為適應(yīng)我院國(guó)家骨干高職院校和哈爾濱職業(yè)教育園區(qū)建設(shè)需要,依據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào)),經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次、緊缺專業(yè)人才?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。
二、招聘數(shù)量
本次公開(kāi)招聘高層次、緊缺專業(yè)人才29名,均為專業(yè)類崗位。具體招聘崗位、人數(shù)等詳見(jiàn)如下網(wǎng)站:
(一)哈爾濱市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)站 (http://www.hrbsyzp.com)
(二)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrblss.gov.cn)
(三)哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站:(http://www.hzjxy.net/)
上述網(wǎng)站登有《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘高層次(緊缺)人才計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》)。
三、招聘對(duì)象
(一)社會(huì)人員;
(二)應(yīng)屆畢業(yè)生(2013年、2014、2015年全日制普通高校畢業(yè)生)。其中:2013年、2014年全日制普通高校畢業(yè)生也可按社會(huì)人員報(bào)考;
(三)符合招聘條件的其他人員。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律;
2.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德,身體健康;
4.學(xué)歷為國(guó)家承認(rèn)的本科(含)學(xué)歷及以上;年齡在35(含)周歲以下(1980年10月23日以后出生),其中崗位代碼1509、1510崗位年齡在30(含)周歲以下(1985年10月23日以后出生),具備博士研究生學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬至40(含)周歲以下(1975年10月23日以后出生),具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員,年齡可放寬至50周歲(1965年10月23日以后出生)。
除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。
(二)下述人員不能報(bào)考
1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿的人員;
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;
4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
5.現(xiàn)役軍人;
6.2016年及以后畢業(yè)生。
五、報(bào)考程序和方法
(一)報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后,需到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。
報(bào)名時(shí)間:2015年10月23日8:00時(shí)至2015年10月27日16:00時(shí)。
(二)報(bào)名網(wǎng)站及報(bào)名流程
報(bào)名網(wǎng)站:哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hzjxy.net/)
報(bào)名流程:
1.登陸哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hzjxy.net/)首頁(yè)查詢《招聘計(jì)劃》公告,在公告“附件”中下載《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》,將《報(bào)名表》準(zhǔn)確填寫(xiě)完整,上傳照片,考生只允許報(bào)考一個(gè)職位,資格審查通過(guò)后不能再改報(bào)其他職位。
2.以“附件”形式提交畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證(派遣證)、二代身份證及報(bào)考本崗位要求的其他相關(guān)材料,要求圖片格式為jpg,圖片大小不超過(guò)500k。
3.通過(guò)電子郵件報(bào)名。將填寫(xiě)完整的“報(bào)名表”和“附件”通過(guò)郵件發(fā)至報(bào)名郵箱:HZYRSHC@163.com。郵件主題為:崗位代碼—崗位名稱—本人姓名(如:1509—軟件技術(shù)教師—本人姓名)。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)
學(xué)院依據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的信息進(jìn)行初審,合格者需參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),學(xué)院在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》的方式公布參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員名單。參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員需攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證(派遣證)、二代身份證及報(bào)考本崗位要求的其他相關(guān)材料原件及兩份復(fù)印件、網(wǎng)上打印的報(bào)名表一份,按通知要求的時(shí)間到哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院(哈爾濱市哈平路217號(hào))人事處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。逾期未到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站信息。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名。(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù))。
2.網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠彩色電子照片,須為近期證件照。
3.關(guān)于招聘崗位要求工作年限的界定時(shí)間:工作年限截止日期為2015年10月23日。
4.報(bào)名結(jié)束后,若崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審核確認(rèn)的報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:3的,將縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,只有一次改報(bào)其它崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知或電話通知。
5.網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡填寫(xiě)信息不準(zhǔn)確,填報(bào)所學(xué)專業(yè)名稱與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱不一致的,不予通過(guò)??忌渌畔⑴c《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的,在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格,責(zé)任由考生自負(fù)。
以下情況的按專業(yè)名稱一致對(duì)待,可以通過(guò)資格確認(rèn):一是考生填寫(xiě)專業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字,(類似詞語(yǔ):“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”等),多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類似字:“班”等)的類似情況,可以審核通過(guò);二是考生畢業(yè)證專業(yè)名稱在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上專業(yè)名稱的,如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”,而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫(huà)”、“中國(guó)畫(huà)”專業(yè)等的類似情況。
6.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。
7.網(wǎng)上報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式公布,不再以其它方式通知,報(bào)考人員須隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站,及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站索取信息,以免影響考試。
8.咨詢電話:0451-86636794
(五)政策加分
依據(jù)《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))文件關(guān)于加分的相關(guān)政策,到農(nóng)村基層參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”在服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)報(bào)考本院的,本次招聘面試成績(jī)加2分;服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,再加1分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇,報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提供相關(guān)證明原件及復(fù)印件一份。政策加分現(xiàn)場(chǎng)審核(具體時(shí)間和地點(diǎn)網(wǎng)上另行通知)。
六、考試
采取面試和考核的方式。
資格確認(rèn)后,考生持面試準(zhǔn)考證和二代身份證參加面試。面試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),面試在市人社局指導(dǎo)下由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織。面試采取試講(技能測(cè)試)和答辯的方式,測(cè)評(píng)其專業(yè)實(shí)際運(yùn)用能力。面試成績(jī)總分為100分,達(dá)不到60分者不予聘用。面試后按招聘崗位1:1的比例,由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若面試成績(jī)出現(xiàn)并列,則進(jìn)行加試排出高低次序。
七、體檢和考核
面試結(jié)束后,按照招聘崗位1:1的比例進(jìn)入體檢和考核。體檢、考核均由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織,體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員負(fù)擔(dān)。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可由學(xué)院提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)市人社局同意后,按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站《通知》。
八、辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單,在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,學(xué)院按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并按相關(guān)規(guī)定確定試用期時(shí)限,試用期滿后進(jìn)行考核,考核合格的簽定聘用制合同,考核不合格的取消聘用資格。
九、招聘紀(jì)律和組織
為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。
報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。
招聘工作在哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局的指導(dǎo)監(jiān)督下,由哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。
哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2015年10月14日
附件:
1.2015年哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次(緊缺)人才計(jì)劃表
2.《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》
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《哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》來(lái)源于哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng),最近更新2015年10月14日。
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