根據(jù)學(xué)校工作需要，經(jīng)研究，決定面向校外公開(kāi)招聘管理和其他專業(yè)技術(shù)崗位人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、應(yīng)聘人員的基本條件
(一)具有較高的思想政治素質(zhì)，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法;
(二)有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有良好的職業(yè)道德，有開(kāi)拓創(chuàng)新精神，有為學(xué)校的教學(xué)、科研等各項(xiàng)工作服務(wù)的意識(shí);
(三)身心健康，能勝任崗位要求，具有崗位所需的專業(yè)知識(shí);
(四)碩士研究生應(yīng)聘要求其本科(統(tǒng)招全日制)及碩士畢業(yè)的院校為全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)或海外知名大學(xué)，博士研究生應(yīng)聘要求其本科學(xué)歷必須是統(tǒng)招全日制(不含三本);
(五)除校醫(yī)院崗位外，其他崗位要求為應(yīng)屆畢業(yè)生或能按畢業(yè)生派遣的往屆生;
(六)年齡一般不超過(guò)35周歲;
(七)人才配偶可適當(dāng)降低條件參加競(jìng)聘。
二、崗位、數(shù)量及具體條件
| 序號(hào) | 單位 | 崗位 | 崗位數(shù) | 具體條件 |
| 1 | 教務(wù)部 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)，精通計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用、網(wǎng)站建設(shè)及編程； 3、具備良好的人際溝通和文字寫(xiě)作能力。 |
| 2 | 人事處 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、中共黨員； 3、具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作與應(yīng)用能力，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計(jì)； 4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際溝通、語(yǔ)言文字表達(dá)能力。 |
| 3 | 審計(jì)處 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、本科與碩士均為土木工程類專業(yè)； 3、熟悉工程管理方面的法律法規(guī)和規(guī)范，有一定的管理能力，有審計(jì)、工程管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、有一定的組織協(xié)調(diào)、分析判斷、談判及文字表達(dá)能力，具有較好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用和網(wǎng)站管理能力。 |
| 4 | 保衛(wèi)處 | 管理 （安全監(jiān)督科） | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、中共黨員； 3、掌握消防、安全管理等相關(guān)知識(shí)及政策法規(guī)，消防、安全工程等專業(yè)優(yōu)先； 4、具有較強(qiáng)文字寫(xiě)作、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，熟悉公文寫(xiě)作，能熟練掌握辦公軟件的使用； 5、熱愛(ài)保衛(wèi)工作，能適應(yīng)加班、夜班工作要求，原則上為男性。 |
| 管理 （實(shí)驗(yàn)室安全與?；饭芾磙k公室） | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、中共黨員； 3、化工、化學(xué)、生物工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)； 4、熟悉學(xué)校實(shí)驗(yàn)室及?；肥褂玫幕厩闆r，有實(shí)驗(yàn)室安全與?；饭芾淼慕?jīng)驗(yàn)，掌握一定的化學(xué)專業(yè)知識(shí)； 5、掌握有關(guān)實(shí)驗(yàn)室安全與?；饭芾淼恼?、法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、組織、處理應(yīng)急事件的能力； 6、具有較好的公文寫(xiě)作能力，較高的計(jì)算機(jī)和英語(yǔ)水平； 7、熱愛(ài)保衛(wèi)工作，能適應(yīng)保衛(wèi)處值班和加班要求。 | ||
| 5 | 土木學(xué)院 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、具有較強(qiáng)計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)及數(shù)據(jù)處理能力，熟悉硬件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運(yùn)維； 4、博士研究生及有豐富的軟件研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 6 | 機(jī)電學(xué)院 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、能熟練使用各種計(jì)算機(jī)辦公軟件處理數(shù)據(jù)； 3、熟悉學(xué)校、學(xué)院教學(xué)相關(guān)政策、有教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 7 | 計(jì)算機(jī)學(xué)院 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、計(jì)算機(jī)或數(shù)學(xué)專業(yè)畢業(yè)； 3、能熟練使用各種計(jì)算機(jī)辦公軟件處理數(shù)據(jù)，有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力。 4、熟悉教學(xué)情況，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 8 | 數(shù)學(xué)學(xué)院 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，具有較好的組織協(xié)調(diào)和溝通表達(dá)能力； 3、有從事高等學(xué)校教學(xué)、教學(xué)管理工作經(jīng)歷或具有博士學(xué)位者優(yōu)先。 |
