安岳縣人力資源和社會(huì)保障局

安岳縣教育和體育局

關(guān)于安岳縣2020年公開(kāi)考試招聘教師的公告

為促進(jìn)教育事業(yè)健康發(fā)展，經(jīng)安岳縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘教師333名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）首頁(yè)“人事考試”專欄發(fā)布）：

一、招聘人數(shù)及崗位

公開(kāi)考試招聘教師333名,其中：中職教師3名、高中教師58名、初中教師132名、小學(xué)教師119名（村小教師64名）,幼兒園教師21名。具體崗位詳見(jiàn)《安岳縣2020年公開(kāi)考試招聘教師崗位表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。年滿18周歲以上35周歲以下。“18周歲以上”是指2002年5月14日以前出生（含5月14日），“30周歲以下”是指1989年5月14日以后出生（不含5月14日），“35周歲以下”是指1984年5月14日以后出生（不含5月14日）。

（二）思想政治素質(zhì)好，能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，具有改革開(kāi)放意識(shí)和開(kāi)拓進(jìn)取精神，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派；熱愛(ài)教育工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；具有較為扎實(shí)的學(xué)科理論知識(shí)，具備招聘崗位要求的教育教學(xué)能力。

（三）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件，體檢合格。

（四）符合用人單位招聘崗位所需的具體條件，條件要求詳見(jiàn)《安岳縣2020年公開(kāi)考試招聘教師崗位表》（附件1）,專業(yè)及學(xué)歷均以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn)，專業(yè)條件中帶“專業(yè)類”的即為專業(yè)目錄小類，考生的專業(yè)可以是其中某專業(yè)類所包含的所有專業(yè)；專業(yè)條件中不帶“專業(yè)類”的是指具體專業(yè)名稱（與專業(yè)類不同），考生的專業(yè)須與報(bào)考條件中的專業(yè)名稱相同；專業(yè)條件中既有專業(yè)類又有專業(yè)的，考生須具備其中之一。所有參加報(bào)考人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，必須與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)科、專業(yè)等資格條件要求完全相同；不符合報(bào)考條件者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

（五）具有相應(yīng)崗位所需普通話等級(jí)證書。

（六）具有相應(yīng)崗位所需教師資格證書。暫未取得教師資格證書的2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生（含2年擇業(yè)期內(nèi)2018、2019年畢業(yè)未落實(shí)工作單位的），須于試用期1年內(nèi)取得相應(yīng)崗位所需教師資格證書，否則取消聘用資格。

（七）報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得報(bào)考崗位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書。尚未取得畢業(yè)證（學(xué)位證）的2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，須出具由所在學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開(kāi)具的院系、專業(yè)情況及畢業(yè)時(shí)間的證明（蓋鮮章），且須在遞交檔案時(shí)提供報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證（學(xué)位證）（視疫情期間相關(guān)政策確定），否則不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一個(gè)環(huán)節(jié)。

（八）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1．曾受過(guò)刑事處罰的；

2．曾被開(kāi)除公職的；

3．有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5．安岳縣區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員；

6.試用期未滿的新錄用國(guó)家公務(wù)員；

7.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；

8.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；

9.有違反國(guó)家法律、法規(guī)及其他違紀(jì)行為，按規(guī)定不能參加公開(kāi)招聘考試的。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名方式

 登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn ）首頁(yè)“人事考試”專欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

（二）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2020年5月14日8:00—2020年5月18日10:00，照片審核時(shí)間：5月14日8:00—5月18日18:00，繳費(fèi)時(shí)間：5月14日8:00—5月19日8:00。

（三）網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)程序

報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及《安岳縣2020年公開(kāi)考試招聘教師崗位表》（附件1）等信息，并按以下程序報(bào)名：

1．報(bào)名注冊(cè)，填報(bào)信息。報(bào)名者登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）首頁(yè)“人事考試”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)，根據(jù)自身?xiàng)l件選擇符合崗位要求的崗位報(bào)考，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《安岳縣公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，并上傳照片（照片為報(bào)考者本人近期的免照，規(guī)格為：JPG格式、10-30KB）。

2．資格審查。資格審查分為報(bào)名階段的照片審查、資格復(fù)審和考核（考察）等。本次網(wǎng)上報(bào)名不進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上只審核考生照片。請(qǐng)報(bào)考者按照崗位條件，結(jié)合本人情況選擇報(bào)考崗位，每人限報(bào)一個(gè)崗位。資格審查工作貫穿公招全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求情形的，均可取消其報(bào)考或聘用資格，且后果由報(bào)考者承擔(dān)。

