為進(jìn)一步加強(qiáng)城市管理，建設(shè)一支精干、高效的城管協(xié)管員隊(duì)伍，經(jīng)區(qū)政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘城管協(xié)管員。為確保本次公開招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招錄計(jì)劃

此次招錄城管協(xié)管人員共計(jì)20名，主要從事輔助一線城市管理工作。

二、招錄條件

1.具有本市戶籍(七區(qū)九縣范圍內(nèi));

2.年齡在至35周歲以下(1982年 1月1 日以后出生)，男，身體健康，體貌端莊，身高165厘米以上;

3.退伍軍人或具有大專及以上文化程度的社會(huì)青年(同等條件下退伍軍人、警校畢業(yè)生或從事過(guò)公安輔警協(xié)警工作者優(yōu)先，退伍軍人不需要學(xué)歷);

4.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國(guó)家法律法規(guī)和政策，具有良好的政治素質(zhì)和品行;

5.具有良好的職業(yè)道德;

6.具備勝任崗位要求的身體條件;

7.無(wú)違法違紀(jì)行為，無(wú)不良嗜好，政審合格;

具有下列情形的人員不得參加報(bào)考：

1.曾受勞動(dòng)教養(yǎng)或刑罰處罰的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.有精神病史及其他身體疾病不宜從事城市管理工作的人員;

4.相關(guān)法律規(guī)定不得報(bào)考的人員。

三、招聘步驟

(一)發(fā)布信息：在龍沙區(qū)政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告，公開招聘，發(fā)布信息時(shí)間：2017年10月16日至2017年10月19日。

(二)報(bào)名時(shí)間：2017年10月17日至2017年10月19日，不收取報(bào)名費(fèi)，過(guò)期不予受理。

(三)報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在龍沙區(qū)政務(wù)大廳219室;聯(lián)系人：姜也;聯(lián)系電話：0452-2190940,13803611396。

(四)報(bào)名要求：本人須攜帶一寸彩色免冠照片5張、身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件2份、戶口簿原件及復(fù)印件各2份，退伍軍人證原件及復(fù)印件1份，退役士兵在服役期內(nèi)獲得嘉獎(jiǎng)及立功證書證章(原件及復(fù)印件1份)，從事過(guò)公安輔警協(xié)警工作的工作證明。

(五)報(bào)名審查：報(bào)名時(shí)需現(xiàn)場(chǎng)填寫《龍沙區(qū)城市管理局招聘城管協(xié)管員報(bào)名表》，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員提供虛假資料或不符合報(bào)名條件的，取消其報(bào)名資格。

(六)考試方式：

1.面試：根據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行錄用，面試主要考察應(yīng)聘者語(yǔ)言表達(dá)能力、法律法規(guī)常識(shí)和綜合分析能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等綜合素質(zhì)，面試人員滿分100分。面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

2.加分條件：

(1)退役士兵、統(tǒng)招警校畢業(yè)生和從事過(guò)公安協(xié)警輔警經(jīng)歷的人員加2分。

(2)退役士兵在服役期間受過(guò)嘉獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)的加1分;立三等功及以上獎(jiǎng)勵(lì)的加3分。

同時(shí)受多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)的以最高加分項(xiàng)為準(zhǔn)，不重復(fù)加分。

3.錄取及公示：根據(jù)面試成績(jī)及符合加分條件的加分成績(jī)，折合計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分按應(yīng)聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢和政審考核人員。因體檢不合格淘汰或者自愿放棄的，可按總成績(jī)順延遞補(bǔ)。

對(duì)確定進(jìn)入體檢政審考察人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日，經(jīng)公示期滿無(wú)異議進(jìn)行體檢及政審考核。

4.體檢和政審考核：

統(tǒng)一組織體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照招錄條件，參照錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自行負(fù)責(zé)。

政審考核。對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員，將對(duì)其應(yīng)聘條件、日常生活表現(xiàn)和政治表現(xiàn)進(jìn)行復(fù)查考核。

應(yīng)聘人員經(jīng)體檢、政審考核不合格者不得應(yīng)聘，空出崗位按總成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。體檢考核合格者確定為擬聘用人員，進(jìn)入試用期。

四、聘用及待遇

1.聘用期限：通過(guò)面試、體檢及政審考核合格者，進(jìn)入城管協(xié)管員試用期，試用期為2個(gè)月。試用期滿后用人單位將對(duì)試用人員進(jìn)行德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行考核，對(duì)考核合格者方可簽訂聘用合同，不合格者取消聘用資格。

2.聘用待遇：聘用工資為每月1532元，每月由用人單位負(fù)責(zé)交納五險(xiǎn)：(醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))，個(gè)人需繳納部分從每月工資標(biāo)準(zhǔn)1532元中扣除。

五、嚴(yán)肅紀(jì)律 強(qiáng)化監(jiān)督

1.招錄工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)招錄工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、管理，明確分工，認(rèn)真組織，做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

2.區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察、人社部門要認(rèn)真履行監(jiān)督管理職責(zé)，對(duì)招聘過(guò)程中違反紀(jì)律的行為，要予以制止糾正，保證招聘工作的公開、公平、公正。

3.嚴(yán)格招聘紀(jì)律，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員取消考試或聘用資格;對(duì)違反招聘紀(jì)律的已聘用人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門做相應(yīng)處理;對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的其他人員，按規(guī)定追究責(zé)任。

4.此公告由龍沙區(qū)公開招聘城管協(xié)管員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

齊齊哈爾市龍沙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

齊齊哈爾市龍沙區(qū)城市管理局

2017年10月16日