根據(jù)事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)文件精神，經(jīng)縣政府同意，決定為部分單位面向社會(huì)公開招聘60名事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律;

3、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有為人民服務(wù)的精神;

4、具有良好的品行;

5、具備正常履行崗位職責(zé)要求的身體條件;

6、年齡要求：18周歲以上、35周歲以下(即1981年3月7日至1999年3月7日期間出生)，具體以《平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》為準(zhǔn);

7、具有與報(bào)考崗位要求相一致的學(xué)歷(第一學(xué)歷須為全日制普通大中專畢業(yè)生并有報(bào)到證)及專業(yè)，具有擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件(詳見《平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》);

8、曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級(jí)各類公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或尚在紀(jì)律處分期的人員，國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考;

試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員，在校就讀的全日制中專升入?？迫藛T、?？粕氡究迫藛T、本科升入研究生人員不得以原取得的中專、?？苹虮究茖W(xué)歷證書報(bào)考;

機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員不得報(bào)考。報(bào)考人員在報(bào)名后、聘用之前已錄用為公務(wù)員(參照公務(wù)員管理單位工作人員)或已聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用;

9、報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

10、以上學(xué)歷及有關(guān)資格取得時(shí)間，截止時(shí)間為2017年3月7日。

二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)考崗位查詢

具體的招聘單位、崗位、人數(shù)、資格條件等可通過以下網(wǎng)站查詢：陽泉市人事考試網(wǎng)(www.kszx.yq.gov.cn)，平定縣人才網(wǎng)(www.pdrcsc.com);

(二)報(bào)名方式

本次公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。

報(bào)名網(wǎng)址：http://www.kszx.yq.gov.cn/(陽泉市人事考試網(wǎng))

報(bào)名時(shí)間：2017年3月7日9：00至3月11日17:00

網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

1、提交報(bào)名申請(qǐng)材料

報(bào)考人員可在2017年3月7日9：00至2017年3月11日17：00登錄陽泉市人事考試網(wǎng)，提交報(bào)名申請(qǐng)，填寫《報(bào)名登記表》【包括上傳本人近期免冠正面電子證件照片(藍(lán)底背景，jpg格式，20KB以下，寬約114像素，高約156像素，必須能夠反映本人特征，否則無法通過審查)】。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)部門(單位)中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用二代身份證，且與考試時(shí)使用的身份證一致。

報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確(其中報(bào)名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得的學(xué)歷畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致)。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

2、查詢資格初審結(jié)果

報(bào)考人員可在提交報(bào)考信息1-2個(gè)工作日后，登錄陽泉市人事考試網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位;2017年3月11日17:00前尚未審查或未通過資格審查的，可以改報(bào)其他崗位;2017年3月11日17:00至3月12日17:00，報(bào)考申請(qǐng)未通過資格審查的，不能再改報(bào)其他崗位。凡因信息填報(bào)不準(zhǔn)導(dǎo)致資格初審未能通過的責(zé)任自負(fù)。

本次考試要求報(bào)考人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍以上。若招聘崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)不到3:1的，要核減招聘計(jì)劃，使報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)達(dá)到3:1;如招聘計(jì)劃減少到1名仍達(dá)不到3:1的，原則上取消該崗位考試。其中，對(duì)招聘的緊缺專業(yè)人員，經(jīng)縣公開招聘工作組同意，可降低開考比例至2：1(1：1進(jìn)入面試);對(duì)招聘的醫(yī)學(xué)類、護(hù)理類衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職位報(bào)考人數(shù)不達(dá)招聘計(jì)劃人數(shù)3倍的，按晉人社廳發(fā)(2014)20號(hào)文件“縣級(jí)及以下醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員可不受開考比例限制”執(zhí)行，但考生筆試成績(jī)必須達(dá)到同類所有考生筆試的平均成績(jī)，方可進(jìn)入面試;面試時(shí)，凡形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上。

