南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)2020年遴選工作人員公告
來(lái)源:南充人事考試網(wǎng) 閱讀:1461 次 日期:2020-08-04 17:22:50
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南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)2020年公開遴選工作人員的公告

一、遴選職位

工作人員2名。

二、遴選對(duì)象及條件

(一)遴選對(duì)象

面向九縣(市、區(qū))級(jí)機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員(參公人員)登記且在編在崗的四級(jí)主任科員及以下人員。

(二)遴選條件

1. 思想較好,品行端正,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和樂(lè)于奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神;

2. 全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,綜合協(xié)調(diào)能力和寫作能力突出的優(yōu)先;

3. 年齡35周歲及以下;

4. 具有3年以上黨群部門工作經(jīng)歷;

5. 近2年公務(wù)員(參公人員)年度考核均為稱職及以上;

6. 具有正常履行職責(zé)所需的身體條件。

年齡、工作經(jīng)歷時(shí)間等的計(jì)算均截至報(bào)名開始第一日。

具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

1. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

2. 受處分期間或者未滿影響期限的;

3. 按照有關(guān)規(guī)定,工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

4. 尚在試用期內(nèi)的;

5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、遴選程序

(一)發(fā)布遴選公告。根據(jù)審批通過(guò)的遴選方案,在南充市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)發(fā)布遴選公告,時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

(二)報(bào)名?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員于2020年8月20日上午09:00至8月21日下午18:30攜帶《南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)2020年公開遴選報(bào)名及資格審查登記表》《南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)2020年公開遴選報(bào)名信息表》(須所在單位簽署“同意報(bào)考”并加蓋有干部管理權(quán)限的主管部門公章)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、3張2寸彩色近期正面免冠證件照片、職位要求的其他有關(guān)證明材料原件(黨群部門工作經(jīng)歷證明須由所在單位出具并蓋章)和公務(wù)員登記表復(fù)印件(復(fù)印件需加蓋單位公章)在金泉路302號(hào)群團(tuán)大樓809辦公室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,資格審核通過(guò),發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

(三)考試??荚嚪止P試、面試,均實(shí)行百分制。

1. 筆試

開考比例不低于3:1(即資格審核合格人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)之比)。未達(dá)到開考比例,縮減或取消遴選計(jì)劃。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,主要測(cè)試綜合文稿寫作能力,采取閉卷考試,不指定復(fù)習(xí)內(nèi)容。報(bào)考人員需持本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試,兩證不齊者不得參加考試。筆試成績(jī)只作為進(jìn)入面試的依據(jù)。

報(bào)考人員可于筆試結(jié)束2個(gè)工作日以后登陸南充市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事考試專欄”查詢筆試成績(jī)。不受理查分申請(qǐng)。

2. 面試

根據(jù)考生筆試成績(jī)和遴選名額,按3:1的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入面試,最后一名筆試成績(jī)相同的,一并進(jìn)入面試。達(dá)不到3: 1的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。面試主要測(cè)試報(bào)考者的綜合素質(zhì)尤其是綜合分析能力、信息獲取能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。

(四)考察、體檢。根據(jù)考試情況,按面試成績(jī)高低等額確定考察對(duì)象,與最后一名考察對(duì)象面試成績(jī)相同的人員,一并確定為考察對(duì)象。根據(jù)崗位需要和考察情況,等額確定體檢人員。體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因考察體檢環(huán)節(jié)不合格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示。根據(jù)體檢結(jié)果提出擬調(diào)人員名單,在南充市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿后,對(duì)無(wú)影響調(diào)動(dòng)相關(guān)反映的,進(jìn)入試用。被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

(六)試用。時(shí)間1個(gè)月,期滿經(jīng)過(guò)考核,合格者按程序調(diào)入,不合格者回原單位工作。因試用不合格出現(xiàn)的空額,不再遞補(bǔ)。

(七)調(diào)入。經(jīng)中共南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)黨組集體研究,確定擬調(diào)人員,按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿遴選全過(guò)程,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有不符合遴選條件的,取消遴選資格。

(二)報(bào)名時(shí)請(qǐng)按要求填寫本人手機(jī)號(hào)碼,并保持通訊暢通。未入圍下一環(huán)節(jié)人員,不再另行通知。

(三)咨詢電話:0817—2268238。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)報(bào)考者應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料,如有弄虛作假的行為,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)嚴(yán)明遴選紀(jì)律,報(bào)名者不得托人說(shuō)情、打招呼,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

附表.doc附件下載

南充市人民對(duì)外友好協(xié)會(huì)

2020年8月4日  

信息來(lái)源:http://ncpta.e21cn.com/newsDetail/5492.html

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