3．繳費(fèi)。照片審核通過(guò)的報(bào)考者，須及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示繳納筆試考務(wù)費(fèi)（川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定，筆試費(fèi)50元/科），網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄。

4．打印報(bào)名表。上傳照片通過(guò)并繳費(fèi)成功后的報(bào)考者應(yīng)及時(shí)登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）首頁(yè)“人事考試”專欄，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》二份，供資格復(fù)審時(shí)使用。

5．打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證：報(bào)名結(jié)束后打印準(zhǔn)考證的時(shí)間及后續(xù)日程安排擬于6月中下旬在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公告。屆時(shí)請(qǐng)網(wǎng)上報(bào)名已繳納考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者，憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號(hào)登陸資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄自行打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和有效身份證（第二代身份證，不含過(guò)期身份證和身份證復(fù)印件）到指定的考點(diǎn)參加考試。

6．2020年5月15日至5月17日18：00時(shí)在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)（http://srsj.ziyang.gov.cn）首頁(yè)“人事考試”專欄公布各招聘崗位的報(bào)名情況，5月18日不再公布。

7. 根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排。

（四）政策性加分申報(bào)

參加國(guó)家、省 “三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”以及“社工人才百人計(jì)劃”的報(bào)考者，截止報(bào)名時(shí)，服務(wù)期滿且經(jīng)服務(wù)所在地縣級(jí)團(tuán)委或人事（人力資源和社會(huì)保障）、教育部門考核合格的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1年，筆試總成績(jī)（指公共科目筆試與專業(yè)知識(shí)筆試按比例折合后的筆試成績(jī)）中加2分。符合其他加分規(guī)定的，按就高但不累加的原則加分。加分最高不超過(guò)6分。續(xù)簽合同的，任職不滿服務(wù)期的，不另加分；續(xù)簽合同滿服務(wù)期且考核合格按規(guī)定加分。

參加“大學(xué)生村（社區(qū)）干部計(jì)劃”的報(bào)考者，截止報(bào)名時(shí)，在村（社區(qū)）任職滿兩年以上且年度考核合格的，每工作滿1周年，在折合后的筆試總成績(jī)中加2分，被縣以上組織、人事（人力資源和社會(huì)保障）部門評(píng)為優(yōu)秀的另加3分，加分可按工作年數(shù)和獲獎(jiǎng)次數(shù)累積計(jì)算。

根據(jù)省委組織部、省人社廳《關(guān)于退役大學(xué)生士兵報(bào)考事業(yè)單位享受基層服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿大學(xué)生同等待遇問(wèn)題的通知》（川人社發(fā)〔2012〕406號(hào)）規(guī)定，符合招聘條件的退役大學(xué)生士兵（指入伍時(shí)取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時(shí)普通高等教育全日制普通班在校在讀生，且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵），在公共科目筆試與專業(yè)知識(shí)筆試按比例折合后、與面試成績(jī)折合前的筆試總成績(jī)中加2分（在2015年以后被部隊(duì)旅、團(tuán)級(jí)政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn)為優(yōu)秀士官、優(yōu)秀學(xué)員、優(yōu)秀義務(wù)兵的退役大學(xué)生士兵，也同樣執(zhí)行“優(yōu)秀士兵”加分政策）；在此基礎(chǔ)上，被部隊(duì)團(tuán)級(jí)（含）以上機(jī)關(guān)評(píng)為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎(jiǎng)勵(lì)的，另加2分；榮立二等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的另加4分。上述加分項(xiàng)目可累積計(jì)算，但最高不超過(guò)6分。在服現(xiàn)役期間受過(guò)處分的人員，以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報(bào)考時(shí)尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生，不享受本加分政策。

凡符合上述加分條件的考生，務(wù)必于2020年6月8日上班時(shí)間（下午6：00前）向安岳縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股（305室）提供考試招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)審批表（附件3）、服務(wù)證書、合同等相關(guān)證明材料原件（服務(wù)所在地縣級(jí)以上團(tuán)委、人社局出具的證明，內(nèi)容包括考生身份、所屬項(xiàng)目計(jì)劃、服務(wù)的單位、協(xié)議服務(wù)期的年限、服務(wù)期已滿、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層服務(wù)的年限和服務(wù)期間的相關(guān)考核材料；退役士兵提供獎(jiǎng)勵(lì)證書、學(xué)歷證書、退伍證等證明材料原件和復(fù)印件）原件和復(fù)印件（一式一份）。未按規(guī)定時(shí)間和未按規(guī)定要求提交有關(guān)證明材料的，視為放棄加分資格。

