中國工商銀行數(shù)據(jù)中心（北京）成立于2000年10月，是中國工商銀行股份有限公司的直屬機構，承擔集團測試統(tǒng)一管理及信息安全技術研究的職能。在測試方面，中心全面承擔全行國際化、綜合化涉及的各類金融產(chǎn)品的業(yè)務流程整合測試、驗收及適應性測試職能，以及全行各類金融產(chǎn)品的全球推廣職能；在信息安全方面，中心承擔集團信息安全架構規(guī)劃與技術研究，以及全行信息科技風險管理第二道防線的具體工作，為支持工商銀行國際化發(fā)展的信息安全保駕護航。

中心現(xiàn)有員工900余名，平均年齡31歲，專業(yè)涵蓋信息科技和金融業(yè)務等主要領域。中心堅持以人為本的管理理念，秉承員工與組織的共同成長，致力于構建科學合理、體系完善的用人育人機制，著力打造一支職業(yè)化、專業(yè)化、復合型、創(chuàng)新型的人才團隊，努力營造積極向上、和諧奮進、員工與中心共同發(fā)展的良好氛圍。

根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)數(shù)據(jù)中心（北京）面向北京地區(qū)社會招聘有經(jīng)驗的技術測試及業(yè)務測試人員，具體要求如下：

一、應聘基本條件

1、具備良好的政治素質、優(yōu)秀的思想品德，具有較強的事業(yè)心、責任感和進取心，具有一定的溝通協(xié)調能力和較強的團隊精神；

2、取得國家承認的大學本科（含）以上學歷及相應學位；

3、本科生須具有國家英語四級資格（證書或成績在425分以上）；研究生須具有國家英語六級資格（證書或成績在425分以上）；

4、原則上有兩年（含）以上相應的專業(yè)工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；

5、年齡不超過35周歲；

6、誠實守信，無不良從業(yè)記錄。

二、招聘崗位及相關要求

招聘崗位：業(yè)務測試崗、技術測試崗、信息安全崗。

相關要求詳見附件：中國工商銀行數(shù)據(jù)中心（北京）2015年度社會招聘計劃表。

三、招聘程序

（一）報名

統(tǒng)一采取網(wǎng)上報名方式。報名截止時間為2015年11月1日。請應聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網(wǎng)站（job.icbc.com.cn），進入“社會招聘”欄目查閱數(shù)據(jù)中心（北京）招聘信息，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。除官網(wǎng)報名外，不接受其他形式報名。請應聘者提前準備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張，以備網(wǎng)上報名時使用，證件照大小在30K以內(nèi)，尺寸為100*140。

（二）資格審查

我中心將根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格審查。

（三）筆試、面試、體檢

我中心將選取相關應聘者參加筆試，筆試合格的應聘者參加面試，面試成績優(yōu)異的應聘者參加體檢。

（四）綜合評估、背景調查、錄用

我中心將對進入該環(huán)節(jié)的應聘者進行綜合評估和背景調查，對確認錄用的應聘者發(fā)布錄用通知。

四、其他事項

（一）應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如與事實不符，我中心有權取消其應聘資格。

（二）我中心承諾對應聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。此次未選聘者資料，將收入我行備選人才庫保存，恕不退還。

（三）我中心有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

（四）招聘期間，我中心將通過招聘平臺信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。

五、聯(lián)系方式

電子郵箱：rlzyb@dccbj.icbc.com.cn（請勿投遞簡歷至此郵箱）

2015-10-16

附件：中國工商銀行數(shù)據(jù)中心(北京)2015年社會招聘計劃表

更多信息請查看北京市銀行招聘考試網(wǎng)