為建立來(lái)自基層的公務(wù)員培養(yǎng)選拔機(jī)制,優(yōu)化省直機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會(huì)保障廳、山東省公務(wù)員局決定開(kāi)展省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員工作(以下簡(jiǎn)稱(chēng)遴選工作)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、報(bào)考范圍和條件
(一)報(bào)考范圍
我省各市、縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政群機(jī)關(guān)及省垂直管理機(jī)關(guān)設(shè)在市級(jí)及以下的機(jī)關(guān)中使用國(guó)家行政編制,在編在職、已進(jìn)行公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)登記、擔(dān)任正科級(jí)及以下職務(wù)且符合條件的人員。
省公安廳、司法廳、監(jiān)獄管理局所屬處級(jí)以下直屬機(jī)構(gòu)中符合條件的人員可報(bào)本系統(tǒng)職位。
(二)資格條件
1、政治素質(zhì)好,品行端正;
2、勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng),業(yè)務(wù)水平高;
3、大學(xué)本科以上文化程度;
4、年齡35周歲以下(1976年8月1日后出生);
5、具有2年以上基層工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截至2012年8月1日);
6、具有2年以上機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截至2012年8月1日),且年度考核均為稱(chēng)職以上等次;
7、身體健康,能正常履行工作職責(zé);
8、符合遴選職位要求的其他資格條件。
基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政群機(jī)關(guān)、行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(中央級(jí)事業(yè)單位、中央國(guó)家機(jī)關(guān)部委或省屬事業(yè)單位、市直屬事業(yè)單位,中央、省管理的企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)總部機(jī)關(guān),不在此列)和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織工作過(guò)。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位的工作經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。
具有下列情形之一的,不得報(bào)考:尚在試用期內(nèi)的;受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、遴選職位
報(bào)考人員登錄山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)、山東人事考試信息網(wǎng)(http://www.rsks.sdrs.gov.cn),查詢(xún)《山東省2012年省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位計(jì)劃表》及有關(guān)報(bào)考須知。
三、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名
省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名工作,采取個(gè)人自愿、組織同意,統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間:2012年8月6日9:00至8月8日17:00。
查詢(xún)時(shí)間:2012年8月7日9:00至8月9日17:00。
報(bào)名網(wǎng)址:山東人事考試信息網(wǎng)(http://www.rsks.sdrs.gov.cn)。
具體辦法是:
1、個(gè)人報(bào)名:報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)址,點(diǎn)擊“山東省2012年省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員專(zhuān)題”,如實(shí)填寫(xiě)《山東省2012年省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)和《山東省2012年省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》),提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料,并上傳本人近期免冠正面證件照片(底色為淺藍(lán)色,JPG格式,尺寸120*160,像素20kb以下)。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。報(bào)考人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)遴選部門(mén)初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。報(bào)考人員注冊(cè)虛假報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),由省公務(wù)員主管部門(mén)取消其報(bào)考資格,并視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。
報(bào)考人員填報(bào)職位后,下載打印自動(dòng)生成的《報(bào)名表》和《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》(參加面試時(shí)使用)。如需對(duì)《報(bào)名表》有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修改,須通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行修改,并重新下載打印。報(bào)考人員按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名表》報(bào)任免機(jī)關(guān)審核同意并加蓋單位公章后,于8月8日17:00前傳真至遴選部門(mén)。
2、部門(mén)初審:遴選部門(mén)收到報(bào)考人員傳真的《報(bào)名表》后,24小時(shí)內(nèi)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。對(duì)只進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,未傳真《報(bào)名表》的,遴選部門(mén)不予資格審查。
遴選職位計(jì)劃與通過(guò)資格初審的報(bào)考人數(shù)的比例不低于1:5。達(dá)不到1:5的,省公務(wù)員主管部門(mén)根據(jù)有關(guān)規(guī)定取消該遴選職位或相應(yīng)減少遴選職位計(jì)劃。已報(bào)考取消遴選職位計(jì)劃的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)符合資格條件的其他職位。
3、打印準(zhǔn)考證:通過(guò)資格初審的報(bào)考人員,請(qǐng)于8月15日9:00至8月17日17:00登錄報(bào)名網(wǎng)址,自行下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
(二)資格審查
對(duì)報(bào)考人員的資格審查工作,貫穿整個(gè)遴選工作全過(guò)程。面試人員名單確定之后,進(jìn)入面試的報(bào)考人員須向遴選部門(mén)提交本人身份證、《報(bào)名表》、《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和其他相關(guān)證明材料。凡信息不實(shí)或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的以及經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的人員,報(bào)省公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)后,由遴選部門(mén)取消其面試資格。出現(xiàn)的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
四、考試
考試分為筆試和面試,由省公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一組織。
(一)筆試
筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。滿(mǎn)分為100分。
筆試時(shí)間:2012年8月18日上午9:00-12:00。
2012年8月24日12:00以后,報(bào)考人員可登錄山東人事考試信息網(wǎng)(http://www.rsks.sdrs.gov.cn)查詢(xún)筆試成績(jī)。
(二)面試
面試人選根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分依次確定,遴選職位計(jì)劃與進(jìn)入面試人數(shù)的比例一般為1:3(若確定面試人選的最低筆試成績(jī)有兩人以上分?jǐn)?shù)相同,成績(jī)相同人員均進(jìn)入面試)。
面試主要測(cè)試報(bào)考人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、能力素質(zhì)、個(gè)性特征以及與報(bào)考職位的匹配度等。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,按百分制計(jì)分。每位面試人員的面試時(shí)間一般不超過(guò)20分鐘。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)評(píng)判,采取每個(gè)測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī)的辦法,確定面試人員面試成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。
面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)注意登錄山東人事考試信息網(wǎng)(http://www.rsks.sdrs.gov.cn)查閱面試公告。
面試結(jié)束后,按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
五、考察和體檢
考察采取差額考察的方式進(jìn)行。根據(jù)遴選職位計(jì)劃和考試總成績(jī),按照由高分到低分順序確定考察人選。報(bào)考人員考試總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察人選。遴選職位計(jì)劃1至2名的,考察人選差額1名;3至5名的,差額2名;6名及以上的,差額3名。
考察人選確定后,在省公務(wù)員主管部門(mén)指導(dǎo)下,由遴選部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行考察并根據(jù)考察情況按遴選職位計(jì)劃等額確定體檢人員??疾靾?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),注重工作實(shí)績(jī),全面了解報(bào)考人員的政治素質(zhì)、道德品行、業(yè)務(wù)水平和工作表現(xiàn)、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況。同時(shí),查閱干部檔案,核實(shí)有關(guān)登記材料是否真實(shí),審批手續(xù)是否完備。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額的,由遴選部門(mén)報(bào)經(jīng)省公務(wù)員主管部門(mén)同意后,從被考察人員中確定體檢遞補(bǔ)人選。
六、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
遴選部門(mén)根據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果,綜合確定擬遴選人員,分別在山東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和擬遴選人員所在單位進(jìn)行公示。公示期7天。公示期滿(mǎn),對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
遴選人員試用期為6個(gè)月,試用期滿(mǎn)考核合格的,正式任命職務(wù);不合格的,仍回原單位工作。
七、其他
本公告由省公務(wù)員主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà):
0531-86903746(省委組織部公務(wù)員管理辦公室)
0531-86902016(省公務(wù)員局職位管理處)
考務(wù)咨詢(xún)電話(huà):
0531-88597886(省人事考試中心)
中共山東省委組織部
山東省人力資源和社會(huì)保障廳
二O一二年八月一日
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