本次公開招聘采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。
(一)筆試
1.筆試科目
管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的筆試科目均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。
各崗位的筆試科目相同,但內(nèi)容互不相同,根據(jù)筆試類別各考相應(yīng)試卷。筆試類別見《2017年常州市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》中“筆試類別”。
經(jīng)濟(jì)類中會(huì)計(jì)、審計(jì)崗位的筆試試卷相同,統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì)崗位的筆試試卷相同;“其他類”專業(yè)技術(shù)崗位與管理類崗位的筆試試卷相同。
考試范圍見《2017年常州市事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員公共科目筆試考試大綱》,考試不指定輔導(dǎo)用書。
2.筆試時(shí)間
2017年4月15日9:00—11:30
3.成績(jī)發(fā)布
筆試成績(jī)將以百分制的形式在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布,請(qǐng)報(bào)考人員自行登錄查詢。筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為筆試總分的50%。
(二)資格復(fù)審
1.市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定各崗位面試人選,若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審人選名單在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知,資格復(fù)審注意事項(xiàng)如下:
(1)全日制普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶身份證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;
(2)社會(huì)人員需攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學(xué)歷證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件。崗位要求“工作經(jīng)歷”的,應(yīng)提供單位的聘用(勞動(dòng))合同,或者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單、或者工資發(fā)放單、或者工作時(shí)間證明、或者工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、或者就業(yè)登記證明等材料,以上材料均需加蓋出具證明單位公章;
(3)夫妻分居兩地的,另需攜帶結(jié)婚證和配偶在常州市的戶籍證明;照顧父母身邊無子女的,另需攜帶父母戶籍地派出所證明和父母所在居委會(huì)或所在村委會(huì)的身邊無子女證明;符合隨軍條件的軍人配偶,另需攜帶部隊(duì)政治部門出具的符合隨軍條件的證明;報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的,另需攜帶所在縣(市、區(qū))級(jí)以上組織人社部門的相關(guān)證明;
(4)屬于留學(xué)歸國(guó)人員的,另需提供國(guó)家教育行政部門出具的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2017年4月1日);
(5)報(bào)考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料。其中:國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)考試證書,可提供相應(yīng)等級(jí)的合格證書或425分(含)以上國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)考試成績(jī)。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)歸國(guó)人員,報(bào)考有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)考試證書要求的崗位時(shí),不需提供大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)的合格證書或成績(jī)通知單;
(6)上述證件及資料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的,可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復(fù)審相關(guān)材料代審;
(7)資格復(fù)審合格,取得面試資格;資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員,視同自動(dòng)放棄面試資格。
(三)面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的50%,如果該崗位沒有形成競(jìng)爭(zhēng),面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為面試總分的60%。
(四)綜合成績(jī)計(jì)算
報(bào)考人員各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。