河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡稱省聯(lián)社)成立于2005年,是由河南省委、省政府直接領(lǐng)導(dǎo)和管理的省級金融機構(gòu),對轄內(nèi)農(nóng)商銀行、農(nóng)信聯(lián)社履行管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)職能。目前,全省共有66家農(nóng)商銀行,73家農(nóng)信聯(lián)社,5200多個機構(gòu)網(wǎng)點,6萬多名在崗員工,是河南省存貸款規(guī)模最大、機構(gòu)網(wǎng)點最多、服務(wù)區(qū)域最廣的地方性金融機構(gòu)。截至2016年底,全省農(nóng)信社存款余額為10552億元,貸款余額為6018億元,均居河南省銀行業(yè)金融機構(gòu)首位,是我省首家邁入“萬億元俱樂部”的金融機構(gòu),全國第7家存款過萬億元的農(nóng)合機構(gòu),是“金融豫軍”重要力量?,F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀外部英才加盟!
一、應(yīng)聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法、誠實守信,無不良行為記錄;
2.具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì);
3.政治素質(zhì)過硬,具有大局意識、團隊意識和創(chuàng)新意識,有較強的事業(yè)心、責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)及抗壓能力;
4.認(rèn)同省聯(lián)社發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營理念和企業(yè)文化,符合親屬回避相關(guān)規(guī)定;
5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
二、招聘崗位及要求
1.國際業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理崗(1名)
(1)具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位(限金融、財會專業(yè));
?。?)年齡在40周歲以下(1977年3月31日后出生);
?。?)具有英語六級(cet-6)及以上證書,具備流利的英語口語交流能力和較強的英文寫作能力;
(4)具有5年以上的商業(yè)銀行國際業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷的現(xiàn)任省級金融機構(gòu)中層副職;或具有5年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷,且不少于3年省級金融機構(gòu)國際業(yè)務(wù)科級管理經(jīng)歷;
(5)具備較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、市場營銷能力和較高的政策理論、專業(yè)知識水平;
?。?)熟悉國家的外匯政策和相關(guān)的法律法規(guī),熟悉國際結(jié)算、貿(mào)易融資、外匯交易等業(yè)務(wù)流程。
2.國際業(yè)務(wù)操作崗(1名)
(1)具有全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位(限國際經(jīng)濟與貿(mào)易、金融、財會、英語專業(yè));
(2)年齡在35周歲以下(1982年3月31日后出生);
(3)具有英語六級(cet-6)及以上證書,具備流利的英語口語交流能力和較強的英文寫作能力;
?。?)具有3年及以上的商業(yè)銀行國際結(jié)算工作經(jīng)歷;
?。?)熟悉國際結(jié)算、外匯業(yè)務(wù)、單證處理等相關(guān)規(guī)章制度,并具有較強的實務(wù)操作能力。
3.信用卡運營崗(1名)
?。?)具有全日制普通高等院校一本及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位;
?。?)年齡在35周歲以下(1982年3月31日后出生);
(3)具有3年及以上信用卡運營及相關(guān)工作經(jīng)歷(有金融機構(gòu)總行或省級分行信用卡運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先);
(4)熟悉信用卡業(yè)務(wù)資格申報流程,有較強的信用卡項目開發(fā)、管理規(guī)劃、運營維護能力。
4.信用卡風(fēng)險控制崗(1名)
?。?)具有全日制普通高等院校一本及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位;
?。?)年齡在35周歲以下(1982年3月31日后出生);
?。?)具有3年及以上信用卡風(fēng)險管理工作經(jīng)驗;
?。?)熟悉信用卡業(yè)務(wù)監(jiān)管政策和制度規(guī)定,具有較強的信用卡業(yè)務(wù)風(fēng)險預(yù)判識別、分析評估和管理處置能力。
5.信用卡產(chǎn)品創(chuàng)新崗(1名)
(1)具有全日制普通高等院校一本及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位;
?。?)年齡在35周歲以下(1982年3月31日后出生);
?。?)具有3年及以上信用卡創(chuàng)新支付工作經(jīng)驗;
?。?)熟悉信用卡業(yè)務(wù)市場環(huán)境,善于分析市場趨勢及同業(yè)動向,了解業(yè)內(nèi)先進技術(shù)和前沿動態(tài);
?。?)具備較強的信用卡產(chǎn)品創(chuàng)新、設(shè)計研發(fā)能力,熟悉計算機、互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、支付平臺等相關(guān)領(lǐng)域。
6.全面風(fēng)險管理崗(1名)
(1)具有全日制普通高等院校研究生及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位;
(2)年齡在35周歲以下(1982年3月31日后出生);
?。?)具有5年及以上的商業(yè)銀行風(fēng)險管理工作經(jīng)歷;
?。?)具有3年及以上利用大數(shù)據(jù)進行風(fēng)控模型分析、建模及運用工作經(jīng)驗;
?。?)熟悉全面風(fēng)險管理的組織架構(gòu)、工作流程,具有較強的文字功底。
三、招聘程序
本次招聘包括網(wǎng)上報名、簡歷篩選、面試(資格復(fù)審)、體檢、試用(試用期3個月)、正式聘用環(huán)節(jié)。
四、報名方式
1.本次招聘僅受理網(wǎng)上報名,應(yīng)聘者可登錄省聯(lián)社網(wǎng)站(http://www.hnnx.com)進入報名系統(tǒng),按要求填寫報名信息,上傳近期一寸正面免冠彩色電子證件照片和相關(guān)證書(身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報告、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格證書等)掃描件。
2.報名截至?xí)r間為:2017年4月7日。
3.每位報名人員限報1個崗位,多頭報名取消報名資格。
五、用工形式及薪酬
用工形式為勞動合同制。除享受國家規(guī)定的各類社會保險和相關(guān)福利待遇外,省聯(lián)社將根據(jù)工作崗位和業(yè)績提供具有較強市場競爭力的薪酬待遇。
六、注意事項
1.經(jīng)審核通過者,將以電話或短信形式通知應(yīng)聘者參加面試。請應(yīng)聘者保持聯(lián)系方式真實有效、通訊工具暢通。未按照規(guī)定時間和要求參加的均視為自動放棄。
2.資格審查貫穿招聘和用工過程始終,應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé),如與事實不符,省聯(lián)社有權(quán)取消其錄用資格。
3.應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘,對未被錄取人員的材料將嚴(yán)格保密,恕不退還。
4.本次招聘公開發(fā)布的《招聘公告》解釋權(quán)屬河南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社。