不達(dá)開考比例被取消的招聘崗位，于2017年3月17日在原報(bào)名網(wǎng)站查詢，報(bào)名費(fèi)將通過原報(bào)名渠道退還。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)

通過資格審查的報(bào)考人員按網(wǎng)上提示的繳費(fèi)辦法于2017年3月8日9：00至3月13日17:00進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

4、下載打印準(zhǔn)考證

通過資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的考生，于2017年3月31日起登錄原報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。

考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，參加考試的各個(gè)環(huán)節(jié)都必須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

5、入圍面試人員的資格復(fù)審

(1)入圍面試人員的確定，筆試結(jié)束后，按照?qǐng)?bào)考崗位考生的筆試成績(jī)由高分到低分排序后，按該崗位招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍確定參加面試資格復(fù)審的入圍人員。

(2)資格復(fù)審，對(duì)參加面試的入圍人員要進(jìn)行資格復(fù)審，參加資格復(fù)審須由本人到場(chǎng)并提供：本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、學(xué)歷畢業(yè)證書、報(bào)到證、以及報(bào)考崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證書等相關(guān)證件的原件及復(fù)印件;

入圍人員均應(yīng)提供省級(jí)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證證明;

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：已就業(yè)的需提供加蓋單位公章的同意報(bào)考的證明;

留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;

資格復(fù)審開始前，若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)?？忌救宋窗匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審開始后，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格審查的，取消該報(bào)考人員入圍資格，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。

三、考試的內(nèi)容、時(shí)間和方法

本次招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的形式，筆試、面試均采用百分制形式。

(一)筆試

1、筆試科目和內(nèi)容

本次事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試科目為：

醫(yī)學(xué)類：《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

護(hù)理類：《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

教師類：《學(xué)科知識(shí)》和《教育綜合知識(shí)》

其中：教育綜合知識(shí)包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、現(xiàn)代教育理論、教材教法、教育法律法規(guī)、新課程改革等內(nèi)容

2、筆試全部采用閉卷方式進(jìn)行，筆試成績(jī)計(jì)算辦法為：

筆試成績(jī)(醫(yī)學(xué)類)：筆試成績(jī)=《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%;

筆試成績(jī)(護(hù)理類)：筆試成績(jī)=《護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)》×60%+《公共基礎(chǔ)知識(shí)》×40%;

筆試成績(jī)(教師類)：筆試成績(jī)=《學(xué)科知識(shí)》×60%+《教育綜合知識(shí)》×40%;

3、筆試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：2017年4月9日

上午：9:00—11:00醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、學(xué)科知識(shí);

下午：14:30—16:30公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育綜合知識(shí);

考生按照規(guī)定的筆試時(shí)間和準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試考試結(jié)束后一周左右，請(qǐng)考生登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢成績(jī)。

(二)面試

面試按照考生報(bào)考崗位的考試類別進(jìn)行;

面試對(duì)象為護(hù)理類的，面試采用實(shí)踐操作的方式進(jìn)行。主要看其實(shí)際操作能力的規(guī)范性和熟練程度，考察其對(duì)護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)的掌握和運(yùn)用能力;面試時(shí)間10分鐘。

面試對(duì)象為醫(yī)學(xué)類的，主要采取結(jié)構(gòu)化面試的辦法，測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì);面試時(shí)間10分鐘。

面試對(duì)象為教師類的，面試采用講課和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行，講課內(nèi)容：所報(bào)學(xué)科教材(根據(jù)指定教材定課題，提前60分鐘備課);講課10分鐘，答辯5分鐘，共15分鐘。

面試滿分100分。從考官給出的分?jǐn)?shù)中，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分為該考生的面試成績(jī)。面試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。

面試時(shí)，凡形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，考生面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方可進(jìn)入以后環(huán)節(jié)。

