根據(jù)《吳中區(qū)人才培養(yǎng)工程實(shí)施意見》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)實(shí)施吳中人才計(jì)劃的若干意見》和《吳中區(qū)區(qū)屬國有公司人員錄用暫行辦法》精神,為助推區(qū)屬國有公司轉(zhuǎn)型升級和快速發(fā)展提供人才保障,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘53名工作人員,現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下:
一、招聘對像
凡符合本次公開招聘崗位所需基本條件、專業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員,均可報(bào)名。
二、招聘崗位、人數(shù)、具體條件見附表。
三、報(bào)名方式
符合條件的應(yīng)聘者請將近期1寸正面免冠照片2張、報(bào)名登記表、個(gè)人簡歷、學(xué)歷證明、戶口本、身份證、相關(guān)證書復(fù)印件等資料可通過以下三種方式進(jìn)行報(bào)名。
(一)現(xiàn)場報(bào)名:
報(bào)名時(shí)間:4月6日(周五上午9點(diǎn)至11點(diǎn))。報(bào)名地點(diǎn):東吳南路吳中商城吳中區(qū)人才市場。
(二)郵寄資料報(bào)名:
4月10日前將個(gè)人材料寄往:蘇州市吳中區(qū)迎春路171號吳中區(qū)國資局,郵編:215128,信封上注明應(yīng)聘單位及崗位。
(三)電子郵件報(bào)名:
4月10日前將個(gè)人資料發(fā)到:wzqgzw@163.com,郵件主題注明應(yīng)聘單位及崗位。
報(bào)名人員所提供的全部材料必須真實(shí)有效,如有弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。條件符合者,將另行通知考試,應(yīng)聘材料由招聘單位統(tǒng)一保管,恕不退還。
四、考試
條件符合者將通知參加4月中旬筆試,4月下旬進(jìn)行面試和專業(yè)測試,按筆試、面試合計(jì)成績(筆試占30%,面試和專業(yè)測試占70%)從高分到低分擇優(yōu)確定人員,考試的時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
五、體檢、政審
進(jìn)入體檢的人選按合計(jì)成績從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定,對體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)查。因考生體檢、資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。
六、錄用及待遇
體檢合格后將按相關(guān)規(guī)定辦理試用、錄用手續(xù),待遇享受所錄用公司同等崗位工作人員相同待遇。
本《簡章》由中共蘇州市吳中區(qū)國有資產(chǎn)委員會(huì)、蘇州市吳中區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:65282934。
中共蘇州市吳中區(qū)國有資產(chǎn)委員會(huì)
蘇州市吳中區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局
二〇一二年三月二十九日
序號 | 公司名稱 | 職位名稱 | 職位代碼 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 專業(yè)資質(zhì)要求 | 職稱要求 | 性別要求 | 年齡要求 | 其它要求 |
1 | 城投公司 | 結(jié)構(gòu)總工程師 | 101 | 1 | 本科以上 | 結(jié)構(gòu)專業(yè) | 注冊結(jié)構(gòu)工程師 | 工程師以上 | 不限 | 30-40 周歲 | 10年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) |
2 | 建筑總工程師 | 102 | 1 | 建筑專業(yè) | 注冊建筑工程師 | 工程師以上 | |||||
3 | 市政景觀工程師 | 103 | 1 | 市政專業(yè) | 工程師以上 | 男 | 8年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
4 | 機(jī)電工程師 | 104 | 1 | 電氣專業(yè) | 工程師以上 | ||||||
5 | 暖通工程師 | 105 | 1 | 暖通專業(yè) | 工程師以上 | ||||||
6 | 造價(jià)工程師 | 106 | 1 | 土建專業(yè) | 注冊造價(jià)編審中級 | 工程師以上 | 不限 | 5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) | |||
7 | 現(xiàn)場項(xiàng)目經(jīng)理 | 107 | 2 | 土建專業(yè) | 工程師以上 | 男 | 10年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
8 | 國裕公司 (4人) | 辦公室 | 201 | 1 | 本科以上 | 中文、文秘 | 男 | 40周歲以下 | 有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 | ||
9 | 財(cái)務(wù)科 | 202 | 1 | 會(huì)計(jì) | 中級會(huì)計(jì)師以上 | ||||||
10 | 項(xiàng)目公司 | 203 | 1 | 水電工程 | 工程師以上 | ||||||
11 | 項(xiàng)目公司 | 204 | 1 | 智能化(機(jī)電類) | 建造師二級以上 | ||||||
