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根據(jù)阿城區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊伍建設(shè)的需要,按照阿城區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于阿城區(qū)教育系統(tǒng)引進高層次人才基本意見》等相關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向全社會公開引進22名中小學(xué)在職優(yōu)秀教師。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、引進人數(shù)及學(xué)科
引進教師22名(具體學(xué)科及學(xué)校分布見附件)。
二、條件和要求
(一)熱愛教育事業(yè),具有良好的政治思想素質(zhì)和教師職業(yè)道德,有扎實的教育基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,獨立掌握所教學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)原則和方法,有較高的教育教學(xué)水平和較強的教育科研能力,教育教學(xué)效果良好。
(二)學(xué)歷、職稱及年齡要求
1.引進的教師需專業(yè)對口且具有相應(yīng)的教師資格證書。
2.引進教師年齡原則不超過40周歲,省、市級名師、學(xué)科帶頭人、學(xué)科骨干教師,特別優(yōu)秀的年齡可放寬到45周歲。引進教師職稱必須中級以上。
3.引進已經(jīng)在職全日制師范類碩士畢業(yè)生,特別需求學(xué)科可根據(jù)實際情況放寬到在職非師范類碩士研究生或國家985工程院校畢業(yè)生,需取得相應(yīng)的教師資格。
4.身體健康,五官端正,無精神類疾病、傳染病、肢體殘疾。
(三)身份要求
必須是阿城區(qū)以外在編的正式教師。
(四)優(yōu)先聘用要求
同等條件下,省特級教師、地市級學(xué)科帶頭人優(yōu)先聘用。
三、引進程序
(一)報名
1.報名時間:2015年8月13日8時至2015年8月17日17時(周六、周日不休息)。
2.報名方式:本人需直接到區(qū)教育局人事科報名。地址:哈爾濱市阿城區(qū)牌路大街289號。負責(zé)人:羅廣麗。聯(lián)系電話:53722006。
報名時,應(yīng)提供本人自薦書,自薦書必須詳實,綜合如實反映本人教育教學(xué)實際水平。自薦書內(nèi)容包括:本人基本情況,本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書、教師資格證書以及本人近五年各類榮譽證書和論文論著等復(fù)印件,近五年教學(xué)情況簡介(800字),近期一寸免冠照片1張(粘貼在自薦書中)。
(二)考核程序
1.資格初審。區(qū)教育局對照引進條件對報名人員自薦材料進行初審,初審?fù)ㄟ^者進入資格復(fù)審。
2.資格復(fù)審。8月8日,區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)編辦、區(qū)紀(jì)委等組織各學(xué)科專家、監(jiān)督人員對自薦材料進行復(fù)審,當(dāng)招聘崗位與報名人數(shù)之比超過1:3時,可根據(jù)應(yīng)聘人員的自薦材料進行篩選,擇優(yōu)確定進入業(yè)務(wù)考核人員,進入業(yè)務(wù)考核人員由區(qū)教育局以電話形式直接通知。
3.現(xiàn)場驗證。經(jīng)確認為業(yè)務(wù)考核的人員,擬定于2015年8月19日9時,到阿城區(qū)教育局人事科進行現(xiàn)場驗證(現(xiàn)場驗證時間若有調(diào)整將提前電話或短信通知)?,F(xiàn)場驗證時,須持有效的居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證原件,在自薦書中提供的各類榮譽證書原件及論文、論著、發(fā)表刊物的原件(或出版社的用稿證明原件),近期二寸免冠照片1張。驗證確認后進入業(yè)務(wù)考核。
4.業(yè)務(wù)考核。業(yè)務(wù)考核時間擬定為2015年8月20日(若有調(diào)整將提前電話或短信通知)。業(yè)務(wù)考核由模擬講課和現(xiàn)場答辯兩部分組成??荚u小組將根據(jù)考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員(由考評組集體確定)。擬聘用人員在阿城區(qū)教育信息網(wǎng)公示5日。
(三)體檢
考核擬聘用人員需進行統(tǒng)一體檢,體檢時間擬定2015年8月21日。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《黑龍江省公務(wù)員體檢辦法》等規(guī)定執(zhí)行。體檢要求在公示擬聘用人員時一并告知。
四、聘用及待遇
(一)引進的教師占用事業(yè)編制,納入?yún)^(qū)財政供給。
(二)與相應(yīng)學(xué)校簽訂聘用合同。
(三)崗位聘用、工資福利待遇按現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行。
(四)引進的教師,不解決本人家屬有關(guān)待遇問題。
(五)引進的教師,在阿城區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)未滿五年不得申請調(diào)動。
五、監(jiān)督機制
為保證引進工作公平、公正,在選調(diào)期間,阿城區(qū)紀(jì)委將全程參與監(jiān)督、指導(dǎo)工作。
六、其他要求
(一)應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實完整,資格審查工作將貫穿公開引進的全過程。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,將隨時取消考核或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(二)未按規(guī)定時間參與現(xiàn)場驗證和業(yè)務(wù)考核者,視為自動放棄。
(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間務(wù)必保持通訊暢通,以便聯(lián)絡(luò)。
七、本公告解釋權(quán)歸阿城區(qū)人力資源和社會保障局、阿城區(qū)教育局。
附件:1.2015年哈爾濱市阿城區(qū)引進優(yōu)秀教師分配表
阿城區(qū)人力資源和社會保障局
阿 城 區(qū) 教 育 局
2015年8月12日
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《阿城區(qū)引進優(yōu)秀教師報名自薦表》來源于阿城教育網(wǎng),最近更新2015年8月12日。
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