(三)考試總成績(jī)計(jì)算辦法

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

若2名以上考生考試總成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢人選;如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤t(yī)學(xué)(護(hù)理)類的按醫(yī)學(xué)(護(hù)理)基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)確定;教師類的按學(xué)科知識(shí)成績(jī)確定;如以上成績(jī)?nèi)韵嗤?，由面試組織單位加試一場(chǎng)面試，考生的成績(jī)按面試加試成績(jī)排列。

四、聘用

(一)擬聘用人員的確定。對(duì)報(bào)考人員按照?qǐng)?bào)考崗位以及考試總成績(jī)由高分到低分依次排序，并按照招聘計(jì)劃人數(shù)的1：1的比例確定參加擬聘用人員名單。

(二)組織擬聘用人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論不合格且本人申請(qǐng)復(fù)檢的，須在另一符合條件的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院組織復(fù)檢，遇有疑難問題需要進(jìn)行會(huì)診時(shí)，承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)要組織相關(guān)專家進(jìn)行會(huì)診，做出結(jié)論，確保體檢客觀公正。體檢結(jié)論確實(shí)不合格的，取消其聘用資格，所空缺崗位不再遞補(bǔ)。

(三)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，全面了解擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等?？疾旆桨赣捎萌藛挝恢鞴懿块T制定并報(bào)縣人社行政部門核準(zhǔn)后，由用人單位主管部門組織實(shí)施，考察結(jié)果形成書面材料報(bào)縣人社行政部門備案?？疾觳缓细癯霈F(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

(四)公示。經(jīng)考試、體檢和考察合格的擬聘用人員，在陽泉市人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，由縣人社部門辦理錄聘用手續(xù)并督促用人單位與聘用人員簽定聘用合同;同時(shí)，委托縣人才開發(fā)交流服務(wù)中心對(duì)聘用合同書進(jìn)行鑒證。對(duì)有舉報(bào)的擬聘用人員，由縣人社部門會(huì)同用人單位主管部門進(jìn)行調(diào)查，查無實(shí)據(jù)的不影響本人的聘用，舉報(bào)屬實(shí)并影響到聘用的，取消其聘用資格，取消后的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

本次公開招聘的人員納入事業(yè)單位編制，并按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi);工資福利待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用;不合格者，取消其聘用資格。

依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除;否則，不予聘用。

本次公開招聘人員的崗前培訓(xùn)工作由用人單位主管部門組織實(shí)施。

五、招聘工作的要求

嚴(yán)格按照事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行。各級(jí)各部門必須認(rèn)真履責(zé)，堅(jiān)持原則，規(guī)范操作，嚴(yán)肅紀(jì)律。確保招聘工作公開、公平、公正。對(duì)招聘過程中違反人事考試紀(jì)律及公開招聘規(guī)定的行為，要嚴(yán)肅處理;對(duì)構(gòu)成犯罪的人員，要依法追究刑事責(zé)任。

縣人社局、衛(wèi)計(jì)局、教育局的紀(jì)檢監(jiān)察人員應(yīng)主動(dòng)參與監(jiān)督;招聘監(jiān)督電話：0353-6188099，6188245，6163035。

六、其它

本公告由平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作組負(fù)責(zé)解釋;未盡事宜，由招聘工作組屆時(shí)公布。

本次公開招聘的招聘公告、報(bào)名、筆試、面試、體檢、公示等有關(guān)信息會(huì)及時(shí)在陽泉市人事考試網(wǎng)(www.kszx.yq.gov.cn)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員注意查詢。

招聘咨詢電話：0353—6188331

特別提示：

1、本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生警惕，謹(jǐn)防受騙。

2、報(bào)名成功后，請(qǐng)考生保持聯(lián)系方式的暢通，如考生變更了聯(lián)系方式請(qǐng)及時(shí)告知;因考生自身原因?qū)е侣?lián)系中斷，影響招聘的，責(zé)任由考生自負(fù)。

平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員工作組

二〇一七年二月二十七日

附：平定縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位表