12 | 交投公司 (10人) | 投融資 | 301 | 2 | 本科以上 | 金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè) | 專業(yè)職稱 | 男 | 35周歲以下 | 有建造師、試驗(yàn)工程師資格和工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 | |
13 | 文秘 | 302 | 1 | 漢語言文學(xué)、文秘 | |||||||
14 | 東吳路橋公司 | 303 | 5 | 交通公路工程、橋梁工程等 | |||||||
15 | 304 | 2 | 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等專業(yè) | 會(huì)計(jì)師 | 男 | 35周歲以下 | 需有會(huì)計(jì)上崗證,5年以上工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
16 | 旅發(fā)公司 (3人) | 市場營銷、旅游策劃 | 401 | 1 | 本科以上 | 市場營銷\旅游管理 | 不限 | 35周歲以下 | 有市場營銷、旅游管理、旅游策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有激情,對市場變化有強(qiáng)烈感知和反應(yīng)能力。 | ||
17 | 投融資 | 402 | 1 | 本科以上 | 金融\經(jīng)濟(jì) | 具有金融管理相關(guān)職稱 | 30至40周歲 | 有信貸、融資工作經(jīng)驗(yàn),熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),具有較強(qiáng)開拓、溝通及談判能力。 | |||
18 | 項(xiàng)目規(guī)劃 | 403 | 1 | 本科以上 | 建筑工程\風(fēng)景園林 | 具體工程管理相關(guān)職稱 | 有工程施工、園林綠化工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工程管理程序和相關(guān)政策,負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目施工計(jì)劃;組織、協(xié)調(diào)和管理施工項(xiàng)目。 | ||||
19 | 古村公司 (2人) | 行政管理 | 501 | 1 | 本科以上 | 文秘 | 助理 | 不限 | 30周歲以下 | 有工作經(jīng)歷 | |
20 | 工程管理 | 502 | 1 | 工程設(shè)計(jì)管理 | 中級 | 男 | |||||
21 | 農(nóng)發(fā)公司 (5人) | 辦公室 | 601 | 1 | 本科以上 | 計(jì)算機(jī)信息管理類專業(yè) | 男 | 35周歲以下 | 能熟練網(wǎng)站后臺(tái)操作;熟悉日常網(wǎng)絡(luò)管理、辦公軟件操作和圖形設(shè)計(jì)等 | ||
22 | 工程部 | 602 | 1 | 工程管理及工民建類似專業(yè) | 助理工程師以上 | 男 | 35周歲以下 | 有項(xiàng)目資料管理工作經(jīng)驗(yàn);熟悉施工現(xiàn)場工作流程和文件的發(fā)放、資料的收集整理和歸檔等工作;熟練運(yùn)用CAD等制圖和操作辦公常用軟件。 | |||
23 | 工程部 | 603 | 2 | 工程管理及工民建類似專業(yè) | 男 | 35周歲以下 | 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能熟識(shí)施工圖紙、建筑材料基本性能和技術(shù)要求,掌握分項(xiàng)工程施工工藝及方法,熟悉施工驗(yàn)收規(guī)范、評定標(biāo)準(zhǔn),熟練運(yùn)用CAD等制圖和操作辦公常用軟件 | ||||
24 | 財(cái)務(wù)部 | 604 | 1 | 金融、財(cái)會(huì)類專業(yè) | 男 | 35周歲以下 | 熟悉融資業(yè)務(wù) | ||||
25 | 旅游集團(tuán)公司(21人) | 財(cái)務(wù)部 | 701 | 1 | 本科以上 | 會(huì)計(jì)專業(yè) | 助理會(huì)計(jì)師以上 | 女 | 30周歲以下 | 具有1年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) | |
26 | 景區(qū)公司 | 702 | 4 | 文秘、漢語語言文學(xué)、法律、人力資源等相關(guān)專業(yè) | 不限 | 30周歲以下 | 具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
27 | 景區(qū)公司 | 704 | 1 | 文科類專業(yè) | 男 | 30周歲以下 | 具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn) | ||||
28 | 景區(qū)公司 | 706 | 1 | 會(huì)計(jì)專業(yè) | 中級職稱以上 | 不限 | 30周歲以下 | 具有3年以上融資工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn) | |||
29 | 景區(qū)公司 | 708 | 2 | 工程管理、園林綠化等相關(guān)專業(yè) | 助理工程師以上 | 不限 | 35周歲以下 | 具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn) | |||
30 | 景區(qū)公司 | 710 | 12 | 旅游管理、市場營銷、市場策劃、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè) | 不限 | 35周歲以下 | 具有2年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
《國有企業(yè)報(bào)名登記表.doc》來源于蘇州高新人才網(wǎng),最近更新:2012年3月29日。
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