2018年浙江民泰商業(yè)銀行成都分行招聘啟事

浙江民泰商業(yè)銀行(下稱：民泰銀行)創(chuàng)立于2006年8月18日，是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)批準(zhǔn)，具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。民泰銀行現(xiàn)有員工5700多人，設(shè)有臺(tái)州管理部及杭州、舟山、成都、寧波、上海、義烏、嘉興、紹興、溫州、衢州、麗水、湖州等12家分行和160余家支行，在浙江、江蘇、重慶、廣州等地主發(fā)起設(shè)立了10家民泰村鎮(zhèn)銀行。民泰銀行業(yè)已成為一家治理規(guī)范、經(jīng)營靈活、內(nèi)控有效、特色鮮明、服務(wù)和效益優(yōu)良的現(xiàn)代商業(yè)銀行。自2010年至今，連續(xù)躋身英國《銀行家》雜志“全球銀行1000強(qiáng)”。

成都分行是浙江民泰商業(yè)銀行實(shí)施跨區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略以來成立的第一家省外分行，2009年5月20日正式開業(yè)，目前下設(shè)分行營業(yè)部和17家支行。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)各界公開招聘優(yōu)秀人才。

一、招聘崗位、職責(zé)及任職資格

(一)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理

1.招聘人數(shù)：3名

2.工作地點(diǎn)：成都郊區(qū)縣(大成都范圍)

3.崗位職責(zé)：參與支行信貸業(yè)務(wù)審查，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、計(jì)量和分類，對(duì)支行客戶整體風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制，同時(shí)對(duì)總分行信貸管理制度的執(zhí)行情況、貸后管理情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查，并加強(qiáng)對(duì)客戶經(jīng)理風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的教育。

4.任職資格：

(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè);

(2)具有3年以上的銀行風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具有一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、防范和化解能力和較強(qiáng)的市場分析、財(cái)務(wù)分析、數(shù)據(jù)分析能力;

(4)品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神，無違紀(jì)違規(guī)或其他不良行為記錄;

(5)居住地為機(jī)構(gòu)所在地者優(yōu)先。

(二)支行放款崗

1.招聘人數(shù)：1名

2.工作地點(diǎn)：成都青白江區(qū)

3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)核實(shí)審批意見和貸款發(fā)放條件，完成貸款、票據(jù)等業(yè)務(wù)的審核工作。

4.任職資格

(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)、金融類相關(guān)專業(yè);

(2)具有2年以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中1年以上的銀行信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

(3)具有一定的授信業(yè)務(wù)及相關(guān)經(jīng)濟(jì)、法律、會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)知識(shí)水平，了解各項(xiàng)授信管理規(guī)章制度;

(4)品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神，無違紀(jì)違規(guī)或其他不良行為記錄;

(5)居住地為機(jī)構(gòu)所在地者優(yōu)先。

(三)支行綜合崗

1.招聘人數(shù)：1名

2.工作地點(diǎn)：成都金牛區(qū)

3.崗位職責(zé)：執(zhí)行支行各項(xiàng)行政、后勤等綜合管理具體工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

4.任職資格

(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)2年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉公文寫作，熟悉行政、文秘及后勤等工作各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉辦公軟件應(yīng)用，有商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)具有較強(qiáng)的邏輯思維能力與語言表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守;

(4)品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神，無違紀(jì)違規(guī)或其他不良行為記錄;

(5)居住地為機(jī)構(gòu)所在地者優(yōu)先。

(四)綜合管理崗

1.招聘人數(shù)：1名

2.工作地點(diǎn)：分行(成都青羊區(qū))

3.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)分行黨務(wù)工作，包括黨內(nèi)文件的撰寫、收發(fā)、歸檔及黨費(fèi)收繳、黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)的開展等工作;同時(shí)按照要求做好各類檔案的日常管理及相關(guān)規(guī)章制度的完善工作;負(fù)責(zé)分行印章及證件管理，按照文件規(guī)定規(guī)范使用印章、證件。

4.任職資格

(1)35周歲以下，中共黨員(含預(yù)備黨員)，本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理及漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)2年以上行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉黨務(wù)工作，熟悉行政、后勤等工作各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉辦公軟件應(yīng)用，有商業(yè)銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(3)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)操守;

(4)品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神，無違紀(jì)違規(guī)或其他不良行為記錄。

(五)科技崗

1.招聘人數(shù)：1名

2.工作地點(diǎn)：分行(成都青羊區(qū))

3.崗位職責(zé)：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完善分行信息科技相關(guān)制度及流程;負(fù)責(zé)機(jī)房日常運(yùn)行維護(hù)、分支行網(wǎng)絡(luò)管理及設(shè)備管理;負(fù)責(zé)對(duì)支行兼職運(yùn)維人員的培訓(xùn)和指導(dǎo)，并不定期進(jìn)行巡檢;按照監(jiān)管要求做好應(yīng)急演練，負(fù)責(zé)全行信息科技檔案的管理。

4.任職資格

(1)35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

(2)具有1年以上計(jì)算機(jī)管理及網(wǎng)絡(luò)維修經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件管理及網(wǎng)絡(luò)管理，熟悉設(shè)備的配置及調(diào)試;

(3)責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;

(4)品行端正，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有奉獻(xiàn)精神，無違紀(jì)違規(guī)或其他不良行為記錄。

二、應(yīng)聘方式

應(yīng)聘者請(qǐng)登錄浙江民泰商業(yè)銀行官方網(wǎng)站http://www.mintaibank.com (右上角人才招聘相關(guān)通知)中下載附件《浙江民泰商業(yè)銀行應(yīng)聘登記表》(社會(huì)版)，如實(shí)詳盡填寫。填寫完整后發(fā)送簡歷到郵箱mintaibankcd@163.com。發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)將郵件主題編寫為“應(yīng)聘崗位+姓名”，同時(shí)將報(bào)名表格也改為同一標(biāo)題，為保證簡歷投遞的成功率請(qǐng)各位應(yīng)聘者嚴(yán)格按照以上要求操作。

三、注意事項(xiàng)

(一)以上所有崗位錄用人員均與我行直接簽訂勞動(dòng)合同，無第三方代理。

(二)應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫應(yīng)聘登記表中每項(xiàng)內(nèi)容，并對(duì)表格內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，無法填寫的項(xiàng)目應(yīng)在該欄內(nèi)填“無”，不完整表格視為無效表格。有相應(yīng)工作經(jīng)歷填寫應(yīng)注明起止年月，中間間斷者視為工作不連續(xù)。

(三)應(yīng)聘登記表照片欄內(nèi)請(qǐng)附本人正面免冠一寸電子照。

(四)應(yīng)聘材料由本行代為保管，恕不退還。

(五)經(jīng)簡歷篩選合格者，我行將通過短信、電話或郵箱等方式通知后續(xù)筆面試安排，請(qǐng)保持電話暢通。

浙江民泰商業(yè)銀行成都分行期待您的加入!