建信養(yǎng)老金管理有限責任公司2020年度校園招聘公告

建信養(yǎng)老金管理有限責任公司（以下簡稱“公司”）是國務院批準試點設立的國內首家專業(yè)養(yǎng)老金管理機構。由中國建設銀行發(fā)起，引入全國社會保障基金理事會作為戰(zhàn)略投資者共同設立。公司注冊地為北京。

公司秉承“誠信、專注、創(chuàng)造、穩(wěn)健”的核心價值觀，專注養(yǎng)老事業(yè)，致力民生改善。在承繼建設銀行原有養(yǎng)老金業(yè)務的基礎上，充分發(fā)揮集團化和專業(yè)化優(yōu)勢，為客戶提供專業(yè)的“一站購齊的捆綁式服務”，致力于成為最具市場影響力的養(yǎng)老金管理機構。同時，公司著力打造市場化的人力資源管理體系，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺。為滿足集團綜合化管理和公司快速發(fā)展對高素質人員的需求，現面向各高等院校招聘應屆畢業(yè)生。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

（一）工作崗位：公司各部門業(yè)務崗位

（二）工作地點：北京

（三）招聘計劃：20人

二、招聘條件

應聘者須為具有全日制普通高等院校本科及以上學歷的2020年應屆畢業(yè)生。

境內高等院校應屆畢業(yè)生須在2020年7月31日之前畢業(yè)，報到時取得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證；境外院校歸國留學生應當在2019年1月至2020年7月之間畢業(yè)，并在報到時取得國家教育部出具的學歷（學位）認證。同時應滿足條件如下：

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）誠實守信，遵紀守法，品行端正。

（三）應聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系。

（四）具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（2010年修訂）的相關規(guī)定；具備健康良好的心理素質。

（五）專業(yè)門類要求。金融、經濟、會計、統(tǒng)計、數理、工科、管理、法律、計算機等。

（六）英語水平要求。一般應通過大學英語六級考試（成績不低于425分）、托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試不低于715分、新托福（TOEFL-IBT）考試不低于85分或雅思（IELTS）考試不低于6.5分。

（七）具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

（八）理解并認同公司的經營理念和核心價值觀，承諾對公司企業(yè)文化的秉承和創(chuàng)新。

三、招聘程序

包括報名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。

（一）報名。本次招聘只接受網絡報名（投遞簡歷方式請見附件）。投遞截止日期：2019年10月19日24點（北京時間）。

（二）初選。公司將對應聘者進行初選，確定參加考試人員名單。

（三）考試。初選通過人員將參加中國建設銀行統(tǒng)一組織的考試。該考試成績在建設銀行總部、總行直屬機構、境內分支機構2020年度校園招聘中均有效。考試具體時間另行通知。

（四）面試和體檢。公司將組織考試通過人員面試和體檢。

（五）錄用。公司將擇優(yōu)錄用應聘者，并與之簽訂勞動合同。

四、相關說明

（一）報名前，請務必瀏覽我公司招聘條件，以了解招聘的有關要求。應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，我公司有權取消其錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。

（二）招聘期間，我公司將通過電話、短信、電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。

（三）在各招聘環(huán)節(jié)中，我公司會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者；對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，我公司不再發(fā)布通知。

（四）公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

五、特別提示

公司僅在本網站和公司官網www.ccbpension.com發(fā)布校園招聘公告、通知及相關信息，其他途徑均未獲得公司授權或許可。公司組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大應聘者提高警惕，謹防上當受騙。

建信養(yǎng)老金管理有限責任公司

二〇一九年九月二十六日

附件：

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