2017珠海市斗門區(qū)特勤大隊招聘特勤隊員公告
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:1306 次 日期:2017-10-13 09:43:36
溫馨提示:易賢網(wǎng)小編為您整理了“2017珠海市斗門區(qū)特勤大隊招聘特勤隊員公告”,方便廣大網(wǎng)友查閱!

斗門區(qū)特勤大隊是斗門區(qū)為提升應(yīng)急處突能力,有效應(yīng)對和處置各類突發(fā)事件成立的特種勤務(wù)大隊。為滿足工作需求,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則面向社會公開招聘4名特勤隊員。有關(guān)事項公告如下:

一、招聘對象、崗位及薪酬

1、招聘對象:

退伍軍人

2、招聘崗位及人數(shù):

男性4名。

3、薪酬:

由基本工資、績效工資組成。

二、招收條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策,熱愛祖國,熱愛人民,品德良好,遵紀守法。

(二)應(yīng)聘退伍軍人須具備高中以上學(xué)歷

(三)年齡30周歲以下(1987年3月1日后出生)。

(四)男性身高170cm以上,身體健康,反應(yīng)靈敏,體形端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,裸眼視力不低于4.8,矯正視力不低于5.2。

(五)無違法犯罪紀錄、無不良嗜好(退伍軍人在部隊服役期間未受過紀律處分)。

四、報名時間和地點

報名時間:2017年10月13—20日(上午9:00—11:30;下午15:00—17:00)接受現(xiàn)場報名。

報名地點:珠海市斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)渡江路260號(武警中隊附近)。

五、報名要求

應(yīng)聘者按照公布的招聘條件和要求,填寫《珠海市斗門區(qū)特勤大隊招聘特勤隊員報名登記表》,到報名現(xiàn)場領(lǐng)取填寫。

報名時需攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、退伍軍人相關(guān)證明等材料的原件及復(fù)印件,近期正面免冠藍底大1寸彩照5張(1張貼報名表,4張備用)。

以上提供復(fù)印件資料均為a4紙規(guī)格,且須在報名表正面下方“聲明欄”內(nèi)簽名確認所有資料真實。

六、聘用考核

聘用考核為綜合素質(zhì)測試,采取體能測試和面試相結(jié)合的方式進行。按照滿分100分計算,體能測試占70%、面試占30%的比例,構(gòu)成應(yīng)試者的總成績。體能測試合格后參加面試,面試完成后計算個人總成績,按由高至低順序排名,經(jīng)政審合格后方可參加體檢、錄取環(huán)節(jié)。體能測試參照錄用人民警察體能素質(zhì)測評標準執(zhí)行(主要內(nèi)容有:3000米跑、100米跑和引體向上三個項目);面試主要是觀察應(yīng)試者的體型相貌,了解其語言表達、綜合分析和思維反應(yīng)能力;體檢標準參照現(xiàn)行的《應(yīng)征公民體格檢查標準》相關(guān)標準(身高除外)執(zhí)行,體檢由斗門特警大隊統(tǒng)一組織,體檢費用由報考者支付。體檢不合格者予以淘汰。經(jīng)考核聘用的特勤隊員須簽訂勞動合同,合同期限為三年,前三個月為試用期。

七、注意事項和要求

(一)須按照規(guī)定時間和要求報名,逾期不再受理。

(二)體能測試、面試和體檢時間另行通知。

八 、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:郭先生、周先生

電話18575650312、13825699660、0756-6222237

特此公告。

斗門區(qū)特勤大隊

2017年10月12日

易賢網(wǎng)手機網(wǎng)站地址:2017珠海市斗門區(qū)特勤大隊招聘特勤隊員公告
由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復(fù)僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

2025國考·省考課程試聽報名

  • 報班類型
  • 姓名
  • 手機號
  • 驗證碼
關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們 | 人才招聘 | 網(wǎng)站聲明 | 網(wǎng)站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 加入群交流 | 手機站點 | 投訴建議
工業(yè)和信息化部備案號:滇ICP備2023014141號-1 云南省教育廳備案號:云教ICP備0901021 滇公網(wǎng)安備53010202001879號 人力資源服務(wù)許可證:(云)人服證字(2023)第0102001523號
聯(lián)系電話:0871-65099533/13759567129 獲取招聘考試信息及咨詢關(guān)注公眾號:hfpxwx
咨詢QQ:526150442(9:00—18:00)版權(quán)所有:易賢網(wǎng)