因工作需要，珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局面向社會公開招聘4名合同聘用人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及薪酬待遇

(一)招聘崗位及人數(shù)

招聘合同聘用制人員專職(輔助)類4名。

(二)薪酬待遇

被聘用者為區(qū)合同聘用人員，薪酬待遇按照區(qū)同類人員待遇標(biāo)準執(zhí)行。

二、招聘對象及報考資格條件

(一)招聘對象

符合相關(guān)資格條件的社會人員。

(二)報考資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行;

2、35周歲以下;

3、無違法犯罪記錄和違反計劃生育政策行為;

4、身體健康，能正常履行崗位職責(zé);

5、其他條件詳見《珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1);

6、年齡計算截止到報名當(dāng)月底;

7、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。

三、招聘程序及方法

(一)報名

1、現(xiàn)場報名(現(xiàn)場報名可委托報名，委托報名時須攜帶委托方與受委托方雙方的身份證原件作為憑證)

(1)現(xiàn)場報名時間：2017年12月20日至12月26日(工作日8:30-12:00，14:30-17:30)。

(2)現(xiàn)場報名地點：高新區(qū)市場監(jiān)管局(珠海高新區(qū)金鼎金峰中路198號204室)?？蓮闹楹Ｊ袇^(qū)乘坐3、10、10F、68、K2路等公共汽車，在“金鼎市場站”下車)聯(lián)系人及咨詢電話詳見附件1。

2、報名時需提交材料：

(1)《珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局公開招聘合同聘用人員報名表》1份(附件2，報考者須在“承諾人簽名”處親筆簽名，否則視為無效報名)，近期大一寸彩色免冠照片2張(照片背面注明姓名，其中1張粘貼在報名表相應(yīng)位置);

(2)身份證(正反面)、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資格證書復(fù)印件各1份(原件備查);計劃生育證明、無犯罪記錄證明原件;

注：計劃生育證明、無犯罪記錄證明因客觀原因暫無法提供的，可以先簽署承諾書(附件3)，在辦理錄用手續(xù)前補充提供。

考試人員名單及考試通知將于報名工作結(jié)束后3個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站(www.zhuhai-hitech.gov.cn)公布，不再另行通知，請考生及時登錄查詢。

(二)考試

符合條件并通過報名審核人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比大于3:1時，啟動該崗位的考試程序;符合條件并通過報名審核人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比小于3:1時，該崗位不予開考或按比例核減該崗位招聘人數(shù)。

考試采取筆試+面試的方法，成績計算公式為：考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。設(shè)定總成績合格分數(shù)線為60分，不合格者不予錄用。

1、筆試(滿分100分，合格分數(shù)線為60分，不合格者不得進入面試環(huán)節(jié))。筆試采取閉卷形式，主要測試考生的書面表達能力及綜合分析能力。筆試時間和地點另行通知。

筆試結(jié)束后，依筆試成績從高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試對象，筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按實際合格人數(shù)確定面試對象。筆試成績及面試對象名單于筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

2、面試(滿分100分)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測試應(yīng)聘者履行崗位職責(zé)所具備的綜合素質(zhì)與能力。面試時間和地點另行通知。

面試結(jié)束后，按照綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察人選。綜合成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站公布。

(三)體檢

在珠海市三甲以上公立醫(yī)院進行體檢，標(biāo)準按一般勞動用工體檢標(biāo)準執(zhí)行，體檢費用由報考者自理。

(四)確定擬聘人員并公示

經(jīng)體檢、考察后合格者確定為擬聘人員。擬聘人員名單在珠海高新區(qū)門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。

(五)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，按勞務(wù)派遣方式辦理聘用手續(xù)。即由聘用人員與珠海新高度人力資源有限公司簽訂勞動合同，然后由該公司將聘用人員派遣到珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局工作;聘用人員合同期限為2年，合同期滿，經(jīng)考核合格的，可優(yōu)先續(xù)聘。

四、其他事項

(一)報名提交的報考申請材料必須真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。

(二)擬聘用人員因下列情形導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可依成績從高到低依次遞補考察對象，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定遞補人選：1.體檢結(jié)果不符合要求的;2.公示的結(jié)果影響聘用的;3.放棄聘用資格的;4.未在規(guī)定的時間內(nèi)到崗的;5.出現(xiàn)導(dǎo)致招聘崗位空缺的其他情形的。

(三)本公告由珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

附件：

1、珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局公開招聘工作人員崗位一覽表

2、珠海高新區(qū)市場監(jiān)管局公開招聘合同聘用人員報名表

3、承諾書

珠海(國家)高新區(qū)市場監(jiān)管局

2017年12月19日