在本次報(bào)考前已享受上述加分項(xiàng)目政策性加分考入機(jī)關(guān)事業(yè)單位的報(bào)考人員，參加本次公開(kāi)考試招聘不再享受同項(xiàng)目的加分。

經(jīng)審查符合加分條件的按規(guī)定加分，加分分值及加分理由于筆試前在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公布。

四、考試

考試分為筆試和面試,筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%。

（一）筆試

本次筆試的城區(qū)學(xué)校崗位開(kāi)考比例即報(bào)考人數(shù)與招聘崗位之比為3:1，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校崗位開(kāi)考比例即報(bào)考人數(shù)與招聘崗位之比為2：1，若達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位則相應(yīng)調(diào)減或取消招聘名額。崗位招聘名額調(diào)減或取消情況于筆試前在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公布。報(bào)考人員報(bào)考的崗位被取消后，經(jīng)本人同意可調(diào)整到符合招聘條件的其他崗位參加考試。

筆試具體時(shí)間和具體地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

（根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘可能會(huì)調(diào)整考試日程，調(diào)整情況將提前在本公告發(fā)布網(wǎng)站予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注變化情況并做好相應(yīng)安排）。

筆試科目：筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》（詳情見(jiàn)四川省中小學(xué)公開(kāi)招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱）。

《教育公共基礎(chǔ)》成績(jī)滿分為100分；

筆試時(shí)須攜帶本人《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證（第二代）原件到指定的考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)和政策性加分的總成績(jī)于筆試結(jié)束后30日左右在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公布，根據(jù)《四川省人事考試查分規(guī)則》規(guī)定，本次考試為客觀題科目，閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，原則上不受理查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的，應(yīng)于成績(jī)公布之日起3日內(nèi)，到安岳縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股（305室）提交查分申請(qǐng)，查分結(jié)果、筆試總成績(jī)及排名、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單和具體時(shí)間、地點(diǎn)在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公布。

筆試缺考、筆試成績(jī)?yōu)?分或筆試資格取消的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格，不得進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。

（二）資格復(fù)審

根據(jù)招聘崗位名額的2倍按筆試總成績(jī)與政策性加分從高到低確定參加資格復(fù)審人員，參加資格復(fù)審的人員資格復(fù)審合格的，即確定為參加面試人員（確定的參加資格復(fù)審人員最后一名如有并列，一起進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審均合格的，一并進(jìn)入面試）。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和資格復(fù)審人員名單以資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公告為準(zhǔn)。資格復(fù)審時(shí)需提供本人有效身份證件（第二代）、《準(zhǔn)考證》、普通話等級(jí)證書、教師資格證、報(bào)名表、崗位要求的學(xué)歷證書及其他證明材料原件及復(fù)印件，與單位簽訂了聘用合同的人員，須出具單位同意報(bào)考的書面手續(xù)（機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員還須征得縣級(jí)及以上行政主管部門書面同意）。在資格審查時(shí)未領(lǐng)到畢業(yè)證的2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生需提供：1.本人學(xué)生證及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具的院系、專業(yè)情況及畢業(yè)時(shí)間的證明（蓋鮮章）；2.普通話等級(jí)證書。其最終是否符合報(bào)考崗位的條件，以報(bào)考者政審前提供的畢業(yè)證、普通話等級(jí)證書、教師資格證、檔案等記載為準(zhǔn)。

根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部等七部門《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發(fā)〔2020〕24號(hào)）精神，對(duì)高校畢業(yè)生（指國(guó)家統(tǒng)一招生的2020屆普通高校畢業(yè)生和國(guó)家統(tǒng)一招生的2年擇業(yè)期內(nèi)2018、2019年畢業(yè)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生，下同）實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施的準(zhǔn)入類職業(yè)資格，不再作為限制性條件。高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘被聘用從事相關(guān)工作的，事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期；先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。如有新的相關(guān)規(guī)定，將按新規(guī)定執(zhí)行。

逾期未參加資格復(fù)審或復(fù)審時(shí)不能提供相關(guān)證件的為自動(dòng)放棄，資格復(fù)審不合格、逾期未參加資格復(fù)審或自動(dòng)放棄資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺名額按筆試成績(jī)加分之和由高到低依次遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。資格復(fù)審合格者即確定為參加面試人員并發(fā)給《面試通知書》，根據(jù)川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定須繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

（三）面試

面試以說(shuō)課的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。

因考生放棄面試出現(xiàn)的面試名額空缺，不再遞補(bǔ)。因資格審查、考生缺考等原因?qū)е旅嬖噷?shí)際開(kāi)考比例低于規(guī)定比例的，面試仍視為有效。經(jīng)資格審查合格的人員，憑本人筆試準(zhǔn)考證、身份證、面試通知書參加面試。面試的時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知書》。

