斗門區(qū)市政園林管理處公開(kāi)招聘普通雇員公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)斗門區(qū)人力資源和社會(huì)保障局同意,我處面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名普通雇員,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位及條件
(一)崗位要求
崗位名稱 | 招聘 人數(shù) | 資格條件 | |||
年齡 | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 其他要求 | ||
普通雇員(專業(yè)技術(shù)輔助類) | 1名 | 35周歲(含)以下 | 大學(xué)本科及以上學(xué)歷 | 經(jīng)濟(jì)學(xué)(A02、B02),法學(xué)(A03、B03),文學(xué)(A05、B05),歷史學(xué)(A06、B06),管理學(xué)(A12、B12),工學(xué)(A08、B08) | 具備國(guó)家認(rèn)可并與崗位匹配的專業(yè)技術(shù)資格;具有兩年以上工作經(jīng)歷。 |
(二)應(yīng)聘人員須具備下列資格條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
2.遵紀(jì)守法,具備良好的品行和職業(yè)道德,無(wú)在案或其他社會(huì)治安問(wèn)題,無(wú)違反計(jì)劃生育政策。
3.身體健康,無(wú)傳染性疾病,有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力。
4.年齡計(jì)算截止時(shí)間為2019年12月31日。
(三)有下列情形之一者不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍、受處分未滿期限的人員;
2.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;
3.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為或存在不誠(chéng)信報(bào)考行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;
4.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
二、薪酬待遇
按珠海市斗門區(qū)普通雇員專業(yè)技術(shù)輔助類相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
三、報(bào)名事項(xiàng)
(一)報(bào)名方式: 應(yīng)聘人員可采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或電子郵件方式(dmszyl@163.com)報(bào)名,郵件標(biāo)題備注“姓名+應(yīng)聘雇員”。
(二)報(bào)名時(shí)間:2019年12月23日-1月6日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30(節(jié)假日不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)。
(三)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)橋北一區(qū)21號(hào)二樓辦公室,報(bào)名材料:
1.《斗門區(qū)市政園林管理處公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名表》一份(見(jiàn)附件,報(bào)名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名);
2.個(gè)人近期正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上,發(fā)郵件的請(qǐng)發(fā)送電子版);
3.身份證、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件各1份;
4.報(bào)名表中從業(yè)、職稱資格證書等相關(guān)證明材料。
以上報(bào)名材料必須真實(shí)準(zhǔn)確,并與原件相符?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交原件用于現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn);通過(guò)郵件報(bào)名的,將以上資料以掃描件壓縮包形式發(fā)送,并請(qǐng)?jiān)诠P試時(shí)提供以上資料的原件查驗(yàn)。
(五)資格審查
由斗門區(qū)市政園林管理處對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,審查合格者另行通知。
四、考試
采取筆試加面試的方式。主要測(cè)試應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(滿分100分)×50%+面試成績(jī)(滿分100分)×50%(分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。崗位初審符合條件報(bào)考人數(shù)達(dá)到招聘人數(shù)3倍開(kāi)考,否則將不予開(kāi)考。面試人員按照筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)的1:6的比例確定。
五、體檢
根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)(60分以上)從高分到低分的順序,按照該職位招聘人數(shù)1:1的比例,確定體檢人員名單。體檢需在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行(體檢費(fèi)用自理)。
六、確定聘用人員并辦理錄用手續(xù)
對(duì)經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘者,確定為擬聘用人選并進(jìn)行公示。公示無(wú)異議或有異議但不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
七、其他事項(xiàng)
(一)資格審查貫穿招聘全過(guò)程,有下列情形之一的,取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘,且雙方互不作任何補(bǔ)償:
1.報(bào)考材料弄虛作假的;
2.體檢不合格的;
3.擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;
4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定不準(zhǔn)聘用的。
(二)因以上情形取消聘用資格的,可按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員的總成績(jī)必須達(dá)到60分以上。
(三)本公告未盡事宜,由斗門區(qū)市政園林管理處負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:吳先生,聯(lián)系電話:0756-5522178
附件:斗門區(qū)市政園林管理處公開(kāi)招聘普通雇員報(bào)名表.doc
斗門區(qū)市政園林管理處
2019年12月20日
文章來(lái)源:http://www.doumen.gov.cn/zhsdmqrmzfmhwz/zwgk/rsxx/rszl/content/post_2417464.html