| 9 | 孫越崎學(xué)院 | 管理 | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、具備良好的中文寫(xiě)作能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟練操作辦公系統(tǒng)軟件； 3、具有高校教學(xué)管理或行政工作兼職經(jīng)歷的優(yōu)先考慮、具有新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)管理經(jīng)歷的優(yōu)先考慮。 |
| 10 | 圖書(shū)館 | 圖書(shū)資料 | 2 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、有圖情工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 11 | 網(wǎng)絡(luò)與信息中心 | 工程技術(shù) | 1 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、通信及電子信息相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、具有一定編程經(jīng)驗(yàn)，熟悉Java、JavaScript、C#中一種及以上語(yǔ)言，了解UNIX/Linux、Tomcat、Apache、數(shù)據(jù)庫(kù)、存儲(chǔ)管理和虛擬化軟件者優(yōu)先； 4、能較熟練閱讀相關(guān)領(lǐng)域英文技術(shù)文檔。 |
| 12 | 校醫(yī)院 | 醫(yī)生 | 2 | 1、研究生畢業(yè)，且具有碩士及以上學(xué)位； 2、醫(yī)學(xué)專業(yè)畢業(yè)，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證和醫(yī)師資格證書(shū)； 3、有全科醫(yī)師證書(shū)、臨床工作經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。 |
| 護(hù)士 | 1 | 1、本科及以上學(xué)歷，其中本科學(xué)歷須具有副主任護(hù)師職稱； 2、具有執(zhí)業(yè)護(hù)師證； 3、具有醫(yī)學(xué)理論知識(shí)，熟練掌握臨床常見(jiàn)病、多發(fā)病及傳染病的診斷和治療，并能規(guī)范操作； 4、三級(jí)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)或護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
三、聘用人員管理與待遇
招聘的人員按非事業(yè)編制人員聘用，學(xué)校給予辦理徐州市職工養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)，參照學(xué)校事業(yè)編制人員管理。
工資等待遇根據(jù)所聘崗位執(zhí)行。
四、招聘程序及要求
(一)報(bào)名
應(yīng)聘者請(qǐng)于2018年1月10日前將求職簡(jiǎn)歷寄送到中國(guó)礦業(yè)大學(xué)人事處人事科(江蘇徐州中國(guó)礦業(yè)大學(xué)南湖校區(qū)辦公樓A-209室，郵編：221116)或發(fā)電子簡(jiǎn)歷到信箱：rskzp@cumt.edu.cn(主題為：姓名+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位)。
(二)資格審查
2018年1月11日至15日人事處會(huì)同各用人單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查和初選。人事處根據(jù)招聘條件及學(xué)歷、資歷、成果獎(jiǎng)勵(lì)等指標(biāo)按10:1比例進(jìn)行初選，將初選的求職材料轉(zhuǎn)交用人單位;用人單位進(jìn)行詳細(xì)審查和了解，原則上按不低于5:1(同一崗位招聘2人以上的按不低于3:1)的比例確定參加考核人選，并將意見(jiàn)反饋給人事處;人事處通知應(yīng)聘者(以短信形式通知，未進(jìn)入考核人選的不再另行通知)。
(三)考核與聘用
1、2018年1月16日至21日考核，包括筆試(含技能操作)、面試和心理測(cè)試。根據(jù)筆試成績(jī)和心理健康程度，按不低于3:1的比例確定面試人選(以短信和電話的形式通知，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者不再另行通知);根據(jù)筆試和面試成績(jī)按2:1(同一崗位招聘2人以上的按1.5:1)的比例確定考察對(duì)象，并安排體檢。
2、用人單位對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察，確定擬聘人選。
3、人事處對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示(公示期為一周)。
4、人事處按照學(xué)校的要求和程序簽訂就業(yè)協(xié)議，辦理聘用手續(xù)。
中國(guó)礦業(yè)大學(xué)人事處
2017年12月11日
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試