滄源佤族自治縣審計(jì)局公益性崗位招聘公告
經(jīng)臨滄市滄源佤族自治縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),滄源佤族自治縣審計(jì)局?jǐn)M公開招聘3名公益性崗位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
面向社會(huì),堅(jiān)持“公開、公平、公正”競爭擇優(yōu)的原則。
二、招聘條件
(一)必須屬于就業(yè)困難人員,符合以下條件之一:
1.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員;
2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員;
3.已辦理失業(yè)登記滿一年以上人員;
4.連續(xù)失業(yè)滿6個(gè)月以上的應(yīng)屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生(含畢業(yè)三年內(nèi)未就業(yè)大學(xué)生);
5.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業(yè)人員;
6.有勞動(dòng)能力的殘疾人;
7.失業(yè)3個(gè)月以上的易地扶貧搬遷至城鎮(zhèn)的脫貧勞動(dòng)力。
(二)熱愛中國共產(chǎn)黨,有敬業(yè)進(jìn)取和團(tuán)隊(duì)合作精神,遵紀(jì)守法、品德端正、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),無違法犯罪記錄。
(三)具備勝任崗位工作基本身體條件。
(四)年齡在40周歲以下;全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。
(五)有下列情形之一的,不得參加報(bào)考:
1.已領(lǐng)取公益性崗位補(bǔ)貼期限滿3年的人員及在崗人員不列入招聘范圍;
2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
4.有其它違反國家法律、法規(guī)行為的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.曾被開除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;
7.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
8.其他不宜報(bào)考情形的。
三、招聘人數(shù)及要求
(一)招聘財(cái)經(jīng)類1人,工程類2人,共3名。
(二)要求:財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、審計(jì)等財(cái)經(jīng)管理類專業(yè);工程造價(jià)、建筑工程、土木工程、工程管理等工程類專業(yè),全日制大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。具備所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)專業(yè)證書者優(yōu)先。
四、聘用時(shí)間及工資待遇
招聘的公益性崗位人員需與滄源佤族自治縣審計(jì)局簽訂勞動(dòng)合同,期限為三年。合同期內(nèi),公益性崗位從業(yè)人員享受待遇為:
(一)試用期3個(gè)月,試用期工資按轉(zhuǎn)正工資80%發(fā)放;
(二)轉(zhuǎn)正后工資待遇4000元(含單位和個(gè)人繳納部分五險(xiǎn)一金)+績效;
(三)食宿自理。
五、招聘辦法及程序
招聘按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)報(bào)名、資格審查和面試、體檢、政審、錄用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)
1.現(xiàn)場報(bào)名:現(xiàn)場填寫報(bào)名表,另需現(xiàn)場提供以下資料:就業(yè)失業(yè)登記證、就業(yè)困難認(rèn)定表、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件1份、近期彩色免冠1寸正規(guī)照2張。具備所學(xué)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)專業(yè)證書者需提供相關(guān)證明材料。
2.公告時(shí)間:2023年7月21日至8月5日(上午8:30—11:30;下午14:30—18:00)
2.報(bào)名時(shí)間:2023年7月21日至8月5日18:00截止
3.報(bào)名地點(diǎn):滄源縣人社局一樓(云南宏華人力資源有限公司滄源分公司)咨詢電話:15911899979(李老師)咨詢電話:0883-7125666
(二)資格審查
1.資格初審工作由(云南宏華人力資源有限公司滄源分公司)審查,資格終審工作由用人單位選用領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
2.資格審查時(shí)間:2023年8月6日至8月7日。
3.資格審查結(jié)果于2023年8月7日在“臨滄市就業(yè)工作站”和“云南宏華人力資源有限公司”網(wǎng)上進(jìn)行公示。
4.資格審查貫穿于選用工作全過程,如在選用過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合選用崗位資格條件等情況的,取消考試聘用資格。
(三)面試
聘錄采取面試的方式進(jìn)行。
(1)面試總分為100分;
(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;
注:面試成績將于面試結(jié)束當(dāng)天下午20時(shí)前在“臨滄市就業(yè)工作站”和“云南宏華人力資源有限公司網(wǎng)站”同時(shí)公布。
(四)體檢和政審
根據(jù)面試成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《行政事業(yè)單位錄用體檢辦法》執(zhí)行。體檢由云南宏華人力資源有限公司滄源分公司統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用由考生自理。
進(jìn)入體檢范圍的人員在交體檢報(bào)告同時(shí)將個(gè)人的檔案一并交招聘方審核。
進(jìn)入體檢范圍的人員不按時(shí)參加體檢或者體檢結(jié)果不合格或政審不合格者,取消招聘資格,由此產(chǎn)生的空缺崗位按報(bào)考人員成績從高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)一次。(體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)
(五)公示
擬聘用人員名單公示期為5個(gè)工作日,分別在“臨滄市就業(yè)工作站”和“云南宏華人力資源有限公司”網(wǎng)上公示。
(六)辦理聘用手續(xù)
公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘單位辦理聘用手續(xù);對反映有嚴(yán)重問題,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。對有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。
云南宏華人力資源有限公司滄源分公司
2023年7年21日
來源:http://www.zghhrl.com/c-7-View_ID_6272.html