2020年鐘樓區(qū)國際投資促進(jìn)中心公開招聘派遣制招商人員簡章
為充實(shí)鐘樓區(qū)國際投資促進(jìn)中心專職招商隊(duì)伍力量,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘4名派遣制招商人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,無違法犯罪記錄,品行端正,有較強(qiáng)的吃苦耐勞和奮發(fā)進(jìn)取精神,能適應(yīng)經(jīng)常出差;具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位具體資格條件;
(二)年齡35周歲以下(1984年3月30日以后出生);
(三)具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷(學(xué)位),國(境)外留學(xué)人員應(yīng)具備國家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2020年3月30日);
(四)下列人員不得報(bào)考:
1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀學(xué)生;
2. 報(bào)考人員與用工單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及報(bào)考人員與用工單位現(xiàn)有在編人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;
3. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、招聘崗位職責(zé)及條件
(一)招聘崗位
招商項(xiàng)目助理4名
(二)崗位職責(zé)
圍繞新材料、新光源、智能制造、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、“四新經(jīng)濟(jì)”等產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)研究分析,拓展境內(nèi)外各類招商網(wǎng)絡(luò)和客商資源,制作招商引資材料,組織實(shí)施各類招商活動(dòng),捕捉有效項(xiàng)目信息并推進(jìn)簽約落戶,以及其它相關(guān)工作。
(三)崗位條件
具備一定的新材料、新一代信息技術(shù)、智能制造、“四新經(jīng)濟(jì)”等產(chǎn)業(yè)背景知識(shí)和較好的開拓、協(xié)調(diào)、策劃、公關(guān)等能力,有一定的拓展資源、挖掘信息和獨(dú)立商務(wù)談判等能力,有2年及以上企業(yè)市場營銷或政府招商部門工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握一門外語,口筆譯流利。
三、招聘程序
報(bào)考人員可通過常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站通知公告欄(http://zl.changzhou.gov.cn/)查詢招聘崗位及崗位條件等信息。
(一)報(bào)名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審均和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://dw.czks.cn
1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間:
2020年3月30日9:00—4月3日12:00
特別提醒:上傳照片為近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,20Kb以下。
2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:
2020年3月30日9:00—4月3日16:00
3.報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議,按崗位要求和網(wǎng)上提示,真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效提交報(bào)考申請(qǐng)材料。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
4.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后請(qǐng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審,并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改,繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。
5.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳費(fèi)的視為報(bào)名無效。
特別提醒:建議報(bào)考人員盡早報(bào)名并及時(shí)查詢審核結(jié)果,及時(shí)繳費(fèi)并查看繳費(fèi)狀態(tài)。對(duì)于“踩點(diǎn)”報(bào)名(臨近報(bào)名通道關(guān)閉時(shí)才報(bào)名或更改報(bào)名信息)所造成的報(bào)名未成功,后果由報(bào)名人員自負(fù)。對(duì)于“踩點(diǎn)”繳費(fèi)(臨近繳費(fèi)截止時(shí)間時(shí)才進(jìn)行繳費(fèi)操作)所造成的報(bào)名未成功,后果亦由報(bào)名人員自負(fù)。
6.本次公開招聘崗位開考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后,如未達(dá)到開考比例,將根據(jù)報(bào)名情況核減招聘計(jì)劃并在簡章發(fā)布網(wǎng)站予以公告。
(二)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名人員在以下網(wǎng)站自行下載、打印準(zhǔn)考證,打印時(shí)間另行通知。http://www.czks.cn/info.do?op=ks_info_list&news_type=71
(三)筆試
筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和能力素質(zhì),筆試總分為100分,合格線為50分。低于50分者不得進(jìn)入面試,筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知??忌鷳{身份證號(hào)在簡章發(fā)布的網(wǎng)站上查詢筆試成績。
(四)面試
1.面試人選
在筆試合格人員中,從高分到低分按招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1︰3的比例確定參加面試人選,若不足1︰3比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試人選名單將在簡章發(fā)布的網(wǎng)站上公布。
2.資格復(fù)審
在面試前,將對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),在筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審時(shí)需提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、外語等級(jí)證書、工作證明等原件1份和復(fù)印件1份。
3.面試內(nèi)容
面試包括結(jié)構(gòu)化面試(占70%)和外語專業(yè)面試(占30%),總分100分,合格線為60分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。在規(guī)定期間內(nèi),未參加面試的考生,視同自動(dòng)放棄面試資格。
(五)綜合成績計(jì)算
綜合成績以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù),第三位四舍五入,按筆試、面試成績分別占40%、60%的比例計(jì)算。如綜合成績相同,按面試成績從高分到低分確定排名。
(六)體檢
在面試合格人員中,根據(jù)綜合成績,按照招聘崗位計(jì)劃1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選(如綜合成績相同,則取面試成績高者)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)考察
鐘樓區(qū)商務(wù)局和派駐紀(jì)檢組對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織政審考察,考察主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等??疾觳缓细袢∠鄳?yīng)資格。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí),在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)組織體檢、考察。
(八)公示
根據(jù)考試考核和體檢考察結(jié)果,確定擬錄用人員名單,在原簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。公示期滿,符合錄用條件的,辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用的問題并查實(shí)的,不予錄用。
(九)錄用
1.擬錄用人員以勞務(wù)派遣的用工方式,由指定的人才派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同,日常工作和管理由鐘樓區(qū)國際投資促進(jìn)中心負(fù)責(zé),從事專職招商工作,實(shí)行崗位管理。試用期3個(gè)月,試用期發(fā)放基本工資。試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用(試用期包括在聘用合同期限內(nèi)),否則解除勞動(dòng)合同。
2.被錄用人員與原單位存在合同(協(xié)議)關(guān)系的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。考生應(yīng)在通知報(bào)到后15日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄錄用資格。
3. 薪酬待遇采用年薪制,享受崗位基本薪酬和崗位績效薪酬(與招商業(yè)績掛鉤),繳納五險(xiǎn)一金。
(十)咨詢與監(jiān)督
本簡章由鐘樓區(qū)商務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:88890999 聯(lián)系人:徐女士
監(jiān)督電話:88890795
常州市鐘樓區(qū)商務(wù)局
2020年3月23日
附件:2020年鐘樓區(qū)國際投資促進(jìn)中心公開招聘派遣制招商人員崗位信息表.xls
信息來源:http://zl.changzhou.gov.cn/html/czzl/2020/DNDQPIKN_0323/250937.html