開競聘市內(nèi)教師報(bào)名表 附件2”,并將報(bào)名表貼照片、蓋章、簽字后連同各類證書復(fù)印件(居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證書、普通話證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、近三年教學(xué)成績證明(加蓋公章)、獲獎(jiǎng)證書)以pdf的形式打包(文件包命名為“XX學(xué)校XX教師跨校競聘材料”)發(fā)送至郵箱:80171044@qq.com。
(二)招聘時(shí)間、地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間:2024年7月12日至2024年7月15日17:30止。
2.面試時(shí)間:2024年7月16日下午14:30開始。
3.面試地點(diǎn):蒙自市第三中學(xué)。
(三)考核方式、內(nèi)容
講課面試70%+綜合考察30%兩項(xiàng)相加即為總分,成績優(yōu)秀者優(yōu)先選調(diào)。
1.講課面試:含講課、問答兩個(gè)環(huán)節(jié),授課課題來自蒙自市中小學(xué)現(xiàn)行使用的教材,由蒙自市第三中學(xué)指定課題。備課30分鐘,講課15分鐘。
2.綜合考核:由蒙自市第三中學(xué)考核組根據(jù)報(bào)名教師提交的材料,結(jié)合其政治思想素質(zhì)、學(xué)生成績、綜合能力及原單位評價(jià)等進(jìn)行綜合考評。
四、其他需要說明的事項(xiàng)
(一) 參加考核的教師,面試時(shí)需帶以下材料原件、復(fù)印件:
1.2024年公開競聘市內(nèi)教師報(bào)名表(貼照片、蓋章、簽字);
2.居民身份證;
3.畢業(yè)證;
4.教師資格證書;
5.普通話證書;
6.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證;
7.近三年教學(xué)成績證明(加蓋公章);
8.獲獎(jiǎng)證書。
注:上述材料按序成冊。
(二)考核教師應(yīng)自覺遵守紀(jì)律;
(三)考核教師逾時(shí)15分鐘不到者,視為自動放棄考核;
(四)未盡事宜另行通知;
(五)本公告由蒙自市第三中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
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聯(lián)系人 :
孫老師:13466290715
袁老師:13887570216
蒙自市第三中學(xué)
2024年7月12日
來源:https://mp.weixin.qq.com/s/2xHG5mI1emUADreYJ-hZYw