（四）考試總成績(jī)計(jì)算

考試總成績(jī)=（《公共科目》成績(jī)+政策性加分）×50% +面試成績(jī)×50%；

考試總成績(jī)于面試結(jié)束后15日內(nèi)（如遇國(guó)家假日，則順延）在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公布，同時(shí)公布體檢人員名單

五、體檢和考核

體檢人員根據(jù)招聘崗位數(shù)量按考試總成績(jī)從高到低等額確定(最后一名如有并列，以筆試成績(jī)高的優(yōu)先；如筆試成績(jī)?cè)傧嗤?，以學(xué)歷高者優(yōu)先；學(xué)歷再相同，以具有學(xué)位和學(xué)位高者優(yōu)先)。對(duì)面試未形成競(jìng)爭(zhēng)（即面試人數(shù)小于或等于招聘數(shù)量）的崗位，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績(jī)須不低于本次考聘達(dá)到面試形成競(jìng)爭(zhēng)崗位進(jìn)入體檢人員的最低考試總成績(jī)。

體檢參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢不合格的不進(jìn)入考核。

考核由安岳縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同安岳縣教育和體育局進(jìn)行，主要考核考生是否符合報(bào)考條件及是否存在違法違紀(jì)情況，考核不合格的不予聘用。

六、公示及聘用

凡考試、體檢、考核合格者確定為擬聘用人員并在資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁(yè)“人事考試”專欄公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)人應(yīng)書面以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映問(wèn)題的不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題，一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用（未查清前，考聘名額暫不遞補(bǔ)）。

因體檢、考核不合格或放棄考核資格而出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)一次（在此期間因通訊工具停機(jī)、關(guān)機(jī)或無(wú)法接通等原因無(wú)法通知到的，視為放棄遞補(bǔ)資格）。

同一崗位編碼的擬聘人員按總成績(jī)從高到低（總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先，所有成績(jī)均相同，以學(xué)歷高者優(yōu)先，學(xué)歷再相同，以具有學(xué)位和學(xué)位高者優(yōu)先）選擇聘用單位或崗位。公示無(wú)異議人員確定為聘用人員。

七、管理與待遇

擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)到招聘單位報(bào)到。未經(jīng)招聘單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄聘用資格，產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

受聘人員試用期按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期1年滿，聘用單位對(duì)其進(jìn)行綜合考核，考核不合格者或未取得相應(yīng)崗位教師資格證者，取消聘用資格。受聘者原為機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式職工的，試用期為3個(gè)月；具有碩士學(xué)位以上的人員（不含未取得教師資格證的高校畢業(yè)生），不再約定試用期；

本次招聘的教師在首次聘用單位的最低服務(wù)年限為5周年（含試用期），5周年服務(wù)期滿后方可流（調(diào)）動(dòng)。

受聘人員實(shí)行聘用制管理，檔案交安岳縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行管理。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次考聘工作，將由安岳縣紀(jì)委（監(jiān)察局）全程監(jiān)督，要堅(jiān)持條件，秉公辦事，公正公開(kāi)，陽(yáng)光操作，對(duì)徇私舞弊、弄虛作假者，取消聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

九、本公告未盡事宜由安岳縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

安岳縣紀(jì)委（監(jiān)察局）監(jiān)督電話：028-24522326

安岳縣人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督電話：028-24520911

安岳縣人力資源和社會(huì)保障局咨詢電話：028-24520987

安岳縣教育和體育局咨詢電話：028-24533602

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持電話：資陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局信息中心028-26577767

附件：1.安岳縣2020年公開(kāi)考試招聘教師崗位表

2.安岳縣公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位工作人員加分申請(qǐng)審批表

3.安岳縣公開(kāi)考試招聘教師報(bào)名信息表

附件下載

提示：本次考試安岳縣人力資源和社會(huì)保障局未委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人開(kāi)展考前培訓(xùn)。如有任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人以安岳縣人力資源和社會(huì)保障局的名義開(kāi)展培訓(xùn)宣傳，安岳縣人力資源和社會(huì)保障局保留依法維權(quán)的權(quán)利。

《身份證》、《準(zhǔn)考證》是考生參加筆試、面試、體檢、聘用等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。建議考生打印多份《準(zhǔn)考證》，以防丟失。

安岳縣人力資源和社會(huì)保障局    

安岳縣教育和體育局

2020年5月6日

信息來(lái)源：http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/news/show-9558.html