??曲周縣人力資源和社會保障局

關(guān)于2020年曲周縣公開招聘事業(yè)單位工作人員的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法（試行）》等文件精神和應(yīng)對新冠肺炎疫情招聘要求，經(jīng)曲周縣委、縣政府研究決定面向社會公開招聘縣直事業(yè)單位工作人員29名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位概況

本次招聘的單位均為曲周縣人民政府系統(tǒng)縣直全額撥款事業(yè)單位。

二、招聘方式

本次招聘工作采取統(tǒng)一招聘方式。按照報(bào)名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘崗位、人數(shù)

本次招聘事業(yè)單位工作人員共29名，部分崗位限高校畢業(yè)生報(bào)考（以下簡稱“A類崗位”）17名，定向崗位1名，其他(以下簡稱“B類崗位”)11名。

具體招聘崗位詳見（表一）《曲周縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。崗位條件中的“高校畢業(yè)生”包括以下人員：

（1）納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2020年高校畢業(yè)生。

（2）國家統(tǒng)一招生的2019年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

（3）參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

（4）普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后（含復(fù)學(xué)畢業(yè)）2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

（5）2020年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員；以及2019年取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。

四、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

五、招聘對象及條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、政治堅(jiān)定、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的品行和職業(yè)道德，遵守憲法和法律；

4、年齡在18周歲及以上（2002年10月27日以前出生，含當(dāng)天），35周歲及以下（1984年10月27日以后出生，不含當(dāng)天），凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天（含當(dāng)天）；

5、身體健康（參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》）；

6、具備崗位所需要的學(xué)歷及其他條件,詳見《曲周縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。

7、港澳臺居民報(bào)考的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

8、限邯鄲市戶籍，邯鄲市戶籍是指考生本人具有邯鄲市常住戶籍或高考生源地為邯鄲市，戶籍以2020年10月27 日（報(bào)名第一天）戶口所在地為準(zhǔn)。報(bào)考者配偶、父母、岳父母、公婆如有邯鄲市常住戶籍的，報(bào)考者可視為具有其戶籍。研究生學(xué)歷畢業(yè)生不限戶籍。高校畢業(yè)生不限戶籍。定向招聘崗位不限戶籍。

9、定向招聘崗位：招聘服務(wù)基層四項(xiàng)目人員和退役大學(xué)生士兵。

“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”是指：2020年度當(dāng)年服務(wù)期滿且考核合格的“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含2017年及以前選聘的任職3年以上、考核稱職以上的在崗大學(xué)生村官）”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“三支一扶計(jì)劃”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員。

“退役大學(xué)生士兵”是指以下兩類人員：一是從河北省應(yīng)征入伍、2019年服役期滿退出現(xiàn)役，入伍前取得專科及以上學(xué)歷的退役士兵；二是大學(xué)期間從河北省應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)，2020年應(yīng)屆畢業(yè)的專科及以上學(xué)歷的退役士兵。

（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘

1、現(xiàn)役軍人；

2、未畢業(yè)的全日制普通高等學(xué)校在讀學(xué)生不得以原取得學(xué)歷報(bào)考；

3、試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員和公務(wù)員、未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員和公務(wù)員，以及其他未經(jīng)現(xiàn)任職單位及其主管部門同意報(bào)考的已就業(yè)人員；

4、曲周縣在編教育、衛(wèi)生系統(tǒng)人員；

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

6、曾被開除公職的人員；

7、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員；

8、失信被執(zhí)行人；

9、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（三）回避規(guī)定

事業(yè)單位公開招聘實(shí)行回避制度，事業(yè)單位公開招聘實(shí)行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位：（一）夫妻關(guān)系；（二）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（三）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（四）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶；（五）其他親屬關(guān)系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

六、招聘程序

（一）發(fā)布公告

于2020年10月16日至10月26日，在曲周縣政府網(wǎng)站（http://www.qzx.gov.cn/）發(fā)布公開招聘公告。

（二）報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名方式：實(shí)行現(xiàn)場報(bào)名，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，須考生本人到現(xiàn)場報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間：2020年10月27日至29日上午8:30-12:00，下午13:30-17:30。

3、報(bào)名地點(diǎn)：曲周縣新光路東段路南群眾工作中心（信訪局）

4、提交材料: 報(bào)名須攜帶（表二）《曲周縣公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表》（現(xiàn)場領(lǐng)取或從政府網(wǎng)站下載），藍(lán)底小二寸近期免冠照6張。

5、資格初審：依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格初審，通過資格初審的人員確定為進(jìn)入筆試人員，繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

6、報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對象和辦法。報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對象包括：建檔立卡貧困家庭人員和城鄉(xiāng)低保家庭人員。具體流程為：先行報(bào)名繳費(fèi)→提交審核材料→審核通過→退費(fèi)。報(bào)免人員可以在筆試結(jié)束后次日到縣人社局（縣政府204房間）審核并辦理減免考試報(bào)名考務(wù)費(fèi)用的退費(fèi)手續(xù)，具體要求為：建檔立卡貧困家庭的考生持本人身份證和扶貧手冊(復(fù)印件)；城鄉(xiāng)低保家庭的考生持本人身份證和其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證(復(fù)印件)。

7、開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)和崗位招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，按比例核減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。取消崗位時(shí)允許該崗位考生改報(bào)其他符合條件的崗位，如考生放棄改報(bào)或無法改報(bào)的，將全額退還報(bào)名考務(wù)費(fèi)。崗位報(bào)名、核減及取消情況在曲周縣政府網(wǎng)站公布。

