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根據(jù)安徽省教育廳、人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好安徽省2015年“特崗計(jì)劃”教師招聘面試工作的通知》和安慶市教育體育局、人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2015年特崗教師招聘面試工作的通知》精神，現(xiàn)就我縣2015年特崗教師招聘面試相關(guān)事項(xiàng)公告如下

一、面試時(shí)間：2015年7月31日。

二、面試地點(diǎn)：潛山縣舒州逸夫小學(xué)（縣人才服務(wù)中心對(duì)面）。

三、面試注意事項(xiàng)：

1.報(bào)到、抽簽排序：參加面試人員須持本人有效居民身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書（均為原件），于上午7:30前到達(dá)面試地點(diǎn)報(bào)到，接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理（工作人員須進(jìn)一步審核參加面試人員的資格）；不按時(shí)報(bào)到視為放棄。采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽的辦法確定面試順序。

2.面試實(shí)施方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考查報(bào)考人員的基本素養(yǎng)、儀表舉止和邏輯思維、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)能力以及教學(xué)崗位必備的素質(zhì)能力等。全天使用同一題本，滿分100分。每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘。

3. 面試成績(jī)的評(píng)定：每位考官根據(jù)報(bào)考人員的答題情況，按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和要求，獨(dú)立評(píng)分。面試的計(jì)分方法為：對(duì)考官評(píng)出的分?jǐn)?shù)，去掉其中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)合計(jì)后除以有效考官人數(shù)所得出的平均分?jǐn)?shù)（保留一位小數(shù)，四舍五入），即為該報(bào)考人員的面試成績(jī)。

4.面試成績(jī)的公布：面試工作結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)（筆試和面試按規(guī)定的權(quán)重合成后成績(jī)），分學(xué)段按學(xué)科，從高分到低分依次等額確定擬參加考核、體檢人員名單，并于8月3日前在潛山縣教育局網(wǎng)站發(fā)布，同時(shí)報(bào)送省教育廳備案。面試成績(jī)低于60分的不列入擬參加考核體檢人員名單

考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）等情況進(jìn)行考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。對(duì)考核、體檢不合格者取消擬聘資格，按考試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。

潛山縣教育局 潛山縣人社局

二Ｏ一五年七月二十八日

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