一、恒豐銀行簡介
恒豐銀行是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一,秉承“恒必成 德致豐”的價值理念,致力于打造恒豐國際金融財團。
截至2016年9月末,恒豐銀行資產(chǎn)總額突破1.2萬億,在全國設(shè)有14家一級分行,2家總行直管行,共306家分支機構(gòu),另外還發(fā)起設(shè)立了5家村鎮(zhèn)銀行。
2016年4月,恒豐銀行成為12家全國性股份制商業(yè)銀行中唯一的“全國投貸聯(lián)動綜合改革試點銀行”。 2016年6月,在英國《銀行家》雜志發(fā)布的“2016年全球銀行1000強”榜單中,恒豐銀行位列第143位。 2016年9月,在中國商業(yè)銀行競爭力評價報告發(fā)布會上,恒豐銀行榮獲“2016年老百姓最喜歡的股份制商業(yè)銀行”第二名、“全國性商業(yè)銀行財務(wù)評價排名”第五名。
近年來,恒豐銀行較好地實現(xiàn)了盈利與穩(wěn)健發(fā)展的平衡。盈利能力方面,恒豐銀行在香港中文大學發(fā)布的《亞洲銀行競爭力研究報告》中位列亞洲銀行業(yè)第5位;穩(wěn)健發(fā)展能力方面,恒豐銀行在中國銀行業(yè)協(xié)會發(fā)布的“商業(yè)銀行穩(wěn)健發(fā)展能力‘陀螺(gyroscope)評價體系’”中,在綜合能力排名中位列全國性商業(yè)銀行第7位,全國性股份制商業(yè)銀行前三。
恒豐銀行總行小微金融部主要面向的是小微法人、小微企業(yè)主、個體工商戶以及實際從事生產(chǎn)經(jīng)營的個人等小微經(jīng)濟主體。
目前,小微金融部結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)金融思維,運用大數(shù)據(jù)、云平臺,著力打造平臺金融,在發(fā)展傳統(tǒng)小微業(yè)務(wù)的同時,開展創(chuàng)新業(yè)務(wù),為廣大小微客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與綜合性金融產(chǎn)品。
2016年,恒豐銀行小微金融業(yè)務(wù)實現(xiàn)規(guī)模1194億元,較上年度有大幅度增長。在第二屆“中國經(jīng)濟新模式創(chuàng)新與發(fā)展峰會”暨2016“中國行業(yè)領(lǐng)先品牌”電視盛典中,恒豐銀行榮獲中國小微金融最受信賴的銀行,小微業(yè)務(wù)產(chǎn)品“續(xù)貸通”獲得全國服務(wù)小微企業(yè)十佳金融產(chǎn)品。
現(xiàn)因部門業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠聘英才!
二、恒豐銀行員工福利
1.具備全新的發(fā)展平臺、巨大的上升空間,為員工提供專業(yè)化培訓。
2.提供有挑戰(zhàn)性的工作,開展創(chuàng)新性業(yè)務(wù),重視團隊協(xié)作。
3.為員工提供有競爭力的薪酬和福利。
4.為員工提供帶薪休假、出差補貼,以及員工補充醫(yī)療計劃。
三、崗位需求
總行小微金融部本次擬招聘7個崗位,共計15名新員工。涉及產(chǎn)品經(jīng)理崗、渠道管理崗、貸后管理崗、數(shù)據(jù)應(yīng)用崗等多個崗位。
四、報名須知
1.報名截止時間:2017年6月30日。
2.應(yīng)聘方式:應(yīng)聘者請登陸http://career.hfbank.com.cn進入“社會招聘-職位查詢”選擇相應(yīng)崗位在線投遞簡歷?;蛳螺d《恒豐銀行社會招聘應(yīng)聘簡歷表》(見附件),填寫后將簡歷表發(fā)至郵箱:mbank03@163.com,標題為“姓名+應(yīng)聘崗位”。
3.其他事項
?。?)應(yīng)聘者須對應(yīng)聘材料的真實性負責;
?。?)經(jīng)審查符合條件者,將另行通知面試時間,未被錄用人員的材料代為保密,恕不退還;
?。?)經(jīng)面試合格者,將根據(jù)恒豐銀行行員錄用和管理的有關(guān)規(guī)定,辦理錄用手續(xù)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:周女士/郭女士
咨詢電話:010-58932465/58932466