為進(jìn)一步加強(qiáng)玄武區(qū)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)工作,玄武區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招錄40名編制外街道(園區(qū))安監(jiān)專(zhuān)職安全員。具體實(shí)施如下:
一、招聘原則
按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開(kāi)招錄,擇優(yōu)錄用。
二、招聘人數(shù)
專(zhuān)職安全員40名。
三、招聘要求
(一)招聘條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2、熱愛(ài)本職工作,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;
3、政治素質(zhì)高、遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng);
4、身體健康,符合安全生產(chǎn)工作崗位要求;
5、具有安全生產(chǎn)相關(guān)資格證書(shū)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、須具有大專(zhuān)以上學(xué)歷,年齡35周歲以下;在街道從事安全生產(chǎn)工作滿(mǎn)3年以上,年齡放寬至45周歲;
7、崗位需要在重大節(jié)日和重點(diǎn)時(shí)段開(kāi)展安全生產(chǎn)等巡查檢查,參與突發(fā)事故現(xiàn)場(chǎng)救援等,除常規(guī)工作外男性?xún)?yōu)先。
(二)有下列情形之一的,不得報(bào)名:
1、受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、曾被開(kāi)除公職的;
2、有違法違紀(jì)行為或嫌疑,正在被立案調(diào)查的;
3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿(mǎn)的;
4、有其他不宜報(bào)考情形的。
四、招聘程序
招聘工作按照個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、決定錄用等程序進(jìn)行。
(一)個(gè)人報(bào)名
凡符合條件的人員,于2017年12月11日—2017年12月16日至南京市玄武區(qū)人力資源市場(chǎng)報(bào)名。
聯(lián)系地址:玄武區(qū)珠江路275號(hào)玄武人力資源市場(chǎng)二樓;
聯(lián)系人:林媛、黃駿;
聯(lián)系電話:83368618、83368744。
(二)資格審查
請(qǐng)?jiān)谏鲜鰰r(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到現(xiàn)場(chǎng)資格審查。未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查或?qū)彶椴缓细竦囊暈闊o(wú)效。
相關(guān)證明材料是指:
1、必備材料
①身份證、戶(hù)口簿;
②近期同版1寸免冠彩色照片2張;
③相關(guān)學(xué)歷證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、從事安全生產(chǎn)工作的證明(加蓋街道公章);
以上所有材料均需原件,同時(shí)提供復(fù)印件一份。
2、資格審查合格者,填寫(xiě)《招聘人員報(bào)名登記表》(相關(guān)證件復(fù)印件附后)。
3、注意事項(xiàng)
①報(bào)名人員應(yīng)按要求如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息;
②報(bào)名人員不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,否則取消報(bào)名資格,報(bào)名與筆試使用的身份證必須一致。
(三)筆試、面試
筆試、面試工作由區(qū)安監(jiān)局、人社局組織,委托專(zhuān)業(yè)人力資源機(jī)構(gòu)實(shí)施。
對(duì)資格審查通過(guò)的報(bào)名人員進(jìn)行筆試。筆試時(shí)間擬定為2017年12月中下旬,筆試人員名單和時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,60分以上為合格;筆試不合格的不得進(jìn)入面試。面試時(shí)間定為2017年12月下旬。面試人員名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)在玄武區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)http://www.xwzf.gov.cn/網(wǎng)站上公布和在南京市玄武區(qū)人力資源市場(chǎng)公示。
(四)體檢、公示
1、根據(jù)40%筆試成績(jī)和60%面試成績(jī)的綜合成績(jī),用人單位按擬錄用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員,體檢由區(qū)安監(jiān)局統(tǒng)一組織實(shí)施,體檢機(jī)構(gòu)須為區(qū)級(jí)以上體檢定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。對(duì)體檢不合格或放棄者,在報(bào)考人員中按綜合成績(jī)由高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。
2、體檢合格人員名單在玄武區(qū)政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)http://www.xwzf.gov.cn/網(wǎng)站上公布和南京市玄武區(qū)人力資源市場(chǎng)公示,公示期三天。
(五)決定錄用
面試、體檢合格,公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,由玄武人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同(合同期限為3年,試用期為3個(gè)月)。被聘用人員由區(qū)安監(jiān)局在全區(qū)范圍統(tǒng)籌分配工作,要服從崗位安排,并在接到通知之日起7日內(nèi)報(bào)到,逾期未報(bào)到者或不服從分配者,取消聘用資格。被聘用的專(zhuān)職安全員試用期內(nèi)進(jìn)行試用期培訓(xùn)考核,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格者,繼續(xù)在相關(guān)崗位開(kāi)展工作,試用期考核不合格者,解除勞動(dòng)合同。
五、工資福利待遇
聘用的專(zhuān)職安全員工資福利和試用期的待遇標(biāo)準(zhǔn)參照公安特勤人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
南京市玄武區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
南京市玄武區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
2017年12月11日
附件:1.南京市玄武區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局2017年編外人員公開(kāi)招聘簡(jiǎn)章