為進(jìn)一步加強社會治理工作，星甸街道現(xiàn)面向社會公開招聘城管工作人員，從事城市管理、社會治理聯(lián)勤、案件查處、工單辦理等工作，現(xiàn)將招聘事項公告如下:

一、應(yīng)聘人員基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。

2、遵紀(jì)守法，品行端正，本人無刑事處罰記錄。

3、年齡要求30周歲以下(1987年1月1日后出生)。

4、身體健康，無紋身、無殘疾、無家族傳染病史。

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6、崗位所需要的其他條件。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

招聘崗位：城管工作人員

崗位說明：包含協(xié)管員、控違員、座席員、案件處理員以及聯(lián)勤隊員五個崗位，由街道根據(jù)擬聘用人員的實際情況進(jìn)行上崗后的工作分配。

招聘人數(shù)：15人

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。

2、退伍軍人學(xué)歷條件可放寬至大專。

3、退伍軍人、研究生及以上學(xué)歷、留學(xué)歸國人員，同等條件下可優(yōu)先考慮。

4、南京市浦口區(qū)戶籍優(yōu)先，單位不提供住宿。

三、招聘程序與辦法

(一)報名階段

招聘簡章發(fā)布渠道：浦口區(qū)政府網(wǎng)站(www.pukou.gov.cn)、浦口區(qū)人社局勞動大廈就業(yè)招聘電子屏、江蘇云就業(yè)平臺(具體網(wǎng)址www.js91yun.com)以及江蘇招聘網(wǎng)(具體網(wǎng)址www.njhrd.com)、智聯(lián)招聘同時發(fā)布。

1、報名時間：2016年12月28日12時至2017年1月5日17時。

2、報名方式：

2.1、郵箱報名：應(yīng)聘者登入到江蘇云就業(yè)(http://www.js91yun.com/)或者江蘇招聘網(wǎng)(http://www.njhrd.com/)首頁點擊“南京市浦口區(qū)星甸街道辦事處2017年公開招聘”的圖標(biāo)并下載報名登記表，并將填寫好的報名登記表、本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向就業(yè)推薦表)、其他證件(退伍軍人提供退伍軍人證)的掃描件或者照片發(fā)至報名郵箱：leaderhrzhaopin@163.com。(郵件名稱：星甸街道報名+本人姓名)

報名時間以郵件發(fā)送時間為準(zhǔn)，逾期將不接受報名。

2.2、現(xiàn)場報名。應(yīng)聘者攜帶本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向就業(yè)推薦表)、其他證件(退伍軍人提供退伍軍人證)及本人2寸免冠近照兩張前往江蘇領(lǐng)航進(jìn)行現(xiàn)場報名。

現(xiàn)場報名地點：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司，具體地址：浦口區(qū)七里橋北路1號，頂山都市產(chǎn)業(yè)園1棟二樓。

現(xiàn)場報名時間：2016年12月28日至2017年1月5日期間工作日上午9:00-11:00，下午13:30-16:30(節(jié)假日期間不接受現(xiàn)場報名)。

報名咨詢電話：025-84761050姚老師。

(二)資格審查

根據(jù)招聘公告確定的資格條件，對應(yīng)聘人員的學(xué)歷、年齡、任職經(jīng)歷等進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員須如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。

1、資格審查時間：2017年1月6日上午9:00-11:00，下午13：30-16：:30(時間若有調(diào)整以通知為準(zhǔn))。

2、資格審查地點：江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司，具體地址：浦口區(qū)七里橋北路1號，頂山都市產(chǎn)業(yè)園1棟二樓。

3、資格審查須攜帶材料：已填寫好的《報名登記表》、本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供雙向就業(yè)推薦表)、其他證件(退伍軍人提供退伍軍人證)及本人2寸免冠近照兩張。

4、資格審查須由候選人本人參加，材料缺一不可，資格審查合格者現(xiàn)場領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(三)筆試

筆試采取閉卷方式，筆試試題由專業(yè)考試中心負(fù)責(zé)出題，筆試內(nèi)容不指定復(fù)習(xí)用書，主要測試公共基礎(chǔ)知識、行政職業(yè)能力及職業(yè)道德素質(zhì)等。

筆試具體時間、地點以準(zhǔn)考證或通知為準(zhǔn)。

(四)面試

1、面試形式。采用半結(jié)構(gòu)化面試，通過對應(yīng)聘者過去的行為進(jìn)行全方位的了解，從而預(yù)測應(yīng)聘者能否適合新的崗位。

2、結(jié)合報名情況，根據(jù)考生筆試成績，擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員名單。

3、面試具體時間和地點以通知為準(zhǔn)。

4、面試成績不當(dāng)場公布，與筆試成績綜合后，對最終擬聘用人員名單進(jìn)行公示。

(五)體檢

根據(jù)考試總成績(筆試占30%、面試占70%)按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單(如遇總成績并列，按面試成績排序)，體檢不合格者淘汰，并按總成績從高分到低分確定替補人員參加體檢。

(六)政治審查

對體檢合格人員的政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)等進(jìn)行審查。

(七)聘用

對通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄，則按總成績從高分到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢后方可錄用。

四、紀(jì)律要求

本次招聘工作嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。如發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假的，一律取消聘用資格，已經(jīng)聘用的，解除勞動關(guān)系。

五、本次招聘由星甸街道辦事處和江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

南京市浦口區(qū)人民政府星甸街道辦事處

江蘇領(lǐng)航人才開發(fā)有限公司

2016年12月28日

附：報名登記表