（三）筆試

1、筆試內(nèi)容。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試考試時(shí)間共120分鐘。筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識（包括政治、經(jīng)濟(jì)、公文寫作、職業(yè)道德等）和職業(yè)能力測驗(yàn)（包括言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、常識判斷和資料分析等）兩科共同組成，每科分值100分，滿分200分。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線90分，低于90分者不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。

2、筆試要求。筆試地點(diǎn)在本縣縣城，筆試具體地點(diǎn)及考試時(shí)間和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證（或社會保障卡）?！豆P試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取的時(shí)間、地點(diǎn)將在曲周縣政府網(wǎng)站和曲周縣人社局公眾號公布，請及時(shí)關(guān)注。

3、確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。各崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生，按照進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)和崗位招聘人數(shù)之比不高于3:1的比例，依據(jù)各崗位學(xué)科筆試成績由高到低的順序確定進(jìn)入資格復(fù)審人選，比例內(nèi)末位筆試成績并列的同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。筆試后一周內(nèi)在縣政府網(wǎng)站公布筆試成績和進(jìn)入資格復(fù)審人員名單及復(fù)審的時(shí)間和地點(diǎn)。

（四）資格復(fù)審

資格復(fù)審核實(shí)考生報(bào)名時(shí)所提供學(xué)歷等信息的真實(shí)性。在報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)不符合應(yīng)聘條件的考生，取消應(yīng)聘資格，對嚴(yán)重弄虛作假行為追究責(zé)任。

面試前，因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺，在報(bào)考同一崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員出現(xiàn)筆試成績并列的同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格復(fù)審需提供以下原件及復(fù)印件一份：

（1）有效期內(nèi)二代居民身份證（或社會保障卡）和本人戶口頁，配偶是邯鄲市的提供結(jié)婚證和配偶的戶口頁，或父母、公婆、岳父母的戶口頁等（如崗位有要求）；

（2）符合崗位要求的學(xué)歷證書及學(xué)信網(wǎng)下載打印的帶二維碼教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表，國外（境外）留學(xué)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

（3）未就業(yè)人員提供報(bào)到證；

（4）服務(wù)基層四項(xiàng)目人員需提供服務(wù)地主管部門出具的相關(guān)證明，大學(xué)生退役士兵需提供退伍證；

（5）符合崗位要求的其他相關(guān)證明材料。

（五）面試

1、面試要求。面試地點(diǎn)在本縣縣城，面試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見《面試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證（或社會保障卡）?！睹嬖嚋?zhǔn)考證》領(lǐng)取的時(shí)間、地點(diǎn)將在曲周縣政府網(wǎng)站和曲周縣人社局公眾號公布，請及時(shí)關(guān)注。

2、面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，每位考生的面試時(shí)間為8分鐘，面試滿分為100分。

3、面試考察內(nèi)容。面試主要考察：考生的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)等基本素養(yǎng)和能力，同考場同崗位面試內(nèi)容相同。

4、面試分組。報(bào)考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個(gè)別招聘人數(shù)較多的無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)該崗位筆試總成績由高到低的順序，采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試?？忌楹灈Q定面試順序，面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。如需要蛇形分組，則各崗位蛇形分組分招聘名額情況于面試前三天在曲周縣人民政府網(wǎng)站公布。

5、面試打分。采取結(jié)構(gòu)化面試、評委現(xiàn)場打分的方式，評委打分成績保留到小數(shù)點(diǎn)后一位有效數(shù)字。面試成績采用“體操打分法”，即對7位評委的打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績，考生面試成績當(dāng)場公布。面試設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于60分者為不合格，不得進(jìn)入體檢等后續(xù)環(huán)節(jié)。

6、成績計(jì)算。

考生總成績=筆試成績÷2× 60%＋面試成績×40％

面試結(jié)束后，面試成績在現(xiàn)場公布。考生面試成績、總成績和進(jìn)入體檢人員名單在曲周縣人民政府網(wǎng)站公布。

7、確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)各崗位考生總成績由高到低的順序，按照各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員（采用蛇形分組法的各小組，按分組招聘名額數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢人員）。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：烈士子女或配偶，服務(wù)基層四項(xiàng)目人員和大學(xué)生退役士兵，學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績較高者。如經(jīng)過以上比較仍然并列無法確定進(jìn)入體檢人員，則由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組通過加試確定進(jìn)入體檢人員。

（六）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。進(jìn)入體檢人員名單、體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)等要求在縣政府網(wǎng)站公布，體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，體檢不合格的取消資格。體檢不合格造成的崗位空缺，按各崗位考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)。采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試的崗位的各小組，如出現(xiàn)考生主動放棄或體檢不合格等原因造成的崗位空缺，按各小組內(nèi)考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)。體檢環(huán)節(jié)結(jié)束后，因各種原因造成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

（七）考察

考察內(nèi)容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、“三齡兩歷一身份”等，并對其報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾旌细竦拇_定為擬聘用人選，進(jìn)入公示階段，考察不合格的取消擬聘用人選資格。

（八）公示

體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在曲周縣政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

（九）聘用

對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由招聘單位及其主管部門提出聘用意見，經(jīng)曲周縣人社局審核并報(bào)曲周縣政府批準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格人員取消聘用。

七、其他事項(xiàng)

（一）凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

（二）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）請考生報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響招聘。

咨詢電話：0310-8858931（曲周縣人力資源和社會保障局）

監(jiān)督電話：0310-8858505（曲周縣監(jiān)察委）

附：1、曲周縣2020年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表

2、曲周縣公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表

2020年10月16日

事業(yè)招聘崗位表.xls

曲周縣公開招聘事業(yè)單位人員報(bào)名登記表.docx

來源：http://www.qzx.gov.cn/